【時短勤務・日比谷】外勤ポジション※職場見学のファシリテーション/未経験歓迎/3~50代女性活躍中【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社リクルートスタッフィング [人材紹介求人]
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/09/07 更新日:2026/09/07
仕事内容
【時短勤務・日比谷】外勤ポジション※職場見学のファシリテーション/未経験歓迎/3~50代女性活躍中
時短勤務求人!!職場見学開催に関するサポート 直行直帰・在宅アリ、家庭や副業と両立可 30〜50代女性活躍中!
東京23区内を担当している営業の代理として、職場見学会の対応をお願いします。
業務内容:
・事前の派遣スタッフの方との打ち合わせ・確認したいポイントなどの整理
・職場見学の同行、ファシリテーション
・終了後の派遣スタッフの方へのご意向確認
・派遣先担当者へのヒアリング
・営業への引継ぎ
対面開催の場合、クライアント企業への訪問は直行直帰OK、
オンライン開催や事務作業等は、在宅やサテライトオフィスも利用可能です。
職場見学とは?
派遣スタッフの方、派遣就業先の方双方が
ミスマッチないように事前に業務の確認を行う場です。
双方の不安点や疑問点を解消し、
気持ちよくお仕事をしてもらうためにサポートをしていたただきます。
*社内では「ジョブスタートアシスタント」と呼称しているポジションです
*入社後は1ヶ月程度研修(OJT含む)があって安心!
*同業務の方もいますので、安心して始められます!
*業界未経験からスタートもOK!
担当エリア:東京23区
【服装】
オフィスカジュアルOK
(職場見学時はジャケット着用)
【就業環境のおすすめポイント】
・フラットな関係で思ったことを発信しやすく相談しやすい社風です!
・同業務のメンバーもいるので、わからないことはいつでも質問できて安心!
リーダーがメインでOJT研修を行いますが誰に聞いても大丈夫
・学校・保育園の行事でお休みOK!
お子さんの急な発熱で突発休となった場合も、チャットを頂ければチームで代理対応するので
ご自身でお詫び連絡やリスケ調整などは不要です
・「効率良く働く」を意識しているので帰りづらい雰囲気は一切なし!
事務作業の在宅ワークや直行直帰も活用し、生産性高く働けます。
・時短勤務、土日祝休み(年間休日125日)で、仕事とプライベートのメリハリをつけられます!
・看護等休暇、産前産後休暇取得実績あり!
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
<業界未経験・職種未経験歓迎>
必須要件:
・接客・販売・営業など、人と接する業務の経験がある方
・PC入力ができる方
〜こんな方におすすめです〜
ホスピタリティーを活かして働きたい方
社内外、様々な方とお話していただくので
柔軟に誠実な対応ができる方
自律的に仕事を進めることができる方
- 年収・給与
- <予定年収>
198万円
<賃金形態>
時給制
<賃金内訳>
時間額(基本給):1,500円
その他固定手当/月:7,840円
<想定月額>
175,840円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記賞与とは別に、半期に1度賞与の支給可能性有
上記は実働5.5時間、週5日勤務、月間5時間程度の残業代・賞与を含めた想定年収
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト
勤務地最寄駅:各線/日比谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅、サテライト)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 研修制度充実
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜19:00 (所定労働時間:5時間30分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務パターン>
9:00〜16:00
10:30〜17:00
12:30〜19:00
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
定時労働制:週4〜5日/上記時間内のうち1日実働5〜7時間(週5日勤務の場合は1日実働5.5時間)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:規定有
社会保険:社会保険完備※契約初日加入
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・人事研修、職種別研修
・教育訓練休暇(有給)
・選択式研修制度
・eラーニング
<その他補足>
・育児・介護休業制度
・定期健康診断
・GIB(インセンティブ制度)※支給要件の定めあり
・在宅勤務手当制度
・キャリア支援金(3年間の継続勤務を行い退職する場合はキャリア支援金を支給)
・通勤手当…自宅から主たるオフィスまでの通勤(移動)にかかる交通費(日額往復、月額上限は3万円かつ1ヶ月の通勤定期代)を支給
※通勤は公共の交通機関のみ可能(自動車、自転車、バイク通勤不可)
※バス利用については、自宅から最寄り駅までが2km以上の場合のみ利用可
※業務上交通費は全額事後精算
<契約期間>
0年6ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
アルバイト・パート採用
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
土曜、日曜、祝日※キックオフで年2回(4月・10月)土曜出社日あり(任意参加)
年末年始、有給休暇、公傷休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護等休暇、介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社リクルートスタッフィング
- 業種
- 職業紹介・人材派遣
- 事業内容
- 私たちが目指すのは、「らしさ」の数だけ、働き方がある社会。リクルートスタッフィングは、人材サービス分野のパイオニアであるリクルートグループの一員として、人材派遣事業を中心にビジネスを展開しています。
スタッフの方が経験や制約にとらわれることなく、必要なスキルを習得できる研修や機会を提供し、ライフスタイルに合わせてより柔軟で多様な働き方ができるための提案を、またクライアントに対してはパートナーとして人材に関する最適なコンサルテーションを行ってきました。
時代とともに働き方は変化しますが、スタッフの方とクライアントに寄り添い、より多くの就業機会を創出することに私たちは大きな価値があると考えています。そしてこれまで以上に自分らしい働き方が実現できる社会を創出していきたい。私たちWorkstyle Makerが目指す未来です。
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
働く"ひと"が魅力の会社です
「面接に参加したら志望度があがった!」
選考参加者からよくこんなお声をいただきます。
"ひとに向き合い、はたらくの未来を創る”会社です。
社内でも従業員一人一人の"らしさ"を大事にしています。