【土岐/転勤なし】既存顧客へのルート営業職 ※未経験歓迎!〜安定して長期就業いただけます〜【dodaエージェントサービス 求人】
大蔵商事株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 岐阜県
掲載開始日:2026/09/07 更新日:2026/09/07
仕事内容
【土岐/転勤なし】既存顧客へのルート営業職 ※未経験歓迎!〜安定して長期就業いただけます〜
〜残業少なめ・直行直帰可能/お客様に最適な商品・サービスが提案できるルート営業職〜
業務概要:
全国の食器・タイル・電子工業部品のメーカーに対して、高品質な耐火物・消耗品をご提案しています。
※耐火物とは、高温に耐えられる素材のことです。 例えば、溶鋼炉、ガラスを溶かす溶解炉、セメントをつくる焼成炉、ゴミを燃やす焼却炉など、耐火物は様々な設備に利用されています。同社は大手陶芸機器メーカーのNo1代理店として、地場産業である陶磁器・陶芸品メーカーのお客様から信頼をいただいております。
業務の特徴:
地場産業である陶磁器・タイルメーカーへ、業界最大手の最新省エネキルンや各種耐火物の販売や、日本全国の陶芸教室・施設および陶芸家などへ、実績・信頼とも日本一のメーカーの機器全般に渡る商品の卸売・小売を行います。個人のお客様も多く、定期的に訪問することで信頼関係を築くことが大切になります。営業エリアは中部地区がメインとなりますが商材によっては全国になる場合もあります。
入社後の流れ:
最初はベテランの先輩社員が同行して3〜6カ月程度、丁寧に指導・フォローいたします。また、展示会や取扱うメーカーの勉強会などへ参加しながら知識も深めていただきます。ノウハウを身に付け、やりがいを持って取り組める業務です。
就業環境・社風:
(1)長期就業できる社風:同社は明るく、風通しの良い社風です。平均勤続年数も平均19.7年と高く、腰を据えて長期就業いただけます。
(2)残業時間少な目でワークライフバランスも大切にできる:残業が少なく、18時の定時に帰宅できる場合が多いです。早く仕事にきりをつけて、17時退社をする社員もいます。年間休日も126日と、ワークライフバランスも大切にご就業いただけます。
(3)直行直帰可能:社用車が貸与され、通勤に利用いただけます。ご自宅に駐車スペースが無い場合は、賃貸駐車場代を支給可能です。直行直帰も可能で、自由度が高く就業することが可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
\職種未経験・業種未経験・第二新卒歓迎/
必須要件:
・長期的にお客様と関係性を築くことができる方。(社会人経験必須)
歓迎条件:
・法人営業経験をお持ちの方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜460万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):207,005円〜225,686円
その他固定手当/月:16,000円
固定残業手当/月:32,345円〜35,264円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
255,350円〜276,950円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
昇給:年1回(7月)※ベースアップ込みの過去実績2.5%〜3%
賞与:年2回(6月・12月)※過去実績…計5ヶ月分
その他定額手当:住宅手当、営業手当
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 岐阜県
<勤務地詳細>
岐阜営業課
住所:岐阜県土岐市妻木平成町五丁目2番地
勤務地最寄駅:東濃鉄道バス線/阿庄口駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
マイカー通勤可(無料駐車場あり)
<転勤>
当面なし
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- マイカー通勤可
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
17時退社可
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(月50,000円まで)
家族手当:扶養手当
住宅手当:住宅手当8,000円
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続1年以上の方対象/退職金共済加入
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<その他補足>
役職手当、出張手当(1泊8,000円)、赴任手当
営業手当8,000円
持株会制度、社内表彰制度、財形貯蓄制度
再雇用制度(65歳まで)
育児休業取得実績あり
営業車とパソコン支給(営業車での通勤可。自宅に駐車スペースがない場合は賃貸駐車場代を支給)
住宅手当補足:所得税法上の扶養配偶者がいる場合は、20,000円支給
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
夏季休暇(4〜5日間)、年末年始休暇(12/30〜1/4)、年次有給休暇(入社6ヶ月経過後10日付与)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 大蔵商事株式会社
- 業種
- 化学・石油・ガラス・セラミック・セメント(商社)
- 事業内容
- 事業内容:
業務用食器全般、電子機材、耐火物/陶芸機材の販売、環境開発
事業の特徴:
同社は、1953年、石炭販売を目的に創業しました。約半世紀の間、燃料構造の変化の中で石油製品・化学製品を主力とする商社へと、ニーズの多様化に応えながら成長してきました。「顧客に最適な提案・供給ができる、信頼ある商社を目指します」を企業理念として、「真の商品価値」を見据え、産業界で欠かせないもの、生活に密着した新商品の開発に、既成概念を越えて取り組み、責任をもって社会に供給していくことこそが使命であると考えています。
取扱商品:
同社で取り扱っている商品は産業界で欠かせないもの、あるいは家庭生活に密着したものばかりです。そんな必需品を責任をもって社会に供給すべく、「安定供給をめざすパイプ役」の立場を堅持しています。
・食器…病院、職場、学校など、たくさんの人々が集まる場所に「楽しい食事」を提供するための食器販売事業を展開しています。
・電子機材…エレクトロニクス業界向けにプロセス材料、部品材料、関連機器などを取り扱いしています。また、これらを中心に、電子部品の開発や加工も含め、ますます高まりつつある情報化ニーズに応えています。
・環境開発…日常の暮らしの中で飲んだり使ったりする「生活を助ける水」。産業、医療などの「社会に役立つ水」。池湖沼の浄化や下水の再利用といった「環境にやさしい水」の処理活動を行っています。
・セラミクス/陶芸機材…全国の窯元、タイル、電子工業部品のメーカーに対して高品質な耐火物を安定供給しています。
特徴:
官公庁、病院、学校、保育、福祉、ホテルレストラン、企業の食堂等を主な得意先としており、今後も安定的な売上が見込めます。経営も実質無借金経営を続けており、盤石な財務体質があり、創業72周年を迎えております。