【大阪】人事総務部長(労務・人事) 19:30完全退館/高松建設グループの安...

髙松エステート株式会社

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【大阪】人事総務部長(労務・人事) 19:30完全退館/高松建設グループの安定基盤/東証プライム上場【dodaエージェントサービス 求人】

髙松エステート株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 35歳以上も歓迎
  • 管理職・マネジャー
  • 大阪市、その他大阪府

掲載開始日:2026/09/07 更新日:2026/09/07

仕事内容

【大阪】人事総務部長(労務・人事) 19:30完全退館/高松建設グループの安定基盤/東証プライム上場

【総務部長としてのマネジメント・推進業務】
大阪本社の 人事総務部(5名) を率いて、人事・総務業務全般の統括・運営をご担当いただきます。
「メンバーが働きやすい環境づくり」「グループ会社との円滑な調整・推進」が大きなミッションとなります。

主な担当業務
人事・総務業務全般の統括、実務サポート
社内ルールの整備・運用・改廃(大阪・東京の業務統合・再構築)
人事労務(給与、社会保険)
固定資産・備品・設備の管理
社有車(約40台)の管理
契約書/文書管理
安全衛生管理、BCP・リスクマネジメント対応
行政対応、資格・許認可管理
グループ会社との窓口業務
東京本店 人事総務部(5名)との連携・協働
BPO活用を含む業務改善、総務DX推進(X-point/kintone 等)
ハラスメント・メンタルヘルス対応

特に期待されるミッション
「くるみん」認定取得の推進
ペーパーレスなどの推進
大阪東京の連携施策推進 など

働き方について
年間休日127日の充実した休暇制度
完全週休2日(土日祝)に加え、夏季・年末年始休暇もそれぞれ7日間。
年次有給休暇も取得しやすく、仕事とプライベートの両立を強く支援しています。
19:30 完全退館の徹底
就業時間に関わらず、19:30には全館が完全消灯。
管理職も含め、必ず退館するルールです。
「ダラダラ働かない」「集中して終わらせる」カルチャーが根づいています。
毎週木曜日はノー残業デー(18:00退勤)
家庭の時間、自分の時間を大切にできる環境として、週に1度は18:00で業務を終了。メリハリのある働き方が自然と定着しています。

当社について
髙松エステート株式会社は、東証プライム上場である 高松コンストラクショングループ(高松建設グループ) の中核企業として、賃貸マンション管理・不動産仲介・サブリース・リフォーム・保険代理店業務・介護事業 など、暮らしに密着した幅広い事業を展開しています。
1994年の設立以来、オーナー様・入居者様双方の満足度を追求し、25年連続増収 という非常に安定した成長を続けております。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
\キャリアアップを目指す方も大歓迎!まずはご応募ください!/
必須条件
マネジメント経験(人数不問)
総務業務のご経験
普通自動車免許(第一種)

歓迎・人物像イメージ
リーダーシップを持ち、メンバーをまとめてきた方
現場に入り込みながら改革を進められる方
アグレッシブに業務改善へ取り組める方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
700万円〜900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):460,000円〜550,000円

<月給>
460,000円〜550,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※管理監督者のため残業手当支給なし
賞与:年2回(計3.0ヶ月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市淀川区新北野1-2-13 明治安田生命十三ビル8F、9F
勤務地最寄駅:阪急電鉄各線/十三駅
受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり))
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし
※総合職は転勤の可能性があります。
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 管理職・マネジャー
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
管理監督者としての採用を想定しております。 19:30 には全館完全退館の運営となっております。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
資格取得報奨金制度
宅建模擬試験社内開催(業務時間内)

<その他補足>
役職手当
消費税手当
資格取得報奨金制度
宅建模擬試験社内開催(業務時間内)
選択制確定拠出年金
寮・社宅 無
自己啓発支援制度:
『宅地建物取引士試験の支援』 大手資格学校で使用されている模擬試験を、
社内にて複数回実施し試験本番に備えます。
毎週木曜日NO残業DAY
定年65歳
慰労品/年4〜5回、・お弁当・お蕎麦等を支給
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

・完全週休2日(土日祝)
・夏季休暇7日/年末年始7日
・有給10日(入社半年後)
・その他(毎週木曜日NO残業DAY)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
髙松エステート株式会社
業種
不動産
事業内容
事業内容:
(1)入居者募集
(2)一括借上げシステム
(3)管理事業
(4)日常清掃・定期清掃業務
(5)植栽管理業務
(6)室内リフォーム業務…同社自らの施工管理による室内リフォームを行っています。
(7)各種設備点検業務
(8)土地・建物の売買事情
(9)店舗・事務所仲介事業
(10)保険代理店事業
(11)高齢者介護事業
(12)名古屋支店の紹介
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