【佐野／正社員】受付事務 スキルよりお人柄重視／子育てとの両立 ／年休120日・残業月8h程度【dodaエージェントサービス 求人】
創成建設株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 栃木県
掲載開始日:2026/08/27 更新日:2026/08/27
仕事内容
【佐野／正社員】受付事務 スキルよりお人柄重視／子育てとの両立 ／年休120日・残業月8h程度
【完全未経験歓迎／受付・データ入力中心／子育て後の復帰も歓迎／転勤なし／佐野市勤務／子育て中の社員も活躍しており、お子さまの急な体調不良によるお休みにも理解ある環境】
仕事内容
2026年5月にオープンした「ハウスドゥ佐野田島」にて、不動産営業を支える事務業務をお任せします。
入社後は研修制度があるため、不動産業界の経験は不要です。
来店されたお客様への対応やデータ入力などからスタートし、徐々に業務の幅を広げていただきます。
営業をサポートして、自らもキャリアアップを希望する方を募集します。
具体的な業務内容
・来客対応、受付業務
・電話対応
・データ入力
・契約書作成補助
・顧客アフターフォロー補助
・店舗内ディスプレイや装飾の企画、管理
・営業サポート業務全般（物件写真撮影・官庁調査補助）
お客様が気持ちよく過ごせる店舗づくりも大切なお仕事です。
入社後の流れ
まずはデータ入力や受付業務など、基本的な事務業務からスタート。
ハウスドゥ本部担当者による定期的なサポート体制もあるため、業界知識がなくても安心して学べます。
先輩社員や役員との距離も近く、分からないことを気軽に相談できる環境です。
将来的なキャリア
同社では、事務職として経験を積んだ後も幅広いキャリア形成が可能です。
例えば、
・建築CADスキルの習得
・宅建など不動産資格の取得
・リフォーム提案業務
・不動産営業サポート
など、自身の希望や適性に応じて活躍の幅を広げることができます。
「事務職だけで終わらないキャリアを築きたい」 そんな方にも最適な環境です。
この仕事の魅力
《未経験から安心してスタート》
接客・販売・サービス業出身者も歓迎。人と接することが好きな方であれば経験は問いません。
《新規事業の立ち上げメンバー》
ハウスドゥFC加盟店としてスタートした新店舗。組織づくりにも携われる貴重なポジションです。
《働きやすさ 》
年間休日120日、完全週休2日制、残業月平均5時間程度と、ワークライフバランスも充実しています。
《安定基盤あり》
建築事業を中心に安定した経営基盤を持つ創成建設。不動産事業の拡大も計画しており、今後の成長が期待されています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎・職種未経験歓迎・実務未経験歓迎＞
必須条件
・普通自動車免許（AT限定可）
歓迎条件
・PC入力ができる方 ・接客、販売、サービス業の経験をお持ちの方
・コミュニケーションを大切にできる方
・宅建士資格をお持ちの方は優遇します
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
300万円〜400万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：198,500円〜278,200円
固定残業手当/月：11,500円〜16,800円（固定残業時間8時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
210,000円〜295,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
昇給：年1回（9月）※業績連動
賞与：年2回（8月12月）※業績連動
※年収は年齢や経歴等により決定いたします。
※賞与は、入社時期によって金額が変わります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 栃木県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：栃木県佐野市田島町156-3
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
- 交通
- ＜転勤＞
無
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業平均月5程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
70歳
再雇用制度あり
＜教育制度・資格補助補足＞
・不動産知識研修制度
・資格取得支援制度
・合格祝い金制度
＜その他補足＞
・新年会
・制服貸与
・医療保険（団体保険加入）
・携帯電話支給
・引越手当
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始、GW、夏季休暇（※交代で取得）
水曜定休+1日希望休取得
店長と事前相談（約2〜4週間前）にて希望日取得（できるだけ社員（求職者様）のご希望に近い形にしたいと思います。）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 創成建設株式会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 当社について：
当社は主に大規模案件の店舗、学習塾などの法人案件が中心の建築工事を行う会社です。
この度、新たに不動産事業（売買仲介等）を立ち上げるにあたりオープニングスタッフを募集します。お客様にとって大きなお買い物である不動産に関心があり、新規事業を共に立ち上げ、盛り立てていく熱意を持った方なら大歓迎です。
アジア展開のハウスドゥFCの加盟店として、業界を変えアジアを舞台に未来の不動産エキスパートになるためのプロセスがここから始まります。
事業内容：
当社は主に大規模案件の店舗、学習塾などの法人案件が中心の建築工事を行う会社です。この度、新たに不動産事業（売買仲介等）を立ち上げるにあたりオープニングスタッフを募集します。お客様にとって大きなお買い物である不動産に関心があり、新規事業を共に立ち上げ、盛り立てていく熱意を持った方なら大歓迎です。
事業内容：
・建築工事（商業施設、工場、倉庫、貸住宅、専用住宅、外構工事）の設計及び施工
・不動産の斡旋及び売買 。
特徴・強み：
ハウスドゥFC 加盟店オープニングスタッフで夢の不動産プロデビュー！
当社はアジア展開のハウスドゥFC 加盟店で、業界を変えアジアを舞台に未来の不動産エキスパートになるためのプロセスがここから始まります！
未経験からプロを目指す方々へ、FC 本部が主催する導入研修も用意していますので、未経験者でも安心してスタートできる環境を整えています。何よりの自慢は、社員が辞めないこと。これからも居心地の良い組織づくりを心掛けております。
企業理念・モットー：
・共存共栄「創る、尽くす、そして共に生きる」
その他：
「業界を変える」ビジョンに共感し、新しい未来を切り開く
アジア全域で50,000 店舗構想からタイでの展開も既にスタート！
未経験者歓迎！FC 本部主催の未経験者向け導入研修あり
ハウスドゥのビジョンに共感し、業界を変える使命を掲げています
また、当社は健康経営優良法人として、社員が安心して働ける環境づくりに力を入れています。
・健康経営優良法人2025年認定企業