B.LEAGUEのクリエイティブ進行ディレクター※デジタル制作進行/リーグの...

公益社団法人ジャパン・プロフェッショナル・バスケットボールリーグ

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B.LEAGUEのクリエイティブ進行ディレクター※デジタル制作進行/リーグの世界観を形に【dodaエージェントサービス 求人】

公益社団法人ジャパン・プロフェッショナル・バスケットボールリーグ [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/08/27 更新日:2026/08/27

仕事内容

B.LEAGUEのクリエイティブ進行ディレクター※デジタル制作進行/リーグの世界観を形に

《B.LEAGUEの大会・イベントのクリエイティブ職〜ロゴ制作やバナー作成のディレクションをお任せ/日本のバスケットボール業界を陰で支えつつ、大きな裁量をもってチャレンジできる仕事/B.LEAGUEの事業拡大期》

業務内容:
B.LEAGUEの広報・イベントに関わるクリエイティブ制作において、社内各部署とクリエイターの架け橋となり、プロジェクトを円滑に進めながら、自らも手を動かしてブランドの世界観を形にする「進行ディレクション」のポジションです。

クリエイティブ制作の進行管理・ディレクション
ハブ機能としての連携: 各部署(マーケティング、広報、営業、競技運営など)からの制作依頼をヒアリングし、要件を整理
リソース管理: 社内デザイナーへのタスク割り振り、スケジュール調整、クオリティチェック
※外部折衝: 必要に応じて外部制作会社やパートナー企業との進行管理
ブランドデザインの推進・実行
ブランディング計画の立案: リーグのタグラインやビジョンに基づいた、中長期的なデザイン戦略・トーン&マナーの策定
クリエイティブ実務: 既存デザインのリサイズ、構成案(ラフ)の作成、SNS用バナーや簡易なグラフィック修正などのオペレーション業務
ガイドラインの運用・管理
B.LEAGUEロゴや各クラブの商標利用に関するガイドラインの監修・運用

勤務補足:
・フレックスタイム制・リモート活用可
・標準労働時間:7時間
・土日・祝日休み(土日出勤時は振替休日取得可)

B.LEAGUEについて:
2026年7月、B.LEAGUEは「B.革新」という歴史的な変革を遂げます。これまでの「勝敗による昇降格」を廃止し、「売上・入場者数・アリーナ」といった経営基準に基づいた新ディビジョン(B.PREMIER/B.ONE/B.NEXT)へと移行。勝敗以外に「地域をどれだけ熱狂させ、持続的な成長を遂げられるか」が問われる時代に突入します。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・広告代理店、制作会社、または事業会社において、デジタル領域のクリエイティブ制作における進行管理またはディレクション経験(目安3年以上)
・Illustrator, Photoshopの基本操作スキル
※試合告知バナーや、LP、ロゴ制作などそ想定
※制作実務ではなくディレクション業務を重視

歓迎条件:
・クリエイティブ制作の進行管理(PM)実務経験
・広告代理店、制作会社、または事業会社の制作部門で、デザイナーへの発注やスケジュール管理を行ってきた経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
300万円〜500万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):2,263,704円〜3,772,844円
固定残業手当/月:61,358円〜102,263円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
250,000円〜416,666円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。
昇給:年1回(10月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都文京区後楽1-7-27 後楽鹿島ビル6F
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<転勤>

※転勤はありません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30〜17:30
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(全額)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:再雇用制度あり(65歳まで)

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJTによる

<その他補足>
・災害見舞金
・私傷病見舞金
・結婚、出産祝金
・慶弔見舞金
・ストレスチェック
・健康診断
・産休・育休(性別を問わず、取得・復帰実績あり)
・介護休暇
・私服勤務OK
・リモートワークOK(2025年7月より週3日オフィス出社)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
条件に変更はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休二日制(土日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、スポット休暇、産休・育休(性別を問わず、取得・復帰実績あり)、介護休暇
※土日出勤の場合は振替休日取得可

完全週休2日制
注意事項
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
公益社団法人ジャパン・プロフェッショナル・バスケットボールリーグ
業種
レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
事業内容
事業内容:
B.LEAGUE(Bリーグ)は、日本の男子プロバスケットボールリーグを統括・運営する公益社団法人です。リーグ戦やチャンピオンシップの開催、クラブライセンス制度の運営、審判・競技運営、スポンサーシップ開発、放映権や配信権の管理、ファンマーケティングなどを主な事業としています。

ビジネスモデルとしては、スポンサー収入、放映・配信権収入、ライセンシング収入、興行価値向上によるリーグ全体の収益拡大を図りながら、全国の加盟クラブの経営支援や競技価値向上を行っています。リーグそのものが収益を創出するだけでなく、各クラブが地域に根差したスポーツビジネスを展開できる環境整備を担っている点が特徴です。

ビジョン:
2015年、日本バスケットボール界が抱えていたリーグ分裂問題を解決し、日本バスケットボール界の発展を加速させることを目的として設立されました。競技力向上だけでなく、バスケットボールを通じた地域創生や社会課題解決を推進し、「スポーツの力で日本を元気にする」ことを目指しています。
島田慎二チェアマンのもと、単なる競技リーグではなく「社会的価値を創出するスポーツプラットフォーム」として、クラブ・自治体・スポンサー・ファンを繋ぐ存在を志向しています。

特徴(TOPICS):
・国内男子プロバスケットボールリーグとして圧倒的な知名度を保有
・近年のバスケットボール人気拡大、代表チームの国際大会活躍を背景に市場規模が急拡大
・全国のクラブが地域密着経営を推進しており、スポーツビジネスと地方創生を両立
・クラブライセンス制度を通じて健全な経営基盤の構築を推進
・デジタル活用やアリーナ構想など新しいスポーツエンターテインメントモデルを積極展開
・公益法人として競技普及と事業成長の双方を追求している点が特徴

組織風土:
競技団体とプロスポーツビジネス企業の両面を持つ組織です。Jリーグやプロ野球など成熟したスポーツリーグをベンチマークとしながらも、成長市場であるバスケットボール業界の変革を牽引するカルチャーがあります。
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