募集要項

応募資格

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
未経験の方でも積極的にご応募ください。

必須条件：
・普通自動車運転免許（AT車限定可）をお持ちの方
※入社後は製造現場からスタートし、先輩社員によるOJTを通じて業務を習得します、健康食品業界の経験がない方も安心です。

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜年齢制限＞
45歳未満
長期キャリア形成を目的とした募集のため

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
390万円〜610万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：227,000円〜355,000円

＜月給＞
227,000円〜355,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験やスキルを考慮して決定します。
賞与：あり※前年度実績5.20ヶ月分（前年度実績）
昇給：あり※前年度実績1ヶ月あたり5,000〜74,000円（前年度実績）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

岐阜県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：岐阜県瑞浪市山田町字小洞2006
勤務地最寄駅：JR中央線／瑞浪駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜勤務地補足＞
JR中央線瑞浪駅から徒歩30分※マイカー通勤可／無料駐車場あり

＜転勤＞
無

特徴

• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• 残業が少ない
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• マイカー通勤可
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業：月平均15時間

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：子供手当：一人あたり月5,000円※規定あり
住宅手当：月25,000円※規定あり
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続1年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
有※規定あり

＜その他補足＞
確定拠出年金
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数128日

休暇：GW、夏季休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、各種特別休暇など
※育児休業、介護休業実績あり

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社アストリム

業種

食料品(メーカー)

事業内容

概要：
同社はサプリメントの受託メーカーです。美容と健康のサポーターとして、自然豊かな環境の中で健康補助食品の企画・開発から製造加工、完成までを一貫して行っています。
卓越した技術と豊富な経験を活かし、質の高い製品を提供しています。

事業内容：
健康補助食品GMP認定工場として原材料の仕入れから製造、出荷に至る全ての工程において「安心・安全・高品質」な製品づくりを徹底管理しています。
・健康補助食品の開発と製造

経営理念：
『私たちは、自信と誇りをもって職務に取り組み、「創造性」を発揮し、「誠実」を旨とし、現状に満足することなく、積極的に知識の習得、技術の研鑽に励み、お客様に最高のサービスを提供するとともに、人々の日々の生活に潤いを与え、元気と活力を提供する健康企業として社会に貢献します。また、地域でも認められる、より良い会社に向けて全社員が一致団結し、お客様の繁栄、会社の発展を目指します。』

OEM＆ODM：
同社のOEM＆ODMシステムは総合力を強みに、企画からデザイン・製造までトータルな製品化を可能にしています。