実務未経験も歓迎【大阪/三井不動産グループ】ビルメンテナンス ららぽーと等/...

三井不動産ファシリティーズ・ウエスト株式会社

情報提供元

実務未経験も歓迎【大阪/三井不動産グループ】ビルメンテナンス ららぽーと等/残業15h/年休120日【dodaエージェントサービス 求人】

三井不動産ファシリティーズ・ウエスト株式会社 [人材紹介求人]

  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 残業が少ない
  • 大阪市、その他大阪府

掲載開始日:2026/08/27 更新日:2026/08/27

仕事内容

実務未経験も歓迎【大阪/三井不動産グループ】ビルメンテナンス ららぽーと等/残業15h/年休120日

〜実務未経験・資格のみお持ちの方も歓迎です!ららぽーと・オフィスビルなど/正社員登用率99%/残業15h〜

\POINT/
安定した環境で働き方を整えながら、スキルアップが可能!
└チーム制で一人に負荷が偏らない/残業月15h/有給取得しやすい

定着率高 中途入社者8割!ほとんどが未経験からのスタートのため、馴染みやすい環境

企業について
三井不動産株式会社(東証プライム上場)のグループ企業
商業施設・オフィスビル・ホテルなどの管理を中京圏・関西圏で展開

仕事内容
三井不動産グループの大型施設に常駐し、電気・空調・給排水などの設備管理(ビルメンテナンス)をお任せ!

…ビルメンテナンスとは?
建物の設備の専門的な修理ではなく、「異常がないかを確認する」役割がメインです!

<具体的には>
・モニターで設備の異常がないかチェック
・施設内を巡回し、温度や音などに違和感がないかを確認
・メーターの数値チェックや簡単な点検作業
・「空調が暑い/寒い」などテナント様からの一次対応

教育体制
・入社後は約4日間の研修+現場OJTで基礎から学習
・社内研修に加えて、難易度に応じた外部研修もご用意。電気や空調などの知識から習得できるので、文系の方でも、一から学んでいただけます!

働き方
・チーム(5〜15名)でシフト制で業務を分散するため、残業月15h程度!
・勤務は9:00〜18:00、13:00〜22:00など
└月数回程度、夜勤あり/無理なく働けるよう休憩時間あり。休憩施設も完備
・大手デベロッパー案件ならではの整った管理体制のもと、無理のない業務設計が可能
・有給取得日数も多く、オンオフの切り替え可

ご経験がある方には現場全体の統括業務をお任せ!
・現場の意思決定に関与し、運営全体をリードする役割
・若手メンバーの教育・育成にも関与
→「手を動かす業務」から、“現場を動かす立場”へステップアップ

当社で働く魅力
・手厚い教育体制、定着実績
・チーム(5〜15名)で支え合うため未経験でも安心
・総合職として、マネジメント業務や管理部門などへのキャリアチェンジも可能

通勤に関して
過去ご入社されている多くの方が通勤60分以内の物件に配属

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
\職種未経験も大歓迎です!資格を持っていればご応募ください!/

**下記、(1)・(2)いずれかのご経験をお持ちの方**

(1)以下(1)〜(2)のいずれかの資格をお持ちの方
(1)第3種電気主任技術者
(2)建築物環境衛生管理技術者

(2)設備管理の経験(物件不問)


\こんな方にオススメ/
・安定企業で、長く働きたい方
・夜勤過多や不規則な働き方から改善したい方
・第二種電気工事士や、設備関連資格(ボイラー技士/危険物取扱者/消防設備士 等)をお持ちの方
雇用形態
契約・嘱託社員
年収・給与
<予定年収>
450万円〜600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜303,000円

<月給>
250,000円〜303,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
昇給:年1回
賞与:年2回(2.5カ月)
モデル年収:入社15年目/540万
※別途時間外手当、各種手当(子ども手当など)あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
大阪府(大阪市内のビル、EXPOCITY等)
住所:大阪府
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
通勤を考慮して常駐先に配属
原則は通勤90分以内の配属ですが、多くの方が60分圏内での配属

<転勤>
当面なし
キャリアアップによって打診することはございますが、ご本人のご希望を考慮いたします。

<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 残業が少ない
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
9:00〜18:00(シフト制)

<勤務パターン>
9:00〜18:00
13:00〜22:00
9:00〜9:00
16:00〜10:00

<その他就業時間補足>
月平均残業15h
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
入社後4日間程で、基礎研修にて会社全体・設備業務について学んで頂きます。その後、各現場に配属され設備の場所を覚えることからスタートし約1〜2ヶ月間先輩同行によるOJT研修がございます。

<その他補足>
各種手当(通勤、役職、時間外、夜勤・一昼夜、児童)
資格取得報奨金制度
※会社の推奨資格であれば合否に関わらず、3回まで受験費用を全額会社負担
※試験に応じて、工具やテキスト・参考書・DVDの貸出有り
報奨金額15万円/3種電気主任技術者
報奨金額5万円/建築物環境衛生管理技術者 他
施設管理に関する研修を等級に応じて受講していただけます
(例)設備図面の読み方、防災設備の基礎、空調設備の省エネルギー対策、低圧・高圧電気設備の保守点検技術など
<契約期間>
0年3ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
正社員前提の採用で、登用率99%。勤務態度・意欲、習熟度などを勘案のうえ正社員登用を決定いたします。

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の雇用形態は契約社員となります(条件変更なし)

契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:無
休日・休暇
月8休制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

4週8休制、月間の祝日数(シフト制)、年末年始、夏季、有給、慶弔、他
産前産後、育児、介護(※取得実績あり)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
三井不動産ファシリティーズ・ウエスト株式会社
業種
プラント・設備関連
事業内容
事業内容:
(1)土地、建物及び各種付属設備の管理、保守、清掃の請負・受託
(2)建設資材、建物付帯設備資材及び器具、家具、電気照明器具、室内装飾用品、消火器具、清掃用資材・機材、造園用資材、造園用品、日用雑貨等の販売及び斡旋
(3)石工事・電気工事・管工事・タイル・れんがブロック工事・鋼構造物工事・板金工事・塗装工事・防水工事・内装仕上工事・建具工事・消防施設工事の設計施工監理の請負
(4)警備業
(5)宅地建物取引業
(6)不動産の賃貸業の代理業務
(7)駐車場の管理並びにその業務の請負
(8)ホテル、スポーツ施設等の運営受託・維持管理請負
(9)上記他付帯関連する一切の事業
経営理念:
安全快適な環境を提供する努力を怠らず、情熱と誠意をもって顧客との確かな信頼関係を築き、時代の変化に果敢に挑戦し、社業の発展を通じて社会に貢献する。
社是:
熱意と誠意と創意でベストメンテナンス
-お客様の満足が私の喜び-

当社の管理物件(一例)
ららぽーと門真・三井アウトレットパーク大阪門真/中之島三井ビルディング/三井ガーデンホテル大阪プレミア/名古屋三井ビルディング本館 など
情報提供元:

「気になる求人リスト」を使うには、無料会員登録が必要です。

会員登録