【クラウド案件増加中】Web・業務系エンジニア〜請負案件8割／上流挑戦可／働きやすさ 【dodaエージェントサービス 求人】
サービス＆セキュリティ株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/09/10 更新日:2026/09/10
仕事内容
【クラウド案件増加中】Web・業務系エンジニア〜請負案件8割／上流挑戦可／働きやすさ
このような方におすすめ
・上流工程（要件定義・設計）へキャリアアップしたい方
・Java／.NETを軸に、クラウド（AWSなど）へ領域を広げたい方
・働きやすい環境で成長を続けたい方
・長期案件で腰を据えてスキルを磨きたい方
・チームで協力しながら開発に取り組みたい方
・資格取得や研修を活用してスキルアップしたい方
業務内容
経験・志向に応じて、Web／業務系システムの開発、もしくは上流工程から参画いただきます。
業務システム（販売管理・生産管理・購買管理 等）の開発
Webアプリケーションの設計〜開発〜テスト
Java、.NET（C#）を用いた開発業務
ご希望に応じて、顧客折衝／要件定義など上流工程にも挑戦可能
クラウド（AWS）を活用した開発や移行プロジェクトにも携われます
案件特徴
※以下は参画可能な案件の一例です。
・販売管理システム／Java（Spring Boot）・Vue.js／要件定義〜実装〜運用保守
・生産管理システム／Java・AWS（Aurora）／上流〜構築
・オンプレ→AWS移行プロジェクト／設計〜リリース
・金融（損保・生保・証券）系システムの開発・保守／Java
※案件期間は長期が中心（平均3年）
※8割が請負・直請けで安定稼働
働く環境（働きやすさ の理由）
・リモートワーク率：約60％
・残業：平均月11時間前後
・離職率6％の定着しやすい環境
・炎上案件なし／無理なスケジュールなし
・稼働率99％で待機時も給与100％保証
・チーム参画（3〜5名）で相談しやすい環境
・帰社日あり：エンジニア同士の交流が活発
スキルアップ・キャリア支援
資格取得制度（対象100種以上／難易度に応じた祝い金あり）
技術研修（クラウド／開発／セキュリティ）
若手〜中堅〜管理職まで階層別研修
スキルの幅を広げたい方には「クラウド」「セキュリティ」領域の挑戦可能
セキュリティ教育の講師として活躍するキャリアも選択可
当社の強み
開発×インフラ×セキュリティを網羅した総合力
自社SOC（Security Operation Center）保有
大手企業からの案件増加中
技術領域を横断したキャリア形成が可能（開発→セキュリティなど）
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須要件：
・Web／オープン系言語（Java、C#、JavaScript など）での開発経験をお持ちの方
※年数不問・フェーズ不問（テスト〜詳細設計のみでも歓迎）
歓迎要件：
・要件定義・設計フェーズの開発経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
480万円〜840万円
＜賃金形態＞
年俸制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,685,200円〜5,527,200円
固定残業手当/月：92,900円〜139,400円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
400,000円〜600,000円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
昇給：年1回
モデル年収：
・520万円／33歳 月給40万円 入社3年目 キャリア10年
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
東京本社
住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-31-11 住友不動産新宿南口ビル１６階
勤務地最寄駅：各線線／新宿駅駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 募集人数10名以上
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均10〜15時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限30,000円まで
家族手当：扶養家族手当
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続5年以上、再雇用制度あり（65歳まで）
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、スキルアップ・キャリアチェンジを目的とした各種エンジニア育成の研修を随時開催
資格取得支援制度：国家資格（情報処理技術者試験）、ベンダー資格の受験料補助、合格祝い金の支給などの補助あり
＜その他補足＞
入社式、新年祝賀式、社員旅行（全社イベント）
歓迎会・納涼会・忘年会などのイベント（各支社単位）
出産・育児休暇制度（取得実績あり）
保養所
財形貯蓄
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
土・日・祝日
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、年次有給休暇（入社6ヶ月経過後10日付与）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- サービス＆セキュリティ株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ＜AI時代でも求められる、“セキュリティ領域”の市場価値を身につける。＞
サイバー攻撃対策は、今や大手製造業においても重要な経営課題。
特に名古屋エリアでは、自動車・製造業DXの拡大に伴い、セキュリティ人材の需要が急速に高まっています。
当社は、45期連続増益を続けるIT・セキュリティ企業として、
大手SIerや製造業向けに、
SOC運用
CSIRT支援
セキュリティ企画
脆弱性診断
インシデント対応
など、幅広いセキュリティサービスを提供しています。
特に、自社SOC（セキュリティオペレーションセンター）を保有している点は大きな強み。
実際のセキュリティ運用・分析・対策ノウハウを現場レベルで学べるため、
“運用だけで終わらないエンジニア” へ成長できます。
また、インフラ・開発・運用経験を活かしながら、
セキュリティ領域へキャリアを広げるエンジニアも多数在籍。
上流工程や企画支援へステップアップしながら、
AI時代でも必要とされ続ける市場価値の高いエンジニアを目指せます。
さらに、
45期連続増益
グループ社員数2000名以上
大手SIerとの長期取引
名古屋エリアの大型案件多数
など、安定した事業基盤も魅力。
“安定” と “成長” の両立を実現できる環境です。