募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：※下記いずれか
・デベロッパーでの開発経験、もしくは用地仕入れ経験
・ゼネコンや設計会社でのご経験

＼このような方、大歓迎です！／
分譲マンション以外にもタワーマンションや低層マンションなど様々な物件経験がある方
マンション事業の企画立案や図面作成、コスト出し、プロジェクト管理などのご経験

歓迎条件：
・一級建築士、宅地建物取引士等の有資格者

雇用形態

契約・嘱託社員

年収・給与

＜予定年収＞
600万円〜1,100万円

＜賃金形態＞
月給制
※グレードにより月給制・年俸制が決定
※管理職は年俸制／年額（基本給）：687万円〜1,100万円

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：327,000円〜916,666円

＜月給＞
327,000円〜916,666円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収はご経験や年齢を踏まえて決定
※想定年収：残業20h込、管理職（課長）残業代無
※別途、会社と個人の業績に応じ業績連動賞与・個人成果賞与有（管理職除く）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル
勤務地最寄駅：各線／梅田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
当面なし
キャリアパス、ローテーション人事等により首都圏、名古屋、海外勤務の可能性あり

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：8:00〜21:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
残業30ｈ程

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月10万円まで
家族手当：社員登用後、条件に合えば支給
住宅手当：社員登用後、条件に合えば支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：正社員登用後制度あり

＜定年＞
65歳
再雇用制度なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にOJTとなります。
資格取得祝金制度あり

＜その他補足＞
＜※は正社員登用後の適用＞
【昇給・賞与】※昇給年1回・賞与年2回（月給制のみ）・※業績連動賞与（月給制のみ）・※個人成果賞与（年俸制のみ）
【各種手当】通勤手当（上限10万円/月）・※厚生手当（条件有）・※住宅手当（条件・上限有）
【各種制度】※退職金制度・社員預金制度・※持株会制度・福利厚生サービス会社提携・※カフェテリアプラン・※グレード別研修制度・資格取得祝金制度など　
＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
【契約の更新：無】入社6ヵ月〜1年後の正社員登用を前提とした雇用です。

契約の更新：無

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

・年次有給休暇（半日休暇制度あり）
・年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇等

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

阪急阪神不動産株式会社

業種

建築・土木・設計

事業内容

事業内容：
阪急阪神ホールディングスグループの総合不動産デベロッパーとして下記の事業を展開しています。
（1）オフィス・商業施設の賃貸
（2）不動産開発
（3）エリアマネジメント
（4）不動産ファンド
（5）マンション・戸建て住宅・宅地の分譲、仲介、リフォーム、賃貸管理、土地活用など

事業の特徴：
当社は、その中核会社として、阪急・阪神沿線やグループの最重要拠点である大阪梅田エリアでの都市開発事業、また、分譲マンション〈ジオ〉を始めとした住宅事業等を展開してきた総合デベロッパーです。近年は、沿線開発で培ったノウハウを最大限に活かし、首都圏エリア、また、海外では、アジアを中心に、オーストラリア、アメリカなどへも事業エリアを拡大しています。

戦略・ビジョン：
阪急阪神ホールディングスグループは、100年以上の長きにわたる歴史の中で、人々に豊かなライフスタイルを提案し、魅力あふれる沿線づくり、まちづくりに貢献してきました。私たちが手がける大阪・神戸・京都を結ぶ沿線エリアは相対的に人気が高く、まち全体の魅力を高める開発を強みとしています。私たちは、「『安心・快適』、そして『夢・感動』をお届けすることで、お客様の喜びを実現し、社会に貢献する」というグループ経営理念のもと、関西で圧倒的No.１の沿線をつくること、首都圏・海外での事業を拡大させ、総合不動産デベロッパーとして成長していくことを目標としています。