【滋賀/転勤無】建築施工管理 資格を活かしたい方へ 賞与年3回（9か月分）/出張・夜勤なし【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社奥田工務店 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 滋賀県
掲載開始日:2026/09/10 更新日:2026/09/10
仕事内容
【滋賀/転勤無】建築施工管理 資格を活かしたい方へ 賞与年3回（9か月分）/出張・夜勤なし
【〜賞与年3回（9か月分）／出張・転勤・夜勤なし／車通勤 ／福利厚生・資格手当が充実／県内トップクラスの売り上げを誇る地元企業〜】
＼当社の特徴！／
福利厚生が充実しており、社員への還元を大切にしています！
県内トップの売り上げを誇り、大きな案件にも携わることができます！
長期就業をしている方が多く、滋賀で安定的に働くことができます！
＝＝＝仕事内容＝＝＝
滋賀を中心に個人住宅から高層マンション、公共施設まで幅広い案件を手掛ける当社にて安全・品質・予算・工程管理をお任せします。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
≪具体的には≫
［対象物］個人住宅・高層マンション・公共施設など幅広く手掛けています
［規模］個人住宅（木造・鉄骨・コンクリート）から大規模施設まで手掛けています。
［エリア］9割以上が滋賀県の工事で、時折兵庫の工事も手掛けています。
はたらき方：
・年休117日に加えて、有休奨励日が複数あり、年間123日程度お休みいただいている方が多数いらっしゃいます。
・残業時間は20時間程度に抑えられています。
・社員様への還元を大切にしており、賞与年3回（9か月分）・社員旅行（直近はエジプト・オーストラリア）・家族手当・お米支給など、さまざまな形で還元しています。
・社内の声を取り入れたはたらき方改革が進んでおり、年次問わず声を上げていただける環境です。
サポート体制：
入社後は先輩社員がマンツーマンで指導し、OJTを通じて業務に慣れていただきます。最初は小規模な現場からスタートし、徐々に大規模なプロジェクトに携わっていただきます。
組織体制：
平均年齢39歳の施工管理チームで、20代〜60代まで幅広く活躍中。風通しが良く、チームワークを大切にしています。
（内訳：各年代10名〜20名）
当社の特徴・魅力：
当社は滋賀県内の建設業界でトップクラスの売上を誇り、リーディングカンパニーとして信頼されています。多様なプロジェクトに携わることで、スキルアップが図れる環境が整っています。福利厚生も充実しており、社員の働きやすさを重視しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須要件：
・建築施工管理技士の資格をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
600万円〜820万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円〜255,000円
その他固定手当/月：30,000円
固定残業手当/月：130,000円〜156,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
360,000円〜441,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
昇給：年1回(4月)
賞与：年3回(約9ヶ月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 滋賀県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：滋賀県蒲生郡日野町松尾5-1 奥田工務店ビル
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:00〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：90分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月残業平均：約20時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当： 交通費全額支給
家族手当：別途福利厚生その他欄に記載
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：独身寮（家賃全額会社負担）
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
入社後は先輩社員がマンツーマンで指導し、OJTを通じて業務に慣れていただきます。最初は小規模な現場からスタートし、徐々に大規模なプロジェクトに携わっていただきます。
＜その他補足＞
役職手当
資格手当
財形貯蓄
お米支給制度(同居家族分)
社員旅行(会社全額負担)
親睦会(社員企画イベント)等
入社時支給物(iPad、PC、スマートフォン)
家族手当
配偶者：2万円／子一人につき５千円 ※三人目から１万5千円
資格手当
・建築士(1級4万円、2級2万円）
・建築施工管理技士(1級3万円、2級1万円）
・土木施工管理技士（1級3万円、2級1万円）
・建設業経理士（1級3万円、2級1万円）
・宅地建物取引主任者(2万円)
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数117日
土・日曜（そのた会社カレンダーによる）※祝日は有給奨励日としています。
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社奥田工務店
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 企業概要：
滋賀県蒲生郡日野町松尾に本社を構え、建築・土木・戸建て・リフォームの企画から設計、施工までをトータルに手がける建築企業です。1993年の新体制スタート以来、30年以上にわたり着実に業績を伸ばし、現在では滋賀県内の建設業界のリーディングカンパニーとして知られています。
ビジョン：
当社は、「地域に根ざし、住まいの安心と安全を提供する」ことをモットーとしています。お客様の夢を形にするために、品質の高い施工と心のこもったサービスを提供し、地域社会に貢献することを目指しています。
特徴・トピックス：
・県内売上トップクラスの実績を誇り、滋賀を代表する工務店として信頼されています。
・30〜40代のメンバーが多く活躍しており、年収700〜800万円代を実現している社員も多くいます。
・幅広い案件を手がけており、個人住宅から公共施設まで多岐にわたるプロジェクトに携わることができます。