【東京/八丁堀】提案営業 年休128日 土日祝休み 創業104年の印刷業界商社 未経験歓迎【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社モトヤ [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/09/10 更新日:2026/09/10
仕事内容
【東京/八丁堀】提案営業 年休128日 土日祝休み 創業104年の印刷業界商社 未経験歓迎
\未経験歓迎/創業104年商社/年休128日/土日祝休/OJTで1〜2ヶ月育成/
業務内容:
印刷会社を中心とした得意先へ、印刷機材や関連サービスの提案を担当します。
【具体的に】
・既存顧客への定期訪問およびフォロー
・新規開拓
・課題ヒアリングとニーズの具体化
・印刷機械・資材・ツールの提案
・見積作成、受発注、納品調整
・導入後のアフターフォロー
<入社後>
1〜2ヶ月は先輩社員と同行し、製品知識や業界理解を習得。OJT形式で基礎から学び、徐々に担当顧客を引き継ぎます。
<キャリア>
担当顧客の拡大や提案力向上により、営業としての専門性を高められるほか、新規開拓や後輩指導など役割の幅も広がります。
業務の特徴
顧客は長年取引のある印刷会社が中心。単なる商品販売ではなく、顧客の課題に応じて最適な設備・サービスを提案します。関係構築型営業のため、飛び込み営業的なスタイルではなく、信頼蓄積が成果に直結する業務です。
組織
東京本社営業部は17名体制。チームでフォローし合う風土があり、未経験入社でも相談しやすい環境です。教育は先輩社員が担当し、段階的に独り立ちを支援します。定期的な勉強会を開催し未経験でも着実に成長していける環境です。
働き方
年間休日128日、完全週休2日制(土日祝休み)。就業時間は9:00〜17:30で、実働7時間45分。賞与年2回、昇給年1回に加え、住宅手当や食事手当など福利厚生も充実。転勤は当面なしで、長期就業を前提とした環境です。
\この求人のポイント/
(1)創業104年・印刷業界に強みを持つ専門商社
(2)年休128日・土日祝休で安定した働き方が可能
(3)1〜2ヶ月のOJTで未経験から営業スキル習得
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件
普通自動車第一種運転免許
歓迎
素直、行動力のある方
元気、自分成長したい方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
375万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):214,000円〜286,500円
その他固定手当/月:19,000円〜27,000円
固定残業手当/月:28,000円〜32,000円(固定残業時間15時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
261,000円〜345,500円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
上記想定年収
賞与実績:年2回(昨年度:3.2ヶ月分)
昇給:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
東京本社
住所:東京都中央区八丁堀4-5-5
勤務地最寄駅:JR京葉線/八丁堀駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:0円〜11000円
住宅手当:14000円〜22000円
社会保険:社会保険完備
退職金制度:自己都合の場合は3年以上
<定年>
60歳
再雇用制度:有(65歳まで)
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度(全従業員利用可)
研修支援制度(一部従業員利用可)
<その他補足>
ストックオプション(一部従業員利用可)
継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可)
企業年金基金
奨励金制度
永年勤続表彰制度
社員共済会
給食手当(月5,000円支給)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
変更無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日
休暇:夏季、年末年始
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社モトヤ
- 業種
- その他メーカー(その他)
- 事業内容
- 事業内容:
・印刷機材卸売業
・印刷関連機器、材料の販売
・世界各国文字デザイン及びデジタルフォントの制作、提供
・DTP関連教育事業
・人材派遣事業(派27-030254)、人材紹介事業(27ユ-030174)
事業の特徴:
(1)印刷機材販売…創業以来培ってきた独自の業界ネットワークにより、国内外の印刷機材メーカー各社製品を幅広く取り揃え、システムのデジタル化やオープン環境に向けて迅速に対応しています。また購入した製品を安心して使用できるよう、運用面から操作案内、メンテナンスまで徹底的にサポートしています。印刷業界に必要不可欠とされるデジタルに関する知識。同社では100名を超えるDTPエキスパートが印刷全工程を考えながら、顧客のニーズに応えています。新たなシステムを構築していくために、デジタル知識を持って最適な機材を提案。顧客と共に問題点の解決を図り、困りごとを解消しています。
(2)フォント制作…モトヤ書体の開発は、1950年代から始まり現在に至っています。この間モトヤ書体は、鉛活字、タイプ活字、写植用文字盤、デジタルフォント(ビットマップフォント・アウトラインフォント)と様々な組版手段に対応し、その製品形態を変えてきました。永年にわたる書体開発の歴史の中で変わらず「可読性」と「文字の美しさ」を追求しています。
(3)人材派遣・人材紹介…印刷・DTPの分野に精通している同社だからできる、ニーズに即応したプロフェッショナルの人材派遣・人材紹介を展開。単なる人材提供ではなく、ノウハウ・キャリア・コストにあわせて最適な人選を行い、顧客のオーダーにスピーディに対応し、人材戦略を多角的に手伝っています。