【新大阪】ルート営業 車内空間を作る!内装部品に強み/マツダ・ダイハツ車の主要サプライヤー 転勤なし【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ヒロタニ [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2026/08/31 更新日:2026/09/02
仕事内容
【新大阪】ルート営業 車内空間を作る!内装部品に強み/マツダ・ダイハツ車の主要サプライヤー 転勤なし
異業界出身歓迎 /マツダ・ダイハツ車の主要サプライヤー/大手自動車メーカー向け既存営業/個人ノルマなし/年休121日・転勤なし・週1リモート可/男性育休取得実績あり
おすすめPOINT \自動車づくりの企画段階から関われる提案営業/
・マツダ車やダイハツ車を支える自動車部品メーカーのルート営業
・既存顧客中心で、信頼関係構築を重視した営業スタイル!
・個人ノルマはなく、チームで目標達成を目指す環境
・年間休日121日、転勤なし、新大阪勤務と働きやすさも魅力!
・男性社員の育休取得実績もあり、長く安心して働ける職場です。
職務内容:
大阪営業所にて、大手自動車メーカー向けルート営業を担当いただきます。
新型車は数年前から企画・開発が進行しており、その段階で採用部品が検討されます。当社営業は、お客様のニーズをヒアリングしながら、自社の内装・外装部品や技術を提案していきます。
<主な業務>
既存顧客への定期訪問・関係構築
部品オーダーに対する見積作成
既存取引製品の継続提案
クロスセル提案
開発部門と連携した新商品提案
社内各部署との調整・提案取りまとめ
単なる受注営業ではなく、車づくりへの貢献を考えながら提案するため、企画要素の強い営業経験を積めます。
入社後の研修体制:
入社後約2週間は広島本社で製品知識や製造工程を学び、その後は大阪営業所でOJTを実施。先輩社員が業務をサポートします。
宿泊費・交通費は会社負担のため、安心してスタートできる環境です。
企業の魅力:
同社は自動車の内外装部品を開発・製造するメーカーです。
「至福の音」「至高の美」「至適の熱」をコンセプトに、静粛性・デザイン性・快適性を追求した車内空間づくりを支えています。
また、自動車部品で培った音響技術を活かし、吸音パーテーションなど新分野へ展開し、事業拡大を進めています。
働き方・環境:
年間休日121日/転勤なし/残業月20時間程度/週1回程度リモート可/男性育休取得実績あり/新大阪駅近くの好立地オフィス
安定したTier1メーカーとしての基盤を持ちながら、自動車開発の最前線に関われる営業ポジションです。大手メーカーを担当し、長期的な関係構築型の営業に挑戦したい方におすすめです
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・営業経験のある方
歓迎条件:
・自動車業界や製造メーカーでの営業経験のある方
業種未経験歓迎 第二新卒歓迎
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円〜280,000円
<月給>
240,000円〜280,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収は個人のスキル・経験により変動致します。
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)
モデル年収
35歳(残業20時間):約450万円
※年齢、学歴に応じて年収増減あり。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
大阪営業所
住所:大阪府大阪市淀川区西中島7丁目1番26号 オリエンタル新大阪ビル1405号室
勤務地最寄駅:新大阪駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:00〜16:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:65分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間は20時間ほどです。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:マイカー通勤不可:但し会社規定あり/最高7万円支給
家族手当:社内規定あり
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:再雇用制度あり
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
本社研修、現場OJTとなります。
<その他補足>
精皆勤手当
育児休業制度
介護休業制度
財形貯蓄制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
2ヶ月
雇用条件は本採用時と同じ
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇12日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
初年度12日付与(最高20日)
入社日に2日付与。半年後に10日付与。その後、法定通り付与。
GW、お盆、年末年始で平均9日程度の休暇がございます。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ヒロタニ
- 業種
- 自動車・輸送機器(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容:
音・美・熱を原点とした商品開発
⇒自動車部品開発・製造・販売(防音、内装、外装、組み立て)
最先端技術を応用して他分野に活用しております。(吸音パーテーションボード)