【大阪/転勤なし】新築注文住宅の施工管理 休日土日祝(年休115日)/直行直帰可/フレックス制【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社タイコーアーキテクト [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2026/08/31 更新日:2026/08/31
仕事内容
【大阪/転勤なし】新築注文住宅の施工管理 休日土日祝(年休115日)/直行直帰可/フレックス制
〜強くて快適でちょっとかっこいい家づくり・施工管理をお任せ/年間休日115日/有給取得が相談しやすい環境/転勤、出張なし/直行直帰可能/上下関係のないフラットな組織〜
業務内容
当社にて、新築注文住宅の施工管理業務をお任せします。
<具体的な業務>
・着工前事前打ち合わせ
・資材や協力業者の手配
・工程管理
・引渡前の取り扱い説明など
※外出先ではタブレット(アンドパッド)で業務管理をしていただきます。
※ご経験に応じて業務をお任せします。
案件について
・1人あたりの担当現場数:2−3件で/年間10件程度
・工期:約3-4か月程度
・対象エリア:大阪府、京都府、兵庫県、奈良県(一部エリアを除く)
※当社から車で1時間以内のエリアのため、出張などはありません。直行直帰も可能です。
組織構成
施工管理:4名(40代2名・30代2名)
※会社全体では40代社員中心に(社長も40代)、次いで20代の社員が多く在籍しており、「上司と部下」といった堅苦しい社風ではなく、なごやかな雰囲気です。また、社内イベントなどもあり、積極的に相談や提案のしやすい風通しの良い社風です。
当社の特徴
1. パッシブデザインによる快適で省エネな住まい
当社は自然エネルギーを活用し、機械設備に頼らず快適で省エネルギーな住環境を実現する「パッシブデザイン」を採用しています。?標準断熱気密性能は北海道仕様で、大阪の長期優良住宅基準の約2倍の性能を誇ります。
2. SE構法による高耐震・高品質な住宅
全棟に耐震性の高い「SE構法」を採用し、自由度の高い空間デザインを実現しています。?また、自社施工による徹底した品質管理と検査を行い、すべての工程において「品質」を保証しています。
3. お客様一人ひとりに寄り添った「フィット」提案
当社では、家族やライフスタイルに合わせたインテリアやエクステリアの提案を行い、お客様の個性や好みにぴったりと寄り添う家づくりをしています。?モダンインテリアや照明計画、家具の提案など、細部にわたるコーディネートを提供しています。
変更の範囲:無
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須要件:
・建築施工管理のご経験をお持ちの方
※資格不問※
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円〜320,000円
固定残業手当/月:19,500円〜22,500円(固定残業時間10時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
299,500円〜342,500円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
昇給:年1回
賞与:年2回(7月・12月)
手当:家族手当・資格手当・役職手当あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府東大阪市鴻池本町6-32
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜17:00
フレキシブルタイム:7:00〜10:00、17:00〜19:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<その他就業時間補足>
月残業時間:30時間程度※今回の増員がかなえば緩和可能性あり
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
入社後研修あり
資格取得支援(新卒者の資格取得実績あり※例…建築士、施工管理資格など)
<その他補足>
家族手当 (配偶者12,000円、第一子5、000円、第二子以降10,000円)
資格手当 (1級施工管理・2級施工管理 20,000円)
役職手当あり
住宅手当あり
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日
基本土・日・祝日 週休2日
GW3日/年末年始10日
半日勤務対応可 お子様のイベント等ワークライフバランスに配慮
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社タイコーアーキテクト
- 業種
- 住宅・建材・エクステリア(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容:
建築工事業(建築一式工事 、 住宅基礎工事 、 建築工事)
対象エリア:大阪府、京都府、兵庫県、奈良県(一部エリアを除く)※同社から車で1時間以内のエリア
ビジョン:
新しい常識で 家を作る 街をつくる
特徴(TOPICS):
タイコーは1965年に大阪ではじまった家づくりの会社です。
新しい常識で、これまでになかった価値を持つ家づくり・街づくりをしています。
自由な発想で思い描いた「暮らし」を、知識と技術で実現し人々の役に立つ。
これが私たちのミッションです。
家に求められているのは、ただ単に「住まう場所」から耐震性、資産価値、快適と省エネ性、デザイン性、ライフスタイルや趣味、コミュニティなど、どんどん多様化し変わってきているように感じます。