【大井町/業界未経験歓迎】ケーブル商社のルート営業 平均残業10〜20h/年...

株式会社日光商会

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【大井町/業界未経験歓迎】ケーブル商社のルート営業 平均残業10〜20h/年休128日/創業70年超【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社日光商会 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/08/31 更新日:2026/08/31

仕事内容

【大井町/業界未経験歓迎】ケーブル商社のルート営業 平均残業10〜20h/年休128日/創業70年超

【飛び込み・新規営業なし/商業施設などに使う通信・電気系統のケーブル/直行直帰可/平均残業10〜20h程度/創業70年超の安定経営】

当社はケーブルの専門商社として、大手電気通信工事会社や電機メーカーなどを中心にケーブル・電線を販売しており、その当社にて既存顧客に向けた営業活動を行っていただきます。

扱う商材について
データセンター、大型商業ビル、通信キャリア設備内に張り巡らされる通信ケーブルや電力ケーブルを取り扱います。既製品だけでなく、小ロットや特注品にも対応可能で、加工業者と協力して顧客の要望に応える体制があります。

入社後のフォローについて
最低でも1年間は先輩社員との同行を中心に業務を習得いただきます。既存顧客との関係構築を進めていただきつつ、外部のセミナーにもご参加いただき、業界の知見を深めていただく想定です。

業務内容
専門商社の営業として、仕入れから納品まで担当していただきます。
・顧客との関係構築、製品提案
・見積もり作成、価格交渉、契約締結、納品・入金管理
・納品管理、アフターサポート

営業方法
一部オンラインのお打ち合わせもありますが、工場に足を運ぶなど対面での営業活動の方が多いです。工事会社や工事現場に直接製品を収めていただきます。
※飛び込み営業など新規での営業はありません。

組織構成
・人数:5名(役員、部長、副部長、課長、担当1名)
・年齢層:30代〜50代

魅力
<安定した長期経営>
当社は70年以上の歴史を誇っています。日立系列の特約店として長い間取引させていただいている安定した基盤や、各メーカーの希望に応え続けてきたことで信頼関係を構築してきました。
株式会社プロテリアル(元・日立電線)の特約店でもあり、70年以上多くの企業様より信頼され続けています。
<柔軟な対応力>
小ロット注文や既製品ではないオリジナルな部品の注文に対して、契約している加工業者と協力して対応してきました。これにより、多くのお客様の希望に応える提案を実現しています。
<評価制度>
半期ごとの業績に応じて賞与が決定し、成績がしっかりと賞与に反映されるようになっています。頑張った分だけ評価されるのでモチベーション高く業務を行うことができます。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件
・法人向け営業経験者(業種×年数は問いません)

歓迎条件
・有形商材の営業経験をお持ちの方
・ケーブル商社での営業経験をお持ちの方
・ケーブルメーカーでの営業経験をお持ちの方

<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
383万円〜470万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):244,000円〜302,000円

<月給>
244,000円〜302,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。
※想定年収は、想定される時間外手当(月20時間分)を含みます。
賞与:年2回(7月、12月)2024年度実績7.45ヶ月分
初回賞与については寸志となります。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区南品川4-9-5
勤務地最寄駅:各線/大井町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜17:45 (所定労働時間:7時間50分)
休憩時間:55分(12:00〜12:55)
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
残業:月平均10〜20時間程度を想定しております。
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:年2回支給(1月、7月) 月3万円上限
家族手当:福利厚生その他欄へ記載
住宅手当:15,000円〜24,000円/月
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
再雇用制度あり/65歳まで

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・OJT 

<その他補足>
家族手当補足:配偶者10,000円、子5,000円/人
奨学金の返済補助制度あり
企業年金制度あり
財形貯蓄制度あり
業務災害保険・健康サポートあり
入社時パソコン、携帯電話、通信機器貸与
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
条件に変更なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数128日

休日は毎週土・日及び祝日 他に年末年始休暇、夏季休暇
慶弔休暇、育児休暇、介護休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社日光商会
業種
半導体・電子・電気部品(商社)
事業内容
【概要】

・昭和27年設立。電線、ケーブル、特殊電線、電子材料、 コネクタ、伸銅品等の卸売業

・設立以来電線、ケーブル、電子部品、電子機器等の専門商社として「誠実と信頼」をモットーに、絶えず進化・進展  
 を続ける情報・通信・エレクトロニクス等のIT及びエネルギーの分野で、時代のニーズに対応すべく努めている。

・大手電気通信工事会社、大手電機メーカー等を対象としたルート販売を展開。

・既存顧客の営業としての即戦力を募集しています。
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