募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：＼職種経験不問・業種未経験歓迎！／
以下いずれかに当てはまる方
・構造力学の知見をお持ちの方
・設計のご経験や知見をお持ちの方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
476万円〜588万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円〜346,000円

＜月給＞
280,000円〜346,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
賞与：年2回　計5.9か月分※昨年度実績
昇給：年1回
【モデル年収】
・512万円 大卒1年目 (月給28.0万円＋賞与5ヶ月)
・632万円 大卒6年目 (月給33.6万円＋賞与5ヶ月)
※上記は残業代15h込
・880万円　総合職（課長） (月給49.2万円＋賞与5ヶ月）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビルA館9F
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
当面なし
総合職掌での採用のため、将来的には転勤の可能性がございます。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 残業が少ない
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
・入社半年程度の残業は、ほとんど発生しません・平均15〜20時間程度／月　1分単位での残業代支給

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
補足事項無し

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額実費支給
家族手当：※同社規定に基づく
住宅手当：※同社規定に基づく
寮社宅：無
厚生年金基金：無　補足事項無し
退職金制度：確定給付企業年金制度

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
公的資格手当
技術士（建設部門）報奨金：10万円、資格手当：1万円（月）
1級建築士 報奨金：10万円、資格手当：1万円（月）
技術士補　報奨金：3万円
2級建築士 報奨金：3万円等

＜その他補足＞
財形貯蓄、社員持株会、社内融資、自己申告制度、各種クラブ活動、福利厚生プログラム（国内・海外のホテル・保養施設、全国の主要スポーツクラブ、各種スクール等を社員と家族が格安な値段で利用出来る外部依託システム）、35歳以上人間ドック補助（80,000円）、インフルエンザ予防接種補助（健康保険組合）、公的資格取得費用は会社負担
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無し

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項無し

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数128日

年間休日日数：2026年度
創立記念日、夏季・年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇　他
有給休暇：下限日数は、4月〜9月入社時の付与日数となります。10月〜3月入社は入社時期により減算、変動します。

完全週休2日制

注意事項

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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

丸建リース株式会社（丸紅グループ／東証スタンダード上場）

業種

住宅・建材・エクステリア(メーカー)

事業内容

事業内容
仮設計画、設計、及び建設工事用仮設鋼材（鋼矢板、H形鋼、鋼製山留材、路面覆工板等）のリース、及び販売・製作・加工・修理等とこれらに関する施工（SMW工法他）、環境関連事業
主要扱品目
鋼矢板、H形鋼、鋼製山留材、覆工板、鉄板 他
当社の特長
丸建リース株式会社は、丸紅グループを代表する東証スタンダード市場上場企業です。
当社は建設工事用の重量仮設鋼材を建設会社にリースすることを目的として、総合商社・丸紅の鉄鋼部門より分離独立して設立されました。1978年に東証二部、2006年には東証一部に上場し、空港・鉄道・道路などの公共交通やダム・上下水道等の社会資本整備や民間都市再開発などのビックプロジェクトに携わっております。
また、海外にも積極的に拠点を展開し、合弁会社・タイ丸建を設立後、タイを拠点に東南アジアに進出しており、東南アジア地域における社会基盤整備を通じて、この地域の経済発展にも深く貢献しております。当社が扱っている建設用重量仮設鋼材は建設工事の基礎部分を構築する際に使用する物ですので、基礎部分の工事が終了し、地下部分の工事が終了すると撤去し、当社の工場で補修・整備して次の建設工事に使用する商品であり、それを建設会社にリース（レンタル）していることからきています。建造物として形には残りませんが、日本の土台を見えないところで支えている会社であると自負しています。
今後はさらなる発展を目指して、海外事業とM＆Aを推進するなど、積極的な事業の多角化による攻めの経営を行っております。