【札幌】自社流通サービス活用の提案営業<文具・DX・業務改善>既存中心 残業...

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【札幌】自社流通サービス活用の提案営業<文具・DX・業務改善>既存中心 残業月19h・年休125日【dodaエージェントサービス 求人】

プラス株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 残業が少ない
  • 札幌市 、その他北海道

掲載開始日:2026/09/14 更新日:2026/10/29

仕事内容

【札幌】自社流通サービス活用の提案営業<文具・DX・業務改善>既存中心 残業月19h・年休125日

【創業70年以上、売上2,300億円超の安定基盤を持つPLUSグループ/提案がモノ売りではなく課題解決につながる】

募集背景
全国ネットワーク・物流力・IT基盤を持ち、法人・学校・介護・自治体向けの購買ソリューションを提供するBtoB流通に強みがあるのが、プラスのジョインテクスカンパニーです。事業拡大に向けて人員強化のための募集です。

仕事内容
パートナー販売店やその先のユーザーに当社の「競争支援」サービス(営業支援/マーケティング/調達のアウトソース業務)を提案していただきます。
<具体的な業務内容>
法人顧客や官公庁、学校、介護施設などを主なユーザーとしているパートナー販売店やそのユーザーに対して、当社の新しいサービスを提案し、パートナー関係を強化していただきます。
その他、ユーザーの消費傾向分析と課題解決プランの立案および提案など、やりがいのあるお仕事もお任せします。
※文具・オフィス用品・家具・学校用品に加え、購買システムや業務プロセス改善、オフィス環境構築など、モノだけでなくサービス領域の提案にも携わることができます。

配属先(勤務地)情報
東北BtoBソリューション営業部:19名(男性16名 女性3名)
札幌オフィス:4名(男性3名 女性1名)
※東北支社は「札幌、青森、秋田、山形、盛岡、福島、仙台」の7拠点体制です。

働き方
ワークライフバランスを大切にできる環境です。

・月平均残業19時間
・営業担当者の残業時間最多実績は月約43時間(発生は年1回あるかないか程度)
・年休125日・完全週休2日制(土日祝休)
・賞与年3回支給
※残業時間は、所定労働時間(1日7.5時間)を超えた時間を指します。

キャリアパス
公募制度も充実。営業の管理職を目指していただく想定ですが、入社後もキャリアは対話・相談の上、決定していきます。

ジョインテクスカンパニーについて
連結売上約2,418億円規模のグループの流通中核として、従業員約450名・全国約7,000社の販売店ネットワークを活用しオフィス用品を供給。ITと人的サポートを融合した「smartoffice」等で購買コスト削減を実現。20万部規模のカタログ流通を誇り、高い顧客接点を持つ点を強みに事業を拡大しています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件:
<業界未経験歓迎>
・法人営業経験を3年以上お持ちの方
・普通自動車第一種免許

歓迎条件:
・販売店や代理店向けの営業経験、支援のご経験をお持ちの方
・OEM営業や無形サービス(システム/制作/コンサル)営業経験

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
434万円〜576万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):306,100円〜405,900円

<月給>
306,100円〜405,900円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※給与は能力、経験を考慮の上、会社規定により優遇します。
給与改定:年1回(4月)
賞与:年3回(7月・12月・3月、3月は評価・業績に基づき変動あり/昨年実績年間2.2か月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
札幌市 、その他北海道
<勤務地詳細>
東北支社 札幌オフィス
住所:北海道札幌市中央区大通西6-10-4 エナスクエア大通ビル7階
勤務地最寄駅:札幌市営地下鉄線/大通駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし
総合職での採用ですが、現時点での転勤は想定しておりません。公募制度もあります。

<オンライン面接>
可
特徴
  • 未経験OK
  • 残業が少ない
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
・2025年札幌営業職3名の平均は月19時間です。
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給(上限150,000円/月)
家族手当:義務教育期間までの子1名につき5,000円
住宅手当:会社指示の転居を伴う転勤の場合に支給あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:退職金(ポイント制)※入社後、3年以上の在籍が必要

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
・資格手当(福祉住環境コーディネーター、インテリアコーディネーター、ITパスポートなど)


<その他補足>

・企業型選択制確定拠出年金
・LTD(長期療養時の収入補償)制度
・財形貯蓄
・積立貯蓄
・育児休職制度
・育児短時間勤務制度(小学校2年時終了直後の5月31日まで)
・介護休職制度(最長1年間)
・介護短時間勤務制度(最長3年間)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件変更無し
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

※休日の出勤はほぼありません。
年次有給休暇:入社日より付与(日数は入社日により変動)


完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
プラス株式会社
業種
その他メーカー(その他)
事業内容
主な事業内容
・オフィス家具、オフィスインテリア用品の製造・販売
・文具、事務用品、OA・PC関連商品、事務機器の製造販売
・オフィス環境のデザイン・施工・内装工事
・電子光学機器、教育機器の製造・販売
・日用雑貨品、食料品、ソフトウェア、書籍の販売
・インターネットを利用した上記商品の販売
・上記商品を対象とした海外事業
沿革
1948年に創業。文具・事務用品やオフィス家具のオリジナルブランド製品を企画、製造、販売する一方、自社ブランドにこだわらずオフィスに必要なモノやコト、サービスを提供する独自の中間流通ビジネスを創造。メーカー、流通それぞれの事業の専門性、独自性を高めるため、各事業をカンパニー化させ、現在、文具・家具メーカー、流通の3つのカンパニーに分かれビジネスを行っています。BtoBビジネスに主軸を置きながらも、BtoCへ拡大を図り、オフィスやパブリック、学校・病院・介護福祉といった仕事空間から子供から大人までの日常生活をより快適に楽しく創造的なものに変える製品やサービスの開発、提供を目指しています。 「健康経営優良法人2024」(大規模法人)へ認定
主要カンパニー紹介
・ステーショナリーカンパニー:文具、事務用品、OA関連商品の製造販売、電子光学機器の販売を行っています。国内のみならず東南アジア、北米での展開に加えて、ドイツに設けた事業所を起点に欧州戦略を強化し、海外市場でのシェア拡大を目指しています。
・ファニチャーカンパニー:オフィス家具、オフィスインテリア用品の製造・販売、大型オフィスからSOHO、ホテルやレジデンス、医療・福祉・教育施設の空間デザイン・施工・内装工事を行っています。多様化していくワークスタイルに柔軟に対応し、働く人がリラックスして業務に集中できる製品や空間づくりの提供を目指しています。
・ジョインテックスカンパニー:全国に広がる販売パートナーと協力し、オフィスや官公庁・学校・介護施設へ文具・日用品や家具などのモノおよびサービスを提供しています。品揃えだけではなく、ナレッジ、サービスを提供し、販売店様の競争力向上を支援する新しい流通ビジネスへ進化、発展していきます。
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