【兵庫/加東市】<未経験歓迎>物流マネージャー候補 創業80年、関西中心の物流サービス 【dodaエージェントサービス 求人】
東亜貨物株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 神戸市、その他兵庫県
掲載開始日:2026/09/14 更新日:2026/09/14
仕事内容
【兵庫/加東市】<未経験歓迎>物流マネージャー候補 創業80年、関西中心の物流サービス
将来の物流マネージャー候補/堅実経営/80年の歴史/関西を中心とした物流サービス/安心のサポート体制/キャリアアップの機会
将来の物流マネージャー候補の育成を目指して、新しい人材を募集しています。
担当業務:
・業務管理
・車両管理
・請求管理
・事務業務
・DX化への対応
物流マネージャーの役割は、お客様から頂いた運送の依頼を円滑に遂行するための各種管理を行うことです。お客様から依頼いただいた配送要件に従って、乗務員が適切に荷物を運送できるように、ヒトやモノの管理を担っていただきます。また、配送の結果に基づいて請求対応などを行うことも物流マネージャーの担当です。その他、車両に不具合が発生した場合には、お客様と相談しながらスケジュールを調整し、修理工場へ修理を手配するといった業務も行っていただきます。
サポート体制:
入社後まずは、現場の業務をキャッチアップいただきます。先輩たちがしっかりサポートいたしますのでご安心ください。また、無料講習を受けることができ、試験代も支給されます。
ゆくゆくお任せする業務:
経験を積んでからは、乗務員への直接の指示などをお任せします。乗務員への指示については、3年ほどの時間をかけて覚えていただける環境のため、まずは事務業務や車両管理業務からご自身のペースで業務を習得いただけます。
組織体制:
当社は従業員数130名の企業で、滝野営業所には4名のスタッフが在籍しています。アットホームな雰囲気で働きやすい環境です。
企業の特徴/魅力:
創業80年の安定基盤:
当社は1944年設立以来、堅実経営をモットーに物流サービスを提供しています。さらに、不動産賃貸など、多角的に事業を展開し、社会に幅広く貢献しています。
手当充実:
資格手当や家族手当、皆勤手当など福利厚生が充実しており、安心して長く働ける環境が整っています。
キャリアアップ環境:
資格取得支援制度があり、試験代も補助されます。また無料の講習で学ぶこともできる環境のため、未経験からでもしっかりキャリアアップいただけます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎・業種未経験歓迎><第二新卒歓迎>
今回の募集では知識や経験は問わないため未経験歓迎です!
入社後にフォローしますので、「やりたい」という気持ちがある方はぜひご応募ください。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜450万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):231,000円
<月給>
231,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
賞与(実績):年2回
その他手当:あり
・皆勤手当:10,000円
・技能手当:5,000円〜
・資格手当:5,000円
・家族手当:5,000円〜
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 神戸市、その他兵庫県
<勤務地詳細>
滝野営業所
住所:兵庫県加東市河高字黒石355-35 王子コンテナー(株)内
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 資格取得支援制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※土曜:8:00〜12:00(月2回程度出勤)
※残業時間の目安:30〜45時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限1.5万円/月
家族手当:5,000円〜
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
入社後研修あり(OJT中心)
資格取得支援制度あり:試験費用支給、無料の講習あり
<その他補足>
各種手当:
皆勤手当:10,000円
技能手当:5,000円〜
資格手当:5,000円
マイカー通勤可:無料駐車場あり
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数108日
休日:土日祝(土曜日は月2回出勤があります)
その他の休日:夏季休暇、年末年始休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 東亜貨物株式会社
- 業種
- 運輸・倉庫
- 事業内容
- 事業内容:
当社は、1944年に設立された一般貨物自動車運送業を基盤とする物流企業です。小型貨物車から大型トレーラーまで幅広い車両を取り揃え、安全かつ確実な輸送サービスを提供しています。また、倉庫事業では品質管理が徹底された入出庫・保管サービスを行い、安心の物流サービスを提供しています。さらに、不動産賃貸など、多角的に事業を展開し、社会に幅広く貢献しています。
ビジョン:
私たちは、「信用」「創造」「努力」「平常心」を備えた優秀な人材の育成を通じて顧客企業に貢献し、社会に奉仕することを経営理念としています。また、環境対応の独自戦略とキャッシュフロー重視の経営を行うことで「経営基盤の安定」を図り、全員参加の経営を推進することで「人材の活性化」を目指しています。効率的意識の徹底と合理化を推進する「効率的経営」も重視し、誠実で遵法精神があり、開発・改革の気概と正常なる心を持つ人材を求めています。
特徴・トピックス:
・設立以来70年以上にわたり堅実経営を続けており、長期的な信頼関係を築いています。
・当社の物流サービスは、関西を中心に北陸、東海、静岡方面まで広がっており、日帰りでの運搬業務が可能です。
・福利厚生が充実しており、運航管理者手当や家族手当、皆勤手当などが支給されます。
・資格取得支援制度があり、試験代も支給されます。また無料の講習で学ぶこともできる環境です。
・DX化への対応や新しい技術の導入に積極的で、常に進化を続ける企業です。