【愛知県あま市】経営者直下でM&A・財務・経営企画を担う中核人材|安定×成長企業【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社tanQest [人材紹介求人]
- 正社員
- 管理職・マネジャー
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2026/09/14 更新日:2026/09/14
仕事内容
【愛知県あま市】経営者直下でM&A・財務・経営企画を担う中核人材|安定×成長企業
〜経営に近いポジションで、M&A・財務・経営企画をリード/優良メーカーグループの中核企業/安定基盤×成長機会〜
ポジション概要
コーワグループの中核企業である当社において、経理・財務を軸に経営企画業務まで一貫して担うポジションです。
資金管理や金融機関対応だけでなく、M&Aや投資判断など、経営意思決定に直接関わる業務に携わっていただきます。「管理部門の枠を超え、経営視点でキャリアを広げたい」そんな志向をお持ちの方に最適な環境です。
業務内容
管理部門(経理・総務)に所属しながら、経営企画業務まで幅広くお任せします。
【具体的には】
・グループ会社の資金繰り管理(年次・月次)および予実管理
・金融機関との折衝・資金調達対応
・弁護士・会計士・社労士など外部専門家との連携
・M&A・投資案件の分析および経営判断資料の作成
・買収後のPMI(統合)における関係構築・運営支援
・各部門の課題抽出および業務改善推進
・海外子会社を含むグループ全体の管理・統括
など
ポジションの魅力
・ 経営陣と近い距離で意思決定に関われる
・財務・M&A・経営企画を横断できる希少ポジション
・業界トップシェア企業グループの安定基盤
・グローバル展開・M&A推進でスキルアップ可能
企業の魅力
安定性 × 成長性を兼ね備えたグループ
親会社である株式会社コーワは、工業用ブラシで業界トップクラスのシェアを誇り、トヨタ・デンソーなど大手メーカーと取引。さらに、生活家電・産業機器・化粧品など多角的に事業を展開し、安定した経営基盤を持っています。
第三者からも高い評価
・Forbes JAPAN「スモール・ジャイアンツ」ファイナリスト選出
・特許庁長官表彰(知財功労賞)受賞
“隠れた優良企業”として外部評価も高い企業です。
成長機会
tanQestは分社化により、開発・管理・物流機能を担う戦略会社として設立。
グループの中枢として、今後も事業拡大・M&Aを推進していきます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件
・対外折衝・社内コミュニケーション力
・普通自動車免許(AT限定可)
下記いずれか
・M&Aに関する実務経験
・製造業における経理・財務経験(5年以上)
・決算書の読解力
・経営企画または事業企画の経験
こんな方におすすめ
・財務・経理の枠を超えて経営に関わりたい方
・M&Aや投資判断に主体的に関わりたい方
・安定企業で腰を据えながらも、チャレンジできる環境を求める方
・将来CFO・経営人材を目指したい方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜800万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):6,000,000円〜8,000,000円
<月額>
500,000円〜666,666円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県あま市西今宿平割一22
勤務地最寄駅:名鉄名古屋本線/丸ノ内駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 原則定時退社
- 管理職・マネジャー
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:30
時間外労働有無:無
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限150,000円/月)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続5年以上
<定年>
60歳
60歳から65歳の選択定年制/継続雇用あり
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
自己啓発支援制度(教育育英金制度)
<その他補足>
育児休業(取得実績あり)
年2回(春・秋)の健康診断、インフルエンザ予防接種(全額会社負担)
食堂での食事代補助
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数118日
土曜、日曜、その他※会社カレンダーあり
夏季休暇 年末年始休暇 育児休暇実績あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社tanQest
- 業種
- 機械関連(メーカー)
- 事業内容
- 工業用・家電用のブラシを手掛ける総合ブラシメーカーである株式会社コーワから2022年4月に間接部門(管理・技術・物流部門)が移管転籍した会社となります。
株式会社コーワより業務を請け負い、製品開発や経営支援のサービスを行っております。
株式会社コーワについて
工業用ブラシでは、金属加工時に発生するバリを取るバリ取りブラシ。家庭用ブラシでは、掃除機のクリーナーヘッドやエアコン用フィルター自動掃除ブラシを中心に取り扱っています。
オイルカット・水切り・搬送など、様々な分野で使用されているコーワ製造の不織布ロールは国内で生産できる数少ないメーカーとして幅広い業界からの引き合いがあります。取引企業も幅広く、安定した経営基盤を築いています。ニッチシェアトップ企業として高い利益を確保しているため、先行投資が可能となっています。
<事業内容>生活家電分野/産業機器分野/自社ブランド/化粧品事業
取り扱い製品の特徴
・クリーナー用床ブラシ…単なるブラシの機械的性能向上にとどまらず、「マイナスイオンの発生」、「光触媒による抗菌」、「抗アレル物質製品」にまで昇華させています。
・工業用バリ取りブラシ…ストレートの芯の外周に素線を巻きつけて撚り合わされているため、加工物に対して毛材が束状で作用し、衝撃反力を吸収/分散させることができます。このため「剛性」「研削力」「耐久性」に優れたブラシ毛材であると評価されています。
・オイルカットロール…瞬時にカット性の良い状態となり安定するロールを提供するほか、特殊研磨を施すことで、従来ロールに比べ異物の少ないロールとなっており、次工程への異物の持ち込みが軽減されています。
・トリプルスパイラルブラシ…3本のブラシ部材を巻きつけてブラシマークの発生を抑制する鋼板洗浄用のブラシロールです。シャフトの外周に3本のチャンネルブラシを螺旋状に巻きつけることにより、ブラシが被洗浄面にまんべんなく当たり、より均一に洗浄できるようになっています。
・自社ブランド…独自のクリーン技術を活かし、業界の常識を変えるクリーナーを開発。これまで培ったブラシおよびクリーン技術を活かし、自社ブランドの開発に取り組んでいます。“世界一の業務用クリーナー”をコンセプトにした「α-1」は、 デザイン、性能、すべてにおいて画期的な商品です。