【新橋】総務※株式事務・株主総会運営準備など プライム上場 大正創業のコーヒーメーカー 残業20h【dodaエージェントサービス 求人】
キーコーヒー株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/09/03 更新日:2026/09/03
仕事内容
【新橋】総務※株式事務・株主総会運営準備など プライム上場 大正創業のコーヒーメーカー 残業20h
【創業100周年／日本を代表する総合コーヒーメーカー／年間休日120日以上／月残業20ｈ／長期就業可能 ／安定した環境で長期的なキャリアを形成！】
会社全体を支える「縁の下の力持ち」として、幅広い業務に携わっていただきます。日々の運営を円滑に進めるため、社員や各部署と連携しながら業務を行います。
主な業務内容
・株主総会の運営準備（招集通知作成、会場手配、想定問答作成 等）
・株式事務全般（株主名簿管理、配当金関連業務、持株会対応 等）
・適時開示・法定開示資料の作成
・各種契約書対応
・株式、会社法関連の問い合わせ対応
・その他、総務、法務関連業務全般
※ご経験や適性に応じて、業務範囲を調整します。
株主総会など、経営に近い業務へ携わることができます。
ご経験に応じて、裁量を持って業務改善・体制構築にも関与いただけます。
安定した経営基盤のもと、専門性を高めながら長期的にキャリア形成できる環境です。
管理部門として幅広い経験を積みながら、将来的にはリーダー・管理職へのキャリアアップも可能です。
組織構成
課長1名のほか、メンバー3名の構成です。
当社について：
・当社は、1920年（大正9年）の創業以来、「コーヒーを究めよう お客様を見つめよう そして心にゆたかさをもたらすコーヒー文化を築いていこう」という企業理念のもと、日本におけるコーヒーのリーディングカンパニーとして、世界基準の高い品質と時代の求めるおいしさを常に探究し、コーヒーの持つ可能性を広げ続けてまいりました。
・創業時の日本においてコーヒーは、一般向きの商品とは言い難い、憧れの存在でありました。私たちは、コーヒーのある豊かな暮らしを誰もが享受できる社会を目指し、農園や豆の選定からブレンド、焙煎、流通、開発、教育に至るまでそのすべてに情熱を注ぎ、コーヒーの新しい価値を常に創造してきました。
社内はコーヒー飲み放題！
コーヒー好きな方、是非ご応募ください。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜必須条件＞
株式業務の実務経験をお持ちの方（目安：1年以上）
株主総会に関する実務経験
株主名簿管理、配当関連業務の経験
基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）
社内外との円滑なコミュニケーションが取れる方
＜歓迎条件＞
上場企業での株式実務経験
株式報酬制度に関する知識・運用経験
会社法・金融商品取引法に関する基礎知識
総務、法務、IRいずれかの経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜550万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：251,244円〜382,750円
＜月給＞
251,244円〜382,750円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
諸手当
・通勤費全額支給（上限5万円/月）
・家族手当 ※健康保険上の扶養につき家族手当あり
妻（11,000円）、18歳未満（各4,000円）、60歳以上（各4,000円）
・住宅手当（13,000〜38,000円）
・業務関連手当（営業手当、時間外勤務手当、休日勤務手当）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区西新橋2-34-4
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（上限5万円/月）
家族手当：詳細は福利厚生その他欄に記載
住宅手当：13,000〜38,000円
寮社宅：入寮条件あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：退職金制度、確定拠出年金（DC）制度
＜副業＞
可
＜教育制度・資格補助補足＞
資格支援制度（コーヒーインストラクター、フォークリフト等）
社内資格制度（スペシャリスト）
＜その他補足＞
家族手当：健康保険上の扶養につき家族族当あり
配偶者（11,000円）、18歳未満の子（各4,000円）、60歳以上の父母（各4,000円）
・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・社宅・独身寮（入寮条件あり）
・慶弔見舞金
・保養所
・財形貯蓄
・退職金制度、確定拠出年金（DC）制度
・財形貯蓄制度
・社員持株制度
・資格支援制度（フォークリフト、コーヒーインストラクター等）
・社内分煙
・海外研修
社内はコーヒー飲み放題！
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始休暇、有給休暇、特別休暇（入社、傷病、生理休暇、看護休暇、慶弔休暇など）、産休育休、介護休暇（実績あり）
※休日出勤をした場合は、振休、代休制度あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- キーコーヒー株式会社
- 業種
- 食料品(商社)
- 事業内容
- 事業内容：
海外におけるコーヒー農園事業から、コーヒーの製造、販売ならびにコーヒー関連事業経営に至るまでのコーヒーに関する総合企業
ビジョン：
・当社は、1920年（大正9年）の創業以来、「コーヒーを究めよう お客様を見つめよう そして心にゆたかさをもたらすコーヒー文化を築いていこう」という企業理念のもと、日本におけるコーヒーのリーディングカンパニーとして、世界基準の高い品質と時代の求めるおいしさを常に探究し、コーヒーの持つ可能性を広げ続けてまいりました。おかげさまで2020年8月、キーコーヒーは創業100周年を迎えました。
・創業時の日本においてコーヒーは、一般向きの商品とは言い難い、憧れの存在でありました。私たちは、コーヒーのある豊かな暮らしを誰もが享受できる社会を目指し、農園や豆の選定からブレンド、焙煎、流通、開発、教育に至るまでそのすべてに情熱を注ぎ、コーヒーに携わるすべての人々と時には国を越えて手を取り合いながら、コーヒーの新しい価値を常に創造してきました。
100年の月日が経ち、日本でコーヒーが身近に感じられるようになったいま、今度はその存在を守り繋ぐこと、そして日本だけでなく世界中に感動を与える、さらなる一杯を追い求めてゆくことが、私たちの次なる使命です。