【奈良/転勤無】リフォーム設計・監理(木造7割)社内の分業体制 年休120(火水)福利厚生充実【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社CONYJAPAN [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 奈良県
掲載開始日:2026/09/03 更新日:2026/09/03
仕事内容
【奈良/転勤無】リフォーム設計・監理(木造7割)社内の分業体制 年休120(火水)福利厚生充実
「作品」ではなく、“暮らし”を支える建築士へ
設計だけではなく、営業や施工管理をまとめながらバックアップする支援ポジション
机上ではなく現場で自分の知識や経験を「安心」や「品質」に変える
どんな会社?
当社は、住宅リフォーム・リノベーションブランド「スペースアップ」を展開し、関西エリアを中心に住まいの再生事業を手掛けています。単なる設備交換や内装改修ではなく、間取り変更や性能向上、大型リノベーション、耐震改修まで対応していることが特徴です。
業務内容
デザインを追求する設計職ではなく、お客様が安心して暮らせる住まいを実現するために、構造・法規・耐震・施工性を判断する専門職として活躍いただきます。
《具体的には...》
・中〜大規模リフォーム・リノベーション案件での技術支援
・営業担当との現地調査同行
・ヒアリング・構造確認・法規確認
・耐震診断・構造チェック
・図面チェックおよび技術指示
・図面作成・施工図面への落とし込み
・着工図面(プラン図・仕様書・電設図・展開図・内装仕様書)の確認および指示
・営業・プランナー・施工管理との着工前打ち合わせ
・中間検査・完工検査立ち合い
・若手営業・プランナーへの技術支援・相談対応
※フリーハンドのラフ図面やプラン図を基に、実際の施工図面へ落とし込んでいただくケースもございます。そのため、「知識として理解している」だけではなく、実務としてご自身で図面を描き、納まりや構造を踏まえて判断できる方を歓迎しています。
一般的な設備改修だけではなく、「間取り変更・性能向上・大型リノベーション・デザインリフォーム・耐震改修」など、構造や生活導線に関わる案件も数多くあります。
<案件>
戸建住宅:約7割(木造7:鉄骨2:RC1) マンション:約3割
<対応エリア>
配属店舗より車で45分圏内
<出張>
宿泊を伴う出張は基本なし
<営業同行>
週2〜3件程度
<担当案件数>
月10件前後
<使用CAD>
JW-Cadやベクターワークス等での作図スキル
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件
・1級建築士資格もしくは2級建築士をお持ちの方
・普通自動車運転免許(AT可)
歓迎条件
・リフォーム業界での実務経験
・リフォーム関連の建築知識
・お客様との対話スキル
・採寸スキル、フリーハンドでの図面書き起しスキル
・JWやベクターワークス等での作図スキル
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
月給はご経験に応じて当社基準で算出し、ご提示いたします。
<賃金内訳>
月額(基本給):267,900円〜479,700円
固定残業手当/月:82,100円〜220,300円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
350,000円〜700,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 奈良県
<勤務地詳細1>
スペースアップ奈良店
住所:奈良県奈良市登美ヶ丘4-4-7
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
<勤務地詳細2>
スペースアップ王寺店
住所:奈良県北葛城郡王寺町本町4-46-42
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
本社オフィス以外でのご勤務希望の場合もご相談ください。
※いずれのオフィスでのご勤務でも、必要に応じて他店舗のエリアでの案件にもご同行いただきます。
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:45〜17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業平均40時間/月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月3万円
家族手当:子供1人当たり月5000円
住宅手当:月1万円
社会保険:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
資格手当、役職手当、住宅手当、社員交流会、社員互助会あり。
<その他補足>
出産・育児支援制度、企業型確定拠出年金401K、社員交流会、社員互助会、携帯電話・PC・モニター類・作業着・社用車貸与、受動喫煙防止措置:オフィスビル敷地内禁煙
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間:あり(3カ月)
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は火・水)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
GW・夏季・年末年始休暇あり。有給休暇は入社6ヶ月後10日付与。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社CONYJAPAN
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 1997年大阪にて会社設立。住宅リフォームを専業とし、水回り設備のリフォームや部分リフォームのご相談から、大規模なリノベーション工事、デザインリフォーム工事まで、住環境改善事業をコンセプトに幅広く取り扱っています。顧客ニーズに合わせた「プロスタイルリノベーション」「スペースアップ」「リフォーる」という3つのリフォームブランドを展開し、特にデザインリフォームでは業界の各種主要コンテストで毎年多くの賞を頂き、LIXIL社の全国デザインリフォームコンテストにて全国最優秀賞を受賞した実績も有しています。創業地である大阪を中心に兵庫・奈良・京都・滋賀・神奈川・東京・福岡にて30店舗を超えるリフォームスタジオを展開し、財閥系や大手企業傘下のリフォーム会社を除く独立系リフォーム会社としては関西最大級の事業規模となっています。今後も全国規模での事業展開と業界日本一のリフォーム会社を目指し、お客様に安心安全快適な暮らしを提供しています。