【大阪】サービスエンジニア<機械・電気工事経験者歓迎>券売機や入退場ゲートの...

株式会社Fujitaka

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【大阪】サービスエンジニア<機械・電気工事経験者歓迎>券売機や入退場ゲートの保守/直行直帰可能【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社Fujitaka [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 大阪市、その他大阪府

掲載開始日:2026/09/03 更新日:2026/09/03

仕事内容

【大阪】サービスエンジニア<機械・電気工事経験者歓迎>券売機や入退場ゲートの保守/直行直帰可能

〜〜設立50年超。多彩な自社製品の技術を活かし、商業施設の省人化を支えるサービスエンジニア〜〜
ポジションの魅力
・アミューズメント施設や飲食店の入退場ゲート・券売機など、日常のインフラを支える機械の設置・メンテナンスを担当。機械の整備や保守経験を活かせます。
・メーカー兼商社として景気変動を受けにくい安定した経営基盤。幅広い技術を身につけ、市場価値の高いエンジニアを目指せます。
・時間よりも「効率と成果」を重視する社風。直行直帰やシフト調整など、裁量を持って柔軟に働ける環境です。

業務内容:
関西エリアの顧客先(商業施設、病院、オフィスビルなど)を訪問し、自社製品を中心とした保守・修理・部品交換、および新製品の設置・撤去作業を行います。(建物への改造・改変はありません)
<具体的な業務フロー>
・修理依頼をいただいたお客様と連絡を取り、訪問日時の調整
・現地でのトラブル状況確認、故障診断および修理対応(1日3~5件程度)
・必要に応じた部品手配、後日再訪問しての作業完了
・既存顧客への解決策(新製品や部品交換)の提案
※担当製品:券売機、分煙機、配膳車など多岐に渡ります。
※担当エリア:関西圏メイン

配属組織:
20代の若手から40〜50代のベテランまで幅広く在籍しています。自動車整備士や他業界のフィールドエンジニアなど、様々なバックグラウンドを持つ中途入社の社員が、培ってきた技術を活かして第一線で活躍中です。
入社後は先輩社員に同行するOJTが基本となります。現場でマンツーマン指導を行い、6ヶ月〜1年後での独り立ちを目指して、焦らずコツコツと知識・技術を吸収していただきます。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
〜設備保全や電気工事、フィールドサービス経験を活かし、券売機や入退場ゲート、福祉設備など幅広い設備に携われます〜
必須条件:
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・機械設備、電気設備、産業機器等の保守・メンテナンス経験

歓迎条件:
・中型自動車運転免許 ※2tトラックの運転を行う事があるため。
・第二種電気工事士 ・設備保全経験 ・フィールドサービス経験 ・制御機器や弱電設備の保守経験

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜600万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):222,500円〜285,300円
その他固定手当/月:5,000円〜12,000円
固定残業手当/月:35,000円〜46,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
262,500円〜343,300円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月、過去実績3ヶ月分)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
大阪支店
住所:大阪府吹田市南吹田5丁目19-26 
勤務地最寄駅:JRおおさか東線/南吹田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者月6,000円、子ども月4,000円/一人
住宅手当:家賃補助制度、住宅手当(月5千円〜1万2千円)
寮社宅:単身寮、借上げ社宅(通勤時間1時間半を超える場合)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
研修制度あり
資格手当あり

<その他補足>
互助会制度(医療費補助、福利厚生サービス)あり
財形貯蓄制度
住宅手当(非世帯主:5千円/単身者:1万円/世帯主1万2千円)
役職手当
職務手当
単身手当
本人だけでなく家族を含めた医療費の70%補助がある互助会制度
リゾートホテルから育児支援まで50,000コンテンツ以上を持つ福利厚生会社との提携
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
雇用条件は変わらず
休日・休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

週休2日制
<休暇制度>
夏期休暇、年末年始休暇、慶弔、有給休暇など 
※土曜日は交代で出勤となります。(月に2~3回程度)振替休日有

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社Fujitaka
業種
重電・産業用電気機器(メーカー)
事業内容
事業内容:
(1)店舗事業(商業施設・アーケードの建築・設計・施工)
(2)分煙環境事業(スモークポイント・喫煙室提案)
(3)システム事業(券売機・入退場ゲート・省力化提案)
(4)ホスピタリティ事業(適温配膳車・病院介護施設の省力化提案)
(5)ランドリー事業(設備機器・事業化提案)
(6)パーキング・洗車場事業(設備機器・事業課提案)
(7)環境事業(太陽光発電システム・省エネ機器提案)
(8)福祉事業(階段昇降機・段差解消機・バリアフリー提案)
(9)サービス事業(設備機器の工事・メンテナンス)
(10)ドローン事業(ドローンスクール運営・機体販売・フライト代行)
(11)自販機事業(冷凍自販機・汎用自販機・無人販売サポート)

取扱商品:
・商業施設…小売店から大規模商業施設まで、店舗施設に必要な様々な商品を取り扱っています。
・省力化機器…券売機や入退場ゲートなど、施設の省力化・業務効率化に役立つ商品を取り扱っています。
・病院、福祉、住宅設備…適温配膳車から交通機関の福祉設備まで、様々な商品を取り扱っています。
・事業化提案…独立開業支援から遊休地活用や税金対策など、様々な事業化を提案しています。

当社の魅力:
当社の事業の根幹は、幅広い商品やサービスを組み合わせ、お客様へ「最適化ソリューション」を提供することにあります。取扱商品の多くがBtoBであるため、当社の名前が表に出ることは少ないかもしれませんが、実は皆様の身の回りで、数多くの当社商品が活躍しています。
【身近な導入事例】
・飲食店などに設置されている「券売機・システム」
・駅などにある「車イス用の階段昇降機」
・アミューズメント施設やミュージアムなどの「入退場ゲート・認証機器」
・環境分野でニーズが高まる「太陽光発電機器」や「喫煙ブース」など

当社の事業は、このようなピンポイントでの設備機器の設置だけにとどまりません。
数多くの取扱商品とそのノウハウを活かし、商業施設・商店街、病院・福祉施設の「企画」から「設計」「施工」「運営フォロー」までのトータルプロデュースを行うなど、様々な分野で社会のニーズに応え続けています。
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