【東京／在宅可】経営管理部門責任者 COO直下 少数精鋭で仕組みをゼロから構築 意思決定の早さ 【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社宿夢 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/09/03 更新日:2026/09/03
仕事内容
【東京／在宅可】経営管理部門責任者 COO直下 少数精鋭で仕組みをゼロから構築 意思決定の早さ
【COO直下で経営管理部門全体を統括／事業計画・組織設計・投資判断にも関与／少数精鋭組織で裁量大きく活躍】
業務概要:
当社の経営管理部門責任者として、人事・労務、経理、情報システム、総務などバックオフィス全般を統括し、COO直下のポジションで事業計画や組織設計、投資判断など経営判断にも深く関与していただきます。少人数組織の中で制度設計と現場オペレーションの両方を担い、成長フェーズの組織を牽引する役割です。
業務詳細:
人事・労務領域では採用計画の立案・実行、評価制度や等級制度の設計・運用、各種規程整備、社会保険労務士との連携を担当します。経理業務では予算と実績の管理、月次・年次決算の管理業務を推進。情報システム分野では社内ツール管理やセキュリティ体制の構築、各種クラウドサービスの導入・活用推進もお任せします。さらに、管理部門の組織体制構築や運用方針の策定、現場実務まで幅広く携わっていただきます。
扱うサービス:
社内業務効率化ツールや情報システム、クラウドサービスを積極的に導入し、業務の最適化を推進しています。
組織構成:
設立6年目、約20名規模の少数精鋭体制で、経営陣と距離が近くスピーディな意思決定が可能な環境です。
業務の魅力:
制度や仕組みをゼロから構築できる裁量があり、経営層との直接的な議論や提案が可能です。組織の成長をダイレクトに体感できるやりがいがあります。
教育体制:
必要に応じて外部専門家や社労士と連携しながらスキルアップが図れます。
就業環境:
月曜以外の平日は週2日まで在宅勤務可能、出社時間も9時〜11時で柔軟に調整可能。服装・髪型・ネイルも自由です。
想定されるキャリアパス:
経営管理部門の責任者から、部門長や経営幹部へのステップアップも可能です。
企業の特徴/魅力:
設立6年目の成長企業で、新設ポジションとして管理体制の基盤を築くやりがいがあります。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
〜業種未経験歓迎〜
必須要件：
・間接部門（人事／経理／システム）いずれかでの就業経験が1年以上
・事業計画について、経営層と対等に議論ができる
歓迎要件：
・役員・部長クラスでのマネジメント経験
・経営企画・事業企画の経験
・ベンチャー／スタートアップでの管理部門立ち上げ経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
600万円〜800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：299,660円〜374,580円
固定残業手当/月：100,340円〜125,420円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
400,000円〜500,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※前職、経験、能力を考慮して決定します。
賞与：年1回（業績によって異なる）
昇給：年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区東1-27-7 渋谷東KMビル9F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
時差出勤あり9:00〜11:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
ー
＜その他補足＞
・営業交通費全額支給
・定期健康診断
・旅行代金補助（年5万円まで）
・PC、営業用iPhoneの支給
・テレワーク、在宅OK
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始休暇
夏季休暇
慶弔休暇
有給休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社宿夢
- 業種
- ビジネスコンサルタント・シンクタンク
- 事業内容
- 事業内容：
・コンサルティング
└今の現状を把握し、課題改善及び集客に繋げます
・SNS運用代行
└様々な情報発信を通じて宿泊施設のリアルを伝えます
・Web広告＆GBP運用代行
└リスティング広告およびビジネスプロフィールの運用代行を行います
当社について：
・北は北海道から南は沖縄まで。旅館やホテル、バケーションレンタル施設など業態問わずにご集客のお手伝いをさせて頂いております。
ご用命があれば、全国津々浦々どこへでも経験に長けたコンサルタントがお伺いいたします。
ミッション：
・全国50,000以上の宿泊施設があり、昨今ウイルスや人材不足など 様々な問題を抱えています。
様々な問題を解決し、各地域の旅館、ホテル、宿泊業界の持続的な維持、発展を目指して参ります。
コンセプト：
・宿泊施設のブランディングやコンセプトを崩すことはせず、より効率的かつ戦略的な集客に特化するために、お打ち合わせのもと課題解決を行っていきます。
スキル、ノウハウ面やマンパワー面など事業パートナーとして各施設様に合ったあらゆるサービスでお手伝いさせていただきます。
当社CEOについて：
・高級宿泊予約サイト「一休.com」にて旅館＆リゾートホテルの営業責任者を経験し、年間延べ500施設へ訪問し高級旅館やホテルなど宿泊施設の集客に特化。
2020年5月より、Webコンサルティングを中心とした宿泊業界に特化した様々なサービスで独立し、2020年11月に株式会社宿夢を設立。
元株式会社一休のメンバーをはじめ、大手ECサイトの営業、運用、制作、マーケティング業務を経験していたスタッフやラグジュアリー領域を得意とする経験豊富なスタッフが、あらゆる視点でサポートさせて頂きます。