【三重県津市】IT企画・DX推進マネージャー候補/年休121日・リモート可・...

株式会社セレニテ

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【三重県津市】IT企画・DX推進マネージャー候補/年休121日・リモート可・転勤なし〜【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社セレニテ [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 三重県

掲載開始日:2026/09/03 更新日:2026/09/03

仕事内容

【三重県津市】IT企画・DX推進マネージャー候補/年休121日・リモート可・転勤なし〜

<転勤なし/テレワーク可/有給取得のしやすさ/夜間土日出勤ほぼなし>
【IT基盤整備とDX推進を担い、グループの成長を支えるマネジメントポジション】
「経営に近い立場でIT企画に挑戦したい」「幅広いIT領域に関わりながら将来はマネージャーを目指したい」そんな方をお待ちしています。

業務概要
当社グループ全体のIT基盤の整備およびDX推進を担い、情報企画グループのマネジメントとIT企画・DX施策の推進を担当します。経営方針や現場課題を反映し、ITを活用した業務変革を実現するための企画立案、推進、プロジェクト管理まで幅広くリードいただきます。

業務詳細
・情報企画グループのマネジメント(業務計画策定、業務進捗・課題管理、メンバー育成・評価、各部門や経営層との調整)
・IT企画・DX施策の立案および推進(現場課題抽出から施策提案、MS365やAI・生成AIの業務活用、BIによるデータ活用、情報セキュリティ強化、システム標準化等)
・システム導入や更改プロジェクトのベンダーマネジメント(要件定義、ベンダー選定、見積・契約管理、品質・コスト・進捗・リスク管理、運用定着サポート)
・社内外の関係者との合意形成、プロジェクト推進におけるファシリテーション
・M&Aを見据えたIT基盤の整備や業務プロセスの効率化

扱うサービス
Microsoft 365、AI・生成AI、BIツール、各種業務系システム、情報セキュリティ関連ツール等

働き方
残業はほとんどなく、8時半から5時半が定時で6時には帰宅している人がほとんどです。
社内向けのシステムの開発、改良のため、納期は部内で相談したうえで自分で計画し、納期を決めています。
大きなプロジェクトを開発している場合でも土日、夜間出勤はほぼありません。
テレワークも定着しており、今日は集中したいから在宅といった形で選ぶことも可能です。※業務、システムを覚えていただくため、最初の1年は基本出社


組織構成:
7名(20代後半2名、30代1名、40代1名、50代2名+MGR)


変更の範囲: 当社の定める範囲

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

開発環境

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
\ゆくゆくはゼネラリストとして、マネジメントとして幅広くIT部門で活躍できる方を募集しています!/
必須条件:
情報システム部門、IT企画部門、SIer、ITコンサル会社等での実務経験
チームリーダーやプロジェクトマネージャー等チームをまとめたご経験がある方

歓迎条件:
IT企画・システム導入・プロジェクト管理経験
経営層や現場部門との調整経験
ベンダー折衝経験
複数IT領域の基礎知識
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
680万円〜780万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):559,670円〜643,050円
固定残業手当/月:132,000円(固定残業時間40時間0分/月〜40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
691,670円〜775,050円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。(経験、スキルによって年収を決定させていただきます)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
三重県
<勤務地詳細>
本社
住所:三重県津市寿町18-15
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無
交通
<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート)
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 転勤なし
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
勤務時間
<労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:8時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:無

<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:30

<時短勤務>
相談可
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当: 会社規定に基づき支給
社会保険: 社会保険完備

<定年>
60歳
65歳まで再雇用制度有り

<教育制度・資格補助補足>
OJT
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
変更無
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

その他(慶弔、育児、介護休暇に関する制度有)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社セレニテ
業種
ソフトウェア・情報処理
事業内容
事業内容
株式会社セレニテは、総合物流企業である日硝ハイウエーグループのDX・IT戦略を担う中核子会社として設立されました。
主なミッションは、グループ全体の業務改革(DX)・IT化推進であり、物流現場に近い立場からシステム企画・開発・導入・運用までを一気通貫で担っています。

具体的には、以下のような業務を展開しています。

* 物流業務システム(配車、運行管理、倉庫管理等)の企画・開発・保守
* クラウド(Azure/AWS/GCP 等)を活用した社内業務基盤の構築
* PowerAppsなどのローコード/ノーコードツールを用いた現場改善
* M&Aに伴うシステム統合や業務標準化支援
* BIツール(Power BI等)によるデータ可視化・意思決定支援

ビジネスモデルとしては外販型ITベンダーではなく、グループ内DX専業組織という位置づけであり、現場課題に深く入り込みながら「物流×IT」での付加価値創出を行っている点が特徴です。
IT投資の成果がそのまま現場改善・生産性向上に直結する構造となっています。

ビジョン
物流は日本社会を支える「社会インフラ」でありながら、他産業と比べてIT活用が遅れてきた分野です。
セレニテは、その課題意識を背景に、日硝ハイウエーグループの第二創業期を支えるDXパートナーとして設立しました。
物流という“なくてはならない産業”を、ITの力で次のステージへ進めるこの思いが弊社の事業・採用・組織づくりの根幹にあります。

特徴
(1) 物流×DXという成長市場
物流業界は2030年問題(ドライバー不足)やホワイト物流推進などを背景に、省人化・効率化ニーズが急速に高まる市場ですが、セレニテはこの領域において、現場と直結したDXを推進できる稀少なポジションにあります。

(2) 現場密着型のIT開発体制
企画〜要件定義〜開発〜導入〜現場支援までを一貫して担当。
成果が数字やオペレーション改善として可視化されやすく、エンジニアにとって手応えの大きい環境です。

ITを通じて現場の声を形にする——
そんな実行力重視・現場志向のカルチャーが、セレニテの最大の特徴です。
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