【目白駅】デサント・パタンナー/フレックス有/正社員登用制度有り/年間休日125日【dodaエージェントサービス 求人】
デサントジャパン株式会社 [人材紹介求人]
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/09/03 更新日:2026/09/03
仕事内容
【目白駅】デサント・パタンナー/フレックス有/正社員登用制度有り/年間休日125日
【スポーツウェア商品開発を担うパタンナー/企画・設計段階から携わり高機能製品開発にも挑戦/自社設計・技術力を磨ける環境】
業務概要
当社のスポーツウェア開発において、パターンの設計・作成を中心とした業務を担当いただきます。単なる設計にとどまらず、商品企画やデザイン段階から開発に深く関与し、競技特性やデザイン意図、着用時の運動性・機能性を考慮したパターン作成を行います。サンプル試作、評価、修正を重ね、最終製品の完成まで一貫して携わる重要なポジションです。
業務詳細
具体的には、シーズン商品やオリンピック・トップアスリート向け高機能製品などのパターン設計・作成、CADを用いたパターン作成、サンプル試作・評価・修正、量産に向けた技術支援、工場や他部署との連携による技術検証や新技術導入(例:接着縫製、特殊加工技術など)を担当します。商品価値向上と独自性ある製品開発に貢献する業務です。
扱うサービス
当社独自のパターン設計技術や新しい縫製設備、スポーツウェア向けの機能素材を活用します。
組織構成
機能・企画開発部 製品開発課に配属。パタンナー・グレーダー・縫製技術員など計28名が在籍し、製品開発を一貫して担う体制です。
業務の魅力
アスリート向け高機能ウェアや新技術導入などチャレンジ性の高い商品開発に携われます。自社設計力強化のため、技術を活かし新たな価値を生み出すことができます。
教育体制
社内外工場研修や自己啓発支援、資格取得支援制度を用意。未経験領域もキャッチアップできる環境です。
就業環境
フレックスタイム制や年間休日125日、各種保険・福利厚生も充実し、働きやすさを重視しています。
想定されるキャリアパス
将来的にはパタンナーリーダーとしてチームを牽引し、後進育成や技術標準化にも貢献できます。研究開発課との連携による新商品・技術開発にも挑戦可能です。
企業の特徴/魅力
自社設計力を高め、スポーツウェア業界で独自技術の発展と商品価値向上を目指しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件
・アパレルパタンナーの実務経験(メンズ・レディース不問)
・CADを使用したパターン作成の実務経験
歓迎条件
・スポーツウェアのパターン作成経験
・接着縫製を用いた製品のパターン作成経験
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜800万円
<賃金形態>
年俸制
年俸制。
<賃金内訳>
年額(基本給):5,000,000円〜8,000,000円
<月額>
416,666円〜666,666円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
年俸制。残業手当は別途支給。グレードにより管理監督者相当の場合は残業代支給なし(深夜残業代を除く)。本人の職歴、能力、経験等に基づき決定。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
東京オフィス
住所:東京都豊島区目白1-4-8 デサントジャパン株式会社 東京オフィス
勤務地最寄駅:JR山手線/目白駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
正社員登用後は、将来的に転勤・出向の可能性を選べます。
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
社内外工場研修、語学力やビジネススキル向上、資格取得支援あり
<その他補足>
定期健康診断、社内外工場研修、語学力やビジネススキルの向上、資格取得に対してのバックアップ
<契約期間>
1年0ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
1年毎の契約更新。初年度は入社日に関わらず3月31日までの契約。正社員登用制度あり。
<試用期間>
3ヶ月
最初の3ヵ月、ただし試用期間の給与は契約通りとする
契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年間休日125日(土日祝、年末年始)/2026年
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- デサントジャパン株式会社
- 業種
- その他メーカー(その他)
- 事業内容
- 事業内容:
スポーツ用品およびこれらに関連するものの製造と販売
総合スポーツ用品メーカーとして、幅広い競技用のアイテムを展開する『デサント』ブランドをはじめ、フランス発祥のブランド『ルコックスポルティフ』やウォータースポーツブランドの『アリーナ』、英国発祥のフットボールブランド『アンブロ』など、多くのブランドを主に日本・韓国・中国で展開しています。
「すべての人々に、スポーツを遊ぶ楽しさを」を企業理念に、「体を動かす楽しさ」「競い合う楽しさ」を提供することで、一人一人のいきいきとしたライフスタイルの創造に貢献します。
事業領域:
・アスレチック:勝つために競うトップアスリートをはじめ、スポーツが大好きなすべての人に、新たなスポーツの夢と感動を生み出していきたい。そんな思いをカタチにするため、研究開発に取り組み、独自の技術を進化させてきました。これからも世界のトップアスリートたちをサポートし、スポーツの新しい可能性にチャレンジします。
・ゴルフ:ファッション性の高いデザインだけでなく、ゴルファーたちが遭遇するあらゆるゴルフシーンを想定してアイテムを開発。動きやすさ、使いやすさを考慮したモノづくりにこだわり、快適なプレーをサポートできるウエアとギアをトータルに展開しています。国内外の数多くの契約プロとともに機能製品を強化し、各ブランドのアイテムをさらに充実させていきます。
・その他:アウトドアスポーツウエアやスキーウエア、また様々な環境に対応したランニングシューズ等も
展開しております。スポーツのある暮らしをより楽しめるウエアやギアを提案し、多彩なジャンルでスポーツマインドを応援します。
「デサント」の事業の特徴:
「体を動かす楽しさ」「競い合う楽しさ」誰もが経験を通じて知っている2つの楽しさに焦点をあて、気軽にスポーツを楽しむ一般の人々から、スポーツを究めるアスリートまで幅広くサポートしていきます。そして、スポーツの楽しさがもたらすベネフィットを、技量、世代、性別を超えた個々人のいきいきとしたライフスタイルの創造として捉えることによって、デサントが社会にどのような価値を提供するのかを明らかにしていきます。
※社員数および営業実績は、株式会社デサントのグループ連結ベースとなります。