【大阪市/旭区】営業事務〜土日祝休み/残業10h程度/年休122日/創業85年超/老舗グローバル企業【dodaエージェントサービス 求人】
スターライト工業株式会社 [人材紹介求人]
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2026/09/03 更新日:2026/09/03
仕事内容
【大阪市/旭区】営業事務〜土日祝休み/残業10h程度/年休122日/創業85年超/老舗グローバル企業
【高機能樹脂商材を中心に幅広い業界へ事業展開/営業事務・サポート業務/残業月10h・福利厚生充実の働きやすい環境/正社員登用前提】
業務概要
当社は自動車、産業機器、事務機器など多様な分野に高機能樹脂製品を提供するリーディングカンパニーです。本社営業課にて、営業担当者のサポートを中心とした営業事務全般を担当いただきます。受発注処理や伝票入力、納期管理、資料作成補助、業務改善活動など多岐にわたる業務を通じ、メーカーならではの知識や経験を身につけることができます。
業務詳細
・受発注処理や伝票入力等の営業事務業務
・納期管理、取引先や社内部署との調整業務
・営業資料や各種書類作成補助
・電話・来客対応、営業担当者のサポート業務
・5S活動やQC活動など業務改善プロジェクトへの参画
・顧客や社内部署との連携、事務処理全般
扱うサービス
当社が開発・製造・販売する高機能樹脂製品は、自動車部品、産業機器、事務機器など幅広い業界で利用されています。
組織構成
8名体制(課長1名、メンバー5名、事務員2名)で、チームワークを重視した職場環境です。
業務の魅力
多様な業界の最先端製品に関わりながら、事務スキルやメーカー知識を磨ける点が魅力です。
教育体制
OJTや研修制度、資格取得支援も充実しており、未経験分野でも安心して成長できます。
就業環境
残業月10時間程度、完全週休2日制、年間休日122日以上でワークライフバランスを重視しています。福利厚生や各種手当も充実し、長期的に安心して働ける環境です。
想定されるキャリアパス
正社員登用後は、より幅広い業務やリーダー業務にステップアップ可能です。
企業の特徴/魅力
創業85年以上の歴史と最先端の技術力を有し、環境負荷低減や新素材開発にも積極的に取り組んでいます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:<業界・職種未経験歓迎!>
・営業事務のご経験または営業のご経験をお持ちの方
求める人物像
・事務職に関する資格やスキルアップへのチャレンジ精神をお持ちの方
・お客様に丁寧に対応できる方
・明るくコミュニケーションが取れる方
・臨機応変な対応ができる方
・スケジュール管理ができる方
・正確さとスピード感をもって作業できる方
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- <予定年収>
300万円〜400万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜250,000円
<月給>
200,000円〜250,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収はモデル年収の金額となり、諸手当、賞与を含みます(通勤手当は除く)。
※給与詳細は経験・スキル・年齢・前職給与等を考慮し決定いたします。
※上記の上限金額は営業事務経験がある方の場合となります。
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市旭区大宮4-23-7
勤務地最寄駅:Osaka Metro谷町線/太子橋今市駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:45〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分(12:00〜12:45)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:月10時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:配偶者手当、子供手当あり(正社員で世帯主の場合)
寮社宅:会社都合により転勤になった場合のみ適用
社会保険:各種社会保険
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度あり
<教育制度・資格補助補足>
OJT
資格取得援助制度
研修支援制度
<その他補足>
社宅手当(入社後より転勤の際に支給。借り上げ社宅を貸与するが社宅使用料を本人負担とする。)
役職手当
営業手当
出産・育児支援制度
財形貯蓄
社内融資
福利厚生サービス(ベネフィットワン) 等
健康相談サービス(ティーペック等)
<契約期間>
0年6ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
※契約期間終了後、原則正社員へ登用(100%)、部署の責任者との面談を実施して判断
契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
GW、夏季休暇(7日)、年末年始休暇(7日)、その他
※有給休暇については、入社時より取得使用が可能です。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- スターライト工業株式会社
- 業種
- 化学・石油・ガラス・セラミック・セメント(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容:
樹脂材料の開発、成形、商品開発。様々な産業分野の顧客へ機能性工業製品を提供
スターライト工業について
<POINT1:70年以上、現場の安全を支え続ける>
1952年に日本で初めて樹脂製のヘルメットを開発して以来、安全性と快適性を兼ね備えた商品・サービスづくりを続けています。さらに近年は、環境への配慮にも力を入れ、バイオマスプラマークを取得したヘルメットを開発しています。
<POINT2:社会課題への取り組み>
「社会にとって本当に必要な価値とは何か?」を問い続け、商品やサービスを通して社会課題の解決に取り組んでいます。
例えば、防災力を高める取り組みとして、企業・自治体・教育機関と連携し、地域の防災訓練やワークショップを通じて災害用トイレの使い方や重要性を伝える啓発活動にも力を入れています。
<POINT3:技術力と提案力>
先進のトライボロジー(摩擦・摩耗・潤滑工学)技術をキーテクノロジーとして、鉄鋼・製紙・造船・産業機械・自動車・情報通信・住宅など幅広い領域に機能商品を創出しています。
150社を超えるお取引先に対して、材料開発から設計、分析にいたるまで、お客様ごとの課題やニーズに応じた最適な提案を行っています。
<POINT4:福利厚生が充実>
年休は122日、完全週休二日制、土日祝休みです。年次有給休暇は1時間単位や半日単位でも取得可能です。誕生月に取得できる「誕生日休暇」、育児や介護のために勤務時間を短縮できる「短時間勤務制度」もあります。