【兵庫県／転勤なし】建築施工管理＜未経験歓迎＞公共・民間案件／AI導入予定・奨学金返済支援あり【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社池内工務店 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 神戸市、その他兵庫県
掲載開始日:2026/09/03 更新日:2026/09/03
仕事内容
【兵庫県／転勤なし】建築施工管理＜未経験歓迎＞公共・民間案件／AI導入予定・奨学金返済支援あり
【兵庫県内中心／公共・民間の幅広い建築施工管理／長期出張ほぼなし／若手育成・働きやすい環境整備に注力／地域貢献性の高い仕事】
業務概要
当社は兵庫県内に本社を構える総合建設業者として、学校や官公庁の公共工事から、民間企業のオフィス・工場施設、医療・社会福祉施設、マンション、住宅の新築・リフォームまで多様な建築施工管理業務を担当しています。今回の募集では、現場監督（施工管理）として、各種案件の工程管理・品質管理・安全管理等、現場全体を円滑かつ高品質にまとめる役割を担っていただきます。
業務詳細
主に兵庫県内（神戸・明石を中心に姫路、西宮、大阪手前、三木周辺）の各現場で、住宅・病院・マンション・公共工事・修繕工事等の管理業務を担当。
具体的には、工程表作成・進捗管理、協力業者や職人との調整、品質確保・安全管理、書類作成や打合せの実施などを行います。直行直帰や20時間未満の残業で働きやすく、長期出張や宿泊を伴う勤務は基本ありません。1人あたりの案件は月1〜3件程、規模に応じた複数人体制も整備。AI等のデジタルツール導入で業務効率化も推進しています。
組織構成
現場監督10名・職人約20名が在籍し、幅広い世代が活躍中。コミュニケーションも良好で、若手と有資格者のペア体制を強化中です。
業務の魅力
地域に根差した建築で社会貢献性が高く、柔軟な休日取得や奨学金返済支援など若手育成に注力。社長や係長も穏やかな人柄で、風通しの良い職場環境です。
就業環境
完全週休2日制・年間休日119日、振替休日や各種休暇も充実し、転勤なしで安定したキャリア形成が可能です。
想定されるキャリアパス
有資格者の補助からスタートし、経験を積んで現場責任者や管理職を目指せます。資格取得支援や教育体制も整えています。
企業の特徴/魅力
職人自社雇用による高い機動力と信頼性を強みに、災害や緊急案件にも柔軟対応。AI導入や「建設業のサービス業化」など新しいチャレンジも推進しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎・業種未経験歓迎＞
歓迎条件
建設現場での実務経験（現場監督または職人としての経験）
建築施工管理技士1級・2級、建築士資格
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
391万円〜715万円
＜賃金形態＞
月給制
月給制。賞与年2回（昨年度実績あり）。
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：197,000円〜400,000円
固定残業手当/月：27,242円〜45,000円（固定残業時間15時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
224,242円〜445,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 神戸市、その他兵庫県
＜勤務地詳細＞
平野作業所
住所：兵庫県神戸市西区平野町印路字二ッ塚681-12
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給上限3万円
寮社宅：寮あり、入寮可
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
奨学金返済支援制度あり。若手育成に注力。
＜その他補足＞
奨学金返済支援制度（若手育成環境の一環として）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
同条件・変更あり
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数119日
休日出勤時は振替休日制度あり。GW・夏季・年末年始休暇も取得可能。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社池内工務店
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 事業内容：
兵庫県明石市に本社を構える総合建設業者として、建設施工管理業務を中心に事業を展開しています。学校や官公庁の公共工事、民間企業のオフィス・工場施設、医療・社会福祉施設、マンション、住宅の新築・リフォームなど、幅広い建築物の施工を手掛けています。
元請け比率は8〜9割と高く、企業・官公庁向けの案件を中心に、個人向け案件も対応。職人を自社雇用していることから、短期間での施工開始や緊急案件への柔軟な対応が可能で、官公庁や多くの企業から信頼を獲得しています。
ビジョン：
ひょうご産業SDGs推進宣言企業として、地域社会への貢献と持続可能なまちづくりを重視した建設事業を展開しています。「建設業のサービス業化」を掲げ、建設を単なるモノづくりではなく、顧客の課題解決や満足度向上を軸に据えたサービスとして提供していくことを目指しています。また、建設業向けAIの導入を予定し、書類作成の効率化や若手教育への活用を通じて、将来にわたり選ばれ続ける建設会社となることを志向しています。
特徴（TOPICS）：
・学校や公共施設、医療・介護施設、企業オフィス・工場、住宅など、公共・民間問わず多様な案件を手掛ける総合建設業者。
・職人を自社雇用することで高い機動力を実現し、災害対応や公共施設の急設など緊急性の高い案件にもスピーディに対応可能な体制を構築。
・建設業向けAI導入を予定しており、施工管理の書類業務負荷軽減や若手育成への活用を検討するなど、デジタル化・省力化への取り組みに前向き。
・柔軟な休日取得や奨学金返済支援制度、寮完備など、若手が安心してキャリア形成できる環境づくりに注力。
・Instagram等を通じた情報発信や、「建設業のサービス業化」を掲げたブランディングに取り組み、地域に根差しながらも新しい挑戦を続けている。
組織風土：
社長・係長ともに穏やかで話しやすい人柄であり、職人・現場監督ともに「コミュニケーションが取りやすい人が多い」とのことで、年齢層は幅広いものの風通しは良好です。有資格者と若手を組み合わせた現場体制の拡充を目指しており、若手育成への意欲も高い組織です。