募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・臨床開発モニターの経験3年以上（CRA2、シニアCRA大歓迎）
・モニタリング業務において、施設選定から終了までの実務経験がある方
※医療機器開発の経験は不問です！

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
500万円〜700万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：5,000,000円〜7,000,000円

＜月額＞
416,666円〜583,333円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、経験・スキルを考慮した上で決定。
昇給：年1回（4月）
時間外手当：管理監督者の場合、時間外手当の支給対象外
スタッフ職で入社の場合、時間外手当は別途支給されます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
クライアント先(関西)
住所：大阪府内の企業での就業
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

交通

＜勤務地補足＞
※在宅は4日/週程度
※フレックスあり

＜転勤＞
無
PJTにもよりますが、基本的に転勤はございません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• 研修制度充実
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
※外部就労の場合は、派遣先条件に準ずる

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（非課税限度額10万円まで）
社会保険：健康保険（東京薬業健康保険組合）
退職金制度：退職金制度（ライフプラン支援制度）

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
入社時研修、継続研修、事業部研修、外部研修など幅広く研修を整えております。

＜その他補足＞
勤続表彰制度 クオール持株会制度 EAP（従業員支援プログラム） カフェテリアプラン ジョブリクエスト 退職金制度（ライフプラン制度）
【サイト/SNS情報】・アポプラスステーション株式会社コーポレートサイト（https://www.apoplus.co.jp/）・CRA採用サイト（https://www.cra-recruit.com/）・Ｘ（URL：https://x.com/APS_CRO_CRA）・note（URL：https://note.com/apoplus_station）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土日祝日
有給休暇（入社時5日間付与、以降法令の通り対応）
夏季休暇（7月〜9月のうち3日間）、年末年始休暇、慶弔休暇、産休育休など

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

アポプラスステーション株式会社

業種

その他業種

事業内容

事業概要：2000年に日本企業で初となるCSO事業を開始。当事業のリーディングカンパニーとしての地位を確立するに至っております。医療・医薬業界の教育を事業のもともとの柱として展開しており、そのノウハウを活かし、このCSO事業を立ち上げました。
それ以外に、医療・医薬専門職業紹介等メディカル分野に密着した事業を展開しています。
2012年11月に東証プライム上場の調剤薬局であるクオールホールディングスの関連会社となり、業界初となる調剤薬局のグループのCSOという体制になっています。