RPOプロジェクトマネージャー候補 自社就職情報サイト「キャリタス就活」 125休/リモート週3【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社キャリタス [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/09/03 更新日:2026/09/03
仕事内容
RPOプロジェクトマネージャー候補 自社就職情報サイト「キャリタス就活」 125休/リモート週3
〜創立50年の歴史を持つ人材総合サービス企業/就職情報サイト「キャリタス就活」運営企業/年休125日/リモートOK/フレックス/家族手当あり〜
【業務概要】
クライアント企業(大手〜中堅企業中心)の採用支援・プロジェクトマネジメント業務をお任せします。
新卒・中途採用RPO経験を生かし、採用戦略の設計から運用構築、実務のディレクションまで一貫して伴走します。
・採用戦略・フロー構築:クライアントへのヒアリング、ターゲット設定、フロー構築、PDCA運用
・採用代行業務のディレクション:母集団形成(就職サイト・スカウト運用)、説明会・選考の運営手配、応募者管理
・メンバー、パートナー管理:運用チームの指示出しおよび品質・納期管理
・クライアントコミュニケーション:定例MTGのファシリテーション、進捗報告、課題抽出および改善提案
【具体的な業務例】
提案、戦略立案、予算作成、業務設計、ブランディング構築、母集団形成、選考サポート、採用管理システム検討・導入・運用、提案書作成、見積書/請求書作成、売上管理など
【役割】
プロジェクトオペレーション:入社後半年〜2年(期間は経験に依存)はPO(プロジェクトオペレーション)職として基礎を習得していただき、
プロジェクトマネージャーを目指していただきます。
※担当社数、プロジェクトの規模・内容は多岐に渡ります。
例:担当社数:(小〜中規模案件を3〜4社担当、大規模案件を1社担当など)
例:プロジェクト規模:(メンバー数3〜4名、7〜8名など、案件の規模による)
例:プロジェクト内容:(新卒中心、インターンから内定まで、中途のみ、研修のみ、など様々)
※顧客先常駐なし
配属先
ビジネスソリューション部は5〜6名でひとつの課が構成され、複数の課を一つの部がまとめる組織となっています。
全国で100名前後の社員・スタッフがこのサービスに関わっており、男女比は半々(男性52%、女性48%)年齢層は20代〜50代まで幅広い世代で構成されています。
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
必須要件
・RPO(採用代行)会社または人材紹介・求人広告代理店での採用支援の実務経験(2年以上)
・新卒、中途採用における一連のプロセス(母集団形成〜内定フォロー)の知識・実務経験
・クライアント対応およびプロジェクトディレクション経験
歓迎要件
・営業経験をお持ちの方(個人/法人、業界/商材不問)
・ダイレクトリクルーティング(スカウトツール)の運用・分析経験
・ATS(採用管理システム:HRMOS、iWeb、HERP、SONAR、MOCHICA等)の導入・運用経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜630万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜280,000円
その他固定手当/月:20,000円〜40,000円
固定残業手当/月:50,000円(固定残業時間25時間0分/月〜15時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
290,000円〜370,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力により決定いたします
昇給年1回
賞与年2回(昨年実績4ヵ月/年)
その他固定手当:住宅手当(月額):20,000円〜40,000円 (※本社勤務の場合、世帯主4万円/非世帯主2万円)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都文京区後楽2-5-1 飯田橋ファーストビル9F South
勤務地最寄駅:総武線/飯田橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
JR総武線「飯田橋」駅 東口より徒歩7分
東京メトロ 有楽町線・南北線「飯田橋」駅 B1出口より徒歩7分
都営大江戸線 「飯田橋駅」 C3出口 徒歩3分
週3日以内、月10日以内の実施が可能
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 研修制度充実
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
<その他就業時間補足>
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:18歳以下の子を扶養:子1人月1万円
住宅手当:本社勤務:世帯主月4万円/非世帯主月2万円
寮社宅:借り上げ社宅(※転勤者のみ6年有)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
外部研修受講制度
資格取得支援制度
その他研修制度:中途入社者導入研修、OJT担当者研修、階層別研修、管理職研修、海外研修など
<その他補足>
役職手当(月額):役職者(主任〜)に支払われる月額の支給手当あり
永年勤続表彰制度 :10年以上勤続した社員には10年ごとにリフレッシュ休暇と表彰金を贈呈
キャリアサーベイ(キャリア希望調査):社員のキャリア形成支援の一環として年に1回キャリアの意向と希望を調査する制度
兼業:兼業取扱い基準をベースに、申請内容の承認を受けたうえで兼業が可能
社有保養施設 :国内に3ヶ所あるリゾートマンションへ無料で宿泊可能
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始、年次有給休暇<初年度15日(入社月に応じ変動)2年目以降16〜25日、慶弔休暇、特別休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、育児休業、介護休業、フリーバカンス、リフレッシュ休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社キャリタス
- 業種
- 職業紹介・人材派遣
- 事業内容
- 事業内容:
(1)就職情報の提供、求人・採用活動に関する企画提案
(2)進学情報の提供、高等教育機関の学生募集広報に関する企画提案
(3)グローバル人財に特化した求人情報の提供、求人・採用活動に関する企画提案
(4)採用・就職に関わるアウトソーシング事業
(5)人財紹介(厚生労働大臣許可番号 13‐ユ‐080178)
(6)各種検定試験等の収納代行
事業の特徴:
(1)採用広報事業:就職情報サイト「キャリタス就活」を主力メディアとして、イベント「キャリタス就活フォーラム」、グローバル採用広報メディア「CFN」、イベント「CareerForum」、クリエイティブ、採用業務全般のアウトソーシング、、人財紹介サービス等、新卒から転職希望者の採用活動の支援を行っています。
(2)教育広報事業:高等教育の入試から卒業までに関わるソリューションを提供しています。自社メディア「キャリタス進学」を中心に、入学案内制作やホームページ制作等の入試広報・資料請求をはじめとする、学生情報管理システムや教育関連のアウトソーシング等を行っています。
同社の特徴:
・世界的にも有名な「CareerForum」、就職情報サイト「キャリタス就活」等を運営する人財サービス企業です。同社は「学ぶ・働く」の仕組みを変え、「人と企業の成長に貢献する」を理念に世界中の「人と組織」を有機的に結び、学生の進学・就職、企業の採用支援をミッションとしています。「キャリタス就活」、「キャリタス進学」等の企画・プロモーションをする採用広報・教育広報を両軸として、高等教育機関への入学から卒業までのキャリア教育、組織の採用募集活動全般を支援する事業を行っています。