募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・CまたはC++の組み込み開発経験がある方（3年以上）
・設計書・仕様書等のドキュメント作成力

歓迎条件：
・プロジェクトリーダー/サブリーダー経験
・協力会社のマネジメント経験
・C言語、C++言語以外の言語による開発経験
・UMLによる設計書作成経験
・英語力（英文技術資料可読レベル）

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
450万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：289,300円〜374,100円
固定残業手当/月：41,700円〜53,900円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
331,000円〜428,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験・スキルに応じて決定します
賞与：年2回（6月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細1＞
新横浜開発センター
住所：横浜市港北区新横浜2-3-19 プライム新横浜ビル3F
勤務地最寄駅：JR横浜線／新横浜駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
新横浜開発センター(YDC)　サテライトオフィス
住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-4 クレシェンドビル2F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める就業場所（テレワーク含む）

交通

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• 35歳以上も歓迎
• フレックス勤務
• 残業が少ない
• 研修制度充実
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30〜15:30
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
・標準労働時間1日8時間
・月平均残業：10時間未満

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合加入
退職金制度：勤続3年以上対象

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修（マネジメント研修、リーダー研修 他）
社内勉強会（最新技術動向等）・社外セミナーへの参加
資格取得報奨金制度
社内英会話スクール

＜その他補足＞
役職手当
赴任旅費支給
社員持ち株制度
退職金制度
健保組合契約保養施設の利用
各種福利厚生サービス（ベネフィット・ワン加入）
社内サークル活動
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
待遇・給与に差異はありません

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇（慶弔休暇等）、記念日休暇、産前・産後休暇（実績あり）、育児休暇（男性の実績多数）
・有給休暇10日〜40日（入社から3ヶ月経過後に付与）

完全週休2日制

注意事項

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企業情報

社名

株式会社ゼネテック

業種

ソフトウェア・情報処理

事業内容

ゼネテックとは：
ハードウェアとソフトウェアの融合によるシステムソリューション事業で「日本のものづくり」を支えながら事業成長してきました。現在は、製造業をメインにDX・ファクトリーオートメーション事業や災害時の位置情報受信アプリ「ココダヨ」の開発・販売など事業領域を広げ、2020年3月にスタンダード上場を果たしました。今後は、サービス領域拡大とグローバル展開を目指し、ERP・PLM・デジタルツイン・AIのプロダクト事業領域の拡大はもちろん、製造業の生産性向上のためにロボットメーカー・金融機関・商社などとアライアンスを構築し、更なる発展を目指しています。
・ゼネテック事業内容：https://www.genetec.co.jp/business/
・ゼネテックテレビCM動画：https://www.genetec.co.jp/topics-221221-2/　
　　　　　　　　　　　　　https://www.genetec.co.jp/topics-0324/

ゼネテックの「ビジョン」：「デジタルテクノロジーで、人と地球にやさしい未来をつくる。」
これまで製造業をメインにサプライチェーンが抱える課題を解決するサービスをいくつも提供してまいりました。まさに「日本のものづくりの課題解決」を第一線でリードしてまいりました。ここから長期ビジョンとして「地球環境・安心安全な暮らし」をテーマに加え、これまで培った技術力・開発力・顧客基盤をもとに、より大きな社会課題を解決する企業を目指していきます。
＜参考URL＞
・中期経営計画（2023年5月31日公表）：https://www.genetec.co.jp/ir-s2/
・採用ピッチ資料：https://speakerdeck.com/genetec/genetec-corporation
・数字で見るゼネテック：https://gt-recruit.jp/index.php/numbers/