募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
必須条件
・Webアプリケーション開発経験3年以上
・C#、Java等の静的型付け言語によるサーバーサイド開発経験
・API/DB設計の実務経験

歓迎条件
・VB.NETの知識
・フロントエンド領域への意欲
・Vue.js/TypeScript等の実装経験
・上流工程経験
・SQL Server/T-SQL経験
・AIコーディングツール活用経験

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
501万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制
みなし残業なし。時間外手当は別途支給。

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：358,000円〜500,000円

＜月給＞
358,000円〜500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
賞与年2回（月給2か月分）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
東京オフィス
住所：東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング9階
勤務地最寄駅：JR山手線／東京駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• 学歴不問
• 転勤なし
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後はシステム概要や機能要件のレクチャー後、OJTベースで教育を行います。

＜その他補足＞
完全週休2日制（土日祝）※会社カレンダーによる、年間休日124日(年度によって変更)、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休(実績あり)、時間外手当、出張手当、役職手当、賞与年2回、受動喫煙防止策：オフィス内全面禁煙、社員旅行(任意参加)
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
給与/業務内容の差異なし

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

完全週休2日制（土日祝）、年間休日124日、会社カレンダーによる

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

ＫＹＯＤＯＵ株式会社

業種

警備・メンテナンス・清掃

事業内容

ShiftMAXは、売上13億円/従業員300名超のKYODOUのIT事業部です。

警備業から事業が始まり、事業/組織が拡大する中で、自社の勤怠管理の課題が大きくなってきたため、自社で利用するための勤怠管理/ITサービス開発から始まりました。
自社で開発したところ、カスタム性が高く、あらゆる課題が網羅的に解決できるサービスということで、他社からの問い合わせが急増したため、事業部として独立しました。

現在は、警備領域におけるシェアNo1を目指しつつ、建設・ビルメンテナンス・介護など、業務のデジタル化の需要が高い他業界向けにもDX化を進めており、労働人口の減少・業務の生産性向上の必要性・過重労働などを防ぎ従業員が中長期で働ける環境の提供など、様々な社会課題にアプローチしています。

事業内容：
クラウド製品「ShiftMAX」の開発・販売・保守・サポート