【横浜】システムエンジニア(C/C++)|受託開発・自社内開発・/UIターン歓迎!/年休125日【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社富士テクニカルリサーチ [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2026/09/03 更新日:2026/09/03
仕事内容
【横浜】システムエンジニア(C/C++)|受託開発・自社内開発・/UIターン歓迎!/年休125日
製造業DX/C/C++開発/上流〜PMまで挑戦可能なエンジニア募集
採用背景:
製造業・プラント・エネルギー業界向けにシステム開発や技術コンサル、AIソリューションを展開しており、DX推進やシミュレーション高度化に伴いソフトウェア開発案件が増加しています。開発体制強化のため、中核メンバーとしてご活躍いただけるエンジニアを増員募集します。
業務内容:
製造業向けシステムや技術系ソフトウェアの開発をお任せします。経験・スキルに応じて、要件定義から設計・実装・テスト・導入、さらにはプロジェクトマネジメントまで一貫して携わることが可能です。
【主な業務】
・C/C++を用いたソフトウェア設計・開発・テスト
・製造業向け業務システム/技術系アプリケーション開発
・受託開発案件における仕様検討、基本設計・詳細設計、実装
・顧客との要件・仕様調整、技術的な課題ヒアリング
・チーム開発におけるコードレビュー、品質向上のための改善提案
・プロジェクト進行管理、メンバーのタスク・工数管理(経験に応じて)
魅力ポイント:
・要件定義などの上流工程から導入まで一気通貫で関われ、顧客価値を実感しやすい環境です。
・製造業DXやシミュレーションなど技術志向の高い案件が中心で、専門性を深めることができます。
・AI・IoT領域のプロジェクトとの連携機会もあり、最先端技術に触れながらキャリアの幅を広げられます。
・技術特化型の組織のため、C/C++はもちろん、アーキテクチャ設計やPMなどへのステップアップも可能です。
求める人物像:
C/C++による開発経験を活かし、製造業のDXに貢献したい方、顧客やチームと協働しながら品質と生産性の両立を追求できる方を歓迎します。技術に真摯に向き合い、主体的にスキルアップを目指せる方のご応募をお待ちしています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・C言語またはC++による開発経験
・システム開発経験3年以上
・理系の大学卒業をされている方
歓迎条件:
・プロジェクトリーダーまたはPM経験
・製造業向けシステム開発経験
・Linux環境での開発経験
・要件定義・基本設計経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
550万円〜1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜300,000円
その他固定手当/月:100,000円〜250,000円
<月給>
300,000円〜550,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-5 クイーンズタワーC15F
勤務地最寄駅:横浜高速鉄道線/みなとみらい駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限34,000円/月
家族手当:扶養家族2万円/子供1人5千円3名まで
住宅手当:住宅手当:30,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続4年以上
<定年>
60歳
再雇用制度/65歳まで
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<その他補足>
時短制度
出産・育児支援制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇・条件に差異はございません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、他に会社の定めた日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社富士テクニカルリサーチ
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 事業内容: 自動車産業及びエネルギー産業を中心とした、機械・機器、構造物の設計・解析・計測業務、またCAE解析ソフトウェア、計測システム開発・販売業務
・産業界向け製品設計開発コンサルティング
・CAD、CAEシステム開発及び受託開発
・3次元検査測定システム開発販売及び受託計測
・製品試作受託及び工法開発
・生産設備販売
【デジタルエンジニアリングの最先端技術を提供し、健全且つ付加価値の高いものづくりで社会の発展に貢献します】
当社は、ものづくり産業界の技術開発分野に対し先端技術を提供している提案型コンサルティング企業です。私達がお取引しております業界は多岐に渡り、自動車・エネルギープラント建設・素材・鉄鋼・化学・鉄道道路・食品・電機・重機・医療など様々です。この様な産業界では製品設計から製造・建設に至るまで様々な技術的課題が山積しており、「生産コスト削減」や「品質向上」「性能向上」「製造工程の短縮」など改善しなくてはならないテーマは尽きることはございません。私達はこのような課題解決のため二種類の事業でお客様のサポートをさせていただいております。
<E&S(エンジニアリング&ソリューション)事業>この事業は世界の最先端技術を活用したエンジニアリングサービス業務です。設計分野の一例としてCAD・CAE・実験計測など活用し製品の強度・耐久を担保しつつ限界設計まで探求します。その他、課題解決の研究テーマは、材料、流体、熱力、電磁場、振動、衝撃、などの基本的なものからそれぞれの製品で要求される専門分野まで広範囲にわたっております。
<P&M(プロダクト&マシナリー)事業>この事業は自社ソフトウエアのパッケージ開発販売と世界の最先端計測器の輸入商社としての二つの機能を持ち合わせた事業です。当社では最先端計測機器の技術動向をワールドワイドのネットワークで調査分析し、今後十数年先の進化の可能性を見据えた未来志向技術を皆様にご提案しております。また、これらの技術に不足している機能や要望など、当社自らシステム開発し機能強化を実施しております。