【茨城／東海村】製造オペレーター 未経験歓迎／大手企業とも取引中／資格取得補助・手当も充実【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ＭＴｓｔｅｅｌ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 茨城県
掲載開始日:2026/09/07 更新日:2026/09/07
仕事内容
【茨城／東海村】製造オペレーター 未経験歓迎／大手企業とも取引中／資格取得補助・手当も充実
【丁寧な研修体制で未経験者も安心してスタートできます／先輩社員も9割が未経験スタート／IoT導入で働きやすい職場環境】
昭和28年設立以来、日立建機様や小松製作所様など日本を代表する大手建設機械メーカー向けに、ショベルカーやダンプ等の内部部品を製造している当社。この度、新たに製造オペレーターを募集します。那珂工場の製造部門にて、製缶・機械オペレーター・納品作業など製造業務全般を担当いただきます。
業務内容：
・薄物板金加工、機械オペレーター作業：
マニュアル・指示書に沿って、専用加工機械の操作補助や部材のセット、加工データの確認・調整作業を行います。
・製缶、各種仕上げおよび納品準備：
工具や溶接機器等を使用した組み立て・製缶作業、塗装・バッキング作業のサポート、完成部品の確認を行います。また、近隣拠点や顧客先への納品対応も行います。
・工場内の整理整頓および安全衛生(5S活動)：
安全・快適に作業を行うための整理・整頓・清掃や、機械設備の日常点検・簡単なメンテナンスをサポートします。
*配属先は適性や希望を考慮し決定します。業務習得に合わせて徐々に業務の幅を広げていきます。
組織構成：
・機械加工担当と製缶担当がそれぞれ8名ずつ所属。20代〜30代前半の社員が中心のメンバーで構成されています。
魅力ポイント：
【先輩社員も9割が未経験スタート／初心者も安心の「丁寧な研修体制」】
配属先はベテランから若手までが活躍しているチームです。社員の9割が未経験からスタート。IoT導入により低負荷で働きやすく、未経験からでも安心してスキルを磨けます。
【社員紹介や復帰社員も再入社社員も多いです】
社員からの友達紹介での入社や一度、当社を離れた社員が復帰するケースも多いです。困ったことはフォローしあい、助けあう文化が根付いています。
【大手企業とも取引中／業績堅調】
日立建機様や小松製作所様など日本を代表する大手建設機械メーカーと取引中。着実に事業成長を継続。今期売上高は15億円を見込んでいるなど、安定性・成長性は抜群です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・普通自動車免許(AT限定可能)をお持ちの方 *通勤時に必要
*職種未経験歓迎・業種未経験歓迎
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
350万円〜500万円
＜賃金形態＞
日給月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜357,100円/月21日間勤務想定
＜想定月額＞
250,000円〜357,100円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
賞与:年２回(昨年実績:２か月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 茨城県
＜勤務地詳細＞
那珂工場
住所：茨城県那珂郡東海村大字須和間1194-2 那珂工場
勤務地最寄駅：JR常磐線／東海駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜勤務地補足＞
マイカー通勤可能。駐車場あり。
＜転勤＞
有
転居を伴う転勤はありません。
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 研修制度充実
- マイカー通勤可
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間：2016時間00分
休憩時間：70分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:00〜17:10
＜その他就業時間補足＞
月平均残業:25時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月上限2万円まで
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：単身用、世帯用住宅あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続年数3年以上の方が対象
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり(70歳まで)
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
入社後導入研修、技術研修あり
＜その他補足＞
家族手当(子供手当 1人あたり 5,000円 ※支給条件あり)
住居手当(家賃手当 9,000円／住宅ローン手当 10,000円 ※支給条件あり)
皆勤手当(3,000〜10,000円)
技術手当(対象資格1つにつき500円)
作業服支給
指定弁当半額負担あり
リゾートホテル(提携先)利用可能
高級人間ドック受診可能
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数113日
GW、夏季休暇、年末年始休暇
慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
*年に数回、土曜日出勤、祝日出勤日あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ＭＴｓｔｅｅｌ
- 業種
- 自動車・輸送機器(メーカー)
- 事業内容
- 企業概要：
昭和28年設立。日立建機株式会社様や株式会社小松製作所様、三菱重工株式会社様、株式会社日立製作所様など、日本を代表する大手建設機械・重工業メーカーの機械部品(ショベルカー、ダンプ等の内部部品)製造を行う専門企業です。設立50年以上の歴史に裏打ちされた盤石な経営基盤のもと、最新鋭の生産設備とIoTを導入し、低負荷で働きやすい環境を整えています。
事業内容：
建設機械部品・各種金属製品の薄物板金加工
焼付塗装
パッキング作業
製缶
機械加工
各種組み立て一式。
強み・特長：
薄物板金加工から焼付塗装、パッキング作業、溶接仕上げ、精密機械加工までを一貫して手がける高度な技術力が強みです。大手建設機械メーカーからの信頼も厚く、安定した受注を維持。単身用・世帯用住宅や各種手当(住宅ローン・家賃・子供・技術・皆勤手当等)など福利厚生・コンプライアンスも徹底しています。