【九段下*トヨタ出資企業】オフィスビル清掃管理 土日祝休・残業少/賞与平均5ヵ月/清掃未経験OK 【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社トヨタエンタプライズ [人材紹介求人]
- 正社員
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/09/07 更新日:2026/09/07
仕事内容
【九段下*トヨタ出資企業】オフィスビル清掃管理 土日祝休・残業少/賞与平均5ヵ月/清掃未経験OK
トヨタ出資企業でホワイトな就業環境(7年連続健康経営優良法人認定)/中途入社多数在籍/大型オフィスビルの清掃管理
今回募集するのは、千代田区・九段エリアの大型オフィスビルにおける清掃管理ポジションです。
日々の日常清掃に加えてスタッフ管理・品質管理・顧客対応など、現場全体を動かす司令塔として活躍いただきます。
ー仕事内容ー
・日常清掃対応
・日常清掃の品質管理
・パートスタッフの労務管理・シフト管理
・協力会社との調整
・定期清掃対応
・テナント対応
・清掃ロボットの管理
・各種報告書作成 など
ー組織構成ー
社員3名+パートスタッフ6名が在籍。
なお、配属先には当社の東京拠点が入居しています。
フォロー体制が整っており、現場だけで完結せず相談しながら業務を進められる安心の環境です。
**この仕事の魅力**
(1) “現場運営”へステップアップできる
入社後は清掃業務を行いながら現場を理解していただき、経験を積んだ後はスタッフ管理や現場運営などのマネジメント業務もお任せします。実務と管理の両方のスキルを身につけられる環境です。
入社後
現場仕様の理解
日常清掃・定期清掃の対応・管理
パートスタッフのマネジメント
1〜3年後
テナント対応
顧客折衝
現場責任者業務
3年以降
都内別物件の現場責任者へステップアップ
同じ現場に留まり続けるのではなく、計画的なローテーションを通じてマネジメント人材を育成しています。
将来的には、複数物件を統括する「エリアマネージャー」として活躍いただくことを期待しています!
(2)トヨタ系企業ならではの働きやすさ
当社では労務管理が徹底されています。
無理な働き方ではなく、長くキャリアを築ける環境が整っています。
・サービス残業一切なし(残業20時間程)・振替休日取得徹底・有給取得しやすい環境
(3)最新設備を導入する先進的な現場
担当いただくトヨタ九段ビルでは清掃ロボットを活用しています。
これからのビルメンテナンス業界で求められる、最新設備の運用・効率化ノウハウ・新しい清掃管理手法にも携わることができます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
※下記いずれかに当てはまる方
・周囲と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方
・人と関わる仕事の経験をお持ちの方
歓迎条件:
・清掃経験者
・ビルクリーニング技能士をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
405万円〜533万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):224,500円〜292,300円
<月給>
224,500円〜292,300円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※想定残業20h/月+賞与5.0ヶ月(直近3年平均)を含む
昇給:年1回
賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
東京事務所
住所:東京都千代田区九段南2-3-18 トヨタ自動車九段ビル2F
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 残業が少ない
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
6:30〜17:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務パターン>
6:30〜15:30
7:00〜16:00
8:00〜17:00
<その他就業時間補足>
スタッフ休暇によっては6:00〜勤務の場合有(残業)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定による
家族手当:1人目12,000円・2人以降6,000円
住宅手当:※会社規定による
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
60歳以降は契約社員
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度により1人あたり年40万円までの資金援助が可能(規定あり)
OJT教育
研修制度(社内研修)
<その他補足>
引越し費用一部補助(会社規程による)
家賃・駐車場補助(会社規定による)
退職時積立制度
財形預金
トヨタグループ持株会
直営リゾートホテル利用補助
GLTD(団体長期障害所得補償保険)
※病気やケガで仕事ができない場合、給与の一部を補償し、支払われる制度
選択型福利厚生制度(ベネフィットステーション)
制服貸与
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中、条件の変動はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇11日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
慶弔休暇/年末年始休暇
月1回程度休日出勤あり(振替休日を取得いただきます)
有給休暇
・入社日に応じて初年度の付与日数が異なります
・入社1か月後から使用可能。有効期間は3年間
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社トヨタエンタプライズ
- 業種
- プラント・設備関連
- 事業内容
- 事業概要:
当社はトヨタ自動車の子会社として、施設管理・運営に関わるサービスや人材育成・研修、人材派遣など、人によるサービスを総合的に提供しています。
幅広い事業領域から、お客様のニーズに合わせてカスタマイズしたワンストップサービスを提案できるのが、当社の強みです。
サービス内容:
・ビルメンテナンス ・ホテル、保養所
・セキュリティ ・人材サービス
・レストラン、社員食堂 ・造園、緑地
・保険代理店 ・商品企画、販売
・土地活用 ・海外事業
・自動車開発評価支援
株式会社トヨタエンタプライズについて:
1952年設立の当社は、ビルメンテナンス/警備/レストラン/ショップ/ホテル運営/アテンダントサービス・・・など、トヨタグループを中心とする数多くの施設の管理・運営に携わり、たくさんの「ありがとう」をいただき成長してきました。
お客様からの感謝が当社の喜びであり原動力です。
今後も急速に変化する社会に柔軟に対応し、「未来の社会づくり」に貢献してまいります。