【博多】管工事・空調設備工事の施工管理 建設業の経験があればOK 三菱重工・九州電力Gの福岡地場企業【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社菱熱 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 福岡市、北九州市、その他福岡県
掲載開始日:2026/09/07 更新日:2026/09/07
仕事内容
【博多】管工事・空調設備工事の施工管理 建設業の経験があればOK 三菱重工・九州電力Gの福岡地場企業
大規模案件に携われる 九州トップ級の施工実績 社会インフラ整備に貢献 資格取得支援が充実 管理職への昇進機会あり
業務概要
1959年創業の総合設備エンジニアリング企業にて、空調・給排水・衛生・電気設備工事の施工管理を担当します。商業施設、病院、官公庁、工場など幅広い建築物を対象に、新築・改修工事の品質・工程・安全・原価管理を担い、協力会社や発注者との調整を行いながらプロジェクトを推進します。
業務詳細
・施工計画の作成、協力会社の手配・管理
・工程、品質、安全、原価の管理
・施主や設計事務所との打合せ対応
・現場巡回、進捗確認、書類作成
・九州・沖縄エリアを中心とした案件対応
事業・サービス
空調設備、給排水・衛生設備、電気設備工事の設計・施工・メンテナンスを一貫して提供しています。商業施設、医療施設、官公庁施設、工場など多様な分野で実績を持ち、設備機器販売まで幅広く展開しています。
魅力・成長環境
九州トップクラスの施工実績を持つ安定企業として、多様な建築物や大型案件に携わることができます。入社後はOJTに加え、資格取得支援制度や報奨金制度を活用しながら専門性を高められる環境です。施工管理経験を積んだ後は、主任・所長・管理職などへのキャリアアップも目指せます。
企業の特徴
三菱重工グループおよび九州電力グループとの強固な関係を背景に、長年にわたり地域のインフラ整備を支えてきた企業です。半世紀以上にわたり培った技術力と信頼を強みに、「人に優しい快適な環境づくり」を通じて社会に貢献しています。安定した経営基盤と働きやすい就業環境の両立が特徴です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・建設業界の就業経験がある方
歓迎条件:
・施工管理の経験がある方
・管工事施工管理技士(1級・2級)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。
<賃金内訳>
月額(基本給):278,000円〜350,000円
<月給>
278,000円〜350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
昇給:年1回(10月)
賞与:年2回(7月、12月)
(モデル年収)
・500万〜550万円(入社3年/残業・各種手当含む)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 福岡市、北九州市、その他福岡県
<勤務地詳細>
本社
住所:福岡県福岡市博多区博多駅南1-8-13 博多駅南Rビル
勤務地最寄駅:JR各線/博多駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません
九州・東京(本人の希望考慮します)
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:25時間/月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:扶養手当
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:3年勤続した方が対象
<定年>
60歳
再雇用制度あり(上限年齢上限67歳まで)
<教育制度・資格補助補足>
資格取得奨励制度(取得費用負担、報奨金支給)
<その他補足>
確定拠出年金制度
社員持株制度
菱熱互助会
地域手当(東京)
GLTD保険制度(傷病による所得補償制度)
各種手当有
・扶養手当:配偶者6,000円
子5,000円/人(22歳以下、就学中の子)
・別居手当:0〜40,000円
・現場管理手当:0〜25,000円
・地域手当(首都圏):15,000〜40,000円
・携帯電話手当:5,000円
・帰省手当
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
年末年始(12/29〜1/3)、年次有給休暇(初年度10日〜最高20日)、特別休暇、夏季休暇(8/14、15)、創立記念日(8/22)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社菱熱
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 事業内容:
当社は1959年の創業以来、空調・衛生・電気設備の総合エンジニアリング会社として人々の生活にとって欠かすことのできない、空気・水・エネルギーの省エネ・省資源・CO2削減など「新鮮で人に優しい環境」を設計・提供するため、時代のニーズを先取りした企業活動に取り組んでいます。
(1)各種設備工事の設計・施工
空気調和設備工事/給排水衛生設備工事/消火設備工事/冷凍・冷蔵設備工事/電気・電気通信設備工事/機械器具設置工事/建築工事