【丸亀市/転勤無】人事労務(勤怠・給与計算) 組織拡大フェーズ/残業月10h...

カセイ物産株式会社

情報提供元

【丸亀市/転勤無】人事労務(勤怠・給与計算) 組織拡大フェーズ/残業月10h/社宅完備/地域密着型 【dodaエージェントサービス 求人】

カセイ物産株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 香川県

掲載開始日:2026/09/07 更新日:2026/09/07

仕事内容

【丸亀市/転勤無】人事労務(勤怠・給与計算) 組織拡大フェーズ/残業月10h/社宅完備/地域密着型

〜グローバル人材を活用して日本の造船業を支える地域密着型企業/労務から採用・教育業務へ拡大/組織拡大フェーズ/社員900名規模/安定事業基盤/残業月10h/社宅完備〜
業務概要:
労務実務の経験を活かしながら、人事領域全体へ活躍の幅を広げたい方に適したポジションです。日々の運用業務を担うだけでなく、組織拡大に伴う人事体制強化を支える一員として、採用・教育・制度運用にも携わりながら人事としての経験を広げられます。

募集背景:
事業拡大に伴い社員数が増加しており、人事労務体制の強化を進めています。組織運営を支える人事メンバーとして、将来的に幅広い人事業務へ挑戦いただける方を募集しています。

業務詳細:
入社後は勤怠や給与計算などの労務業務を中心に担当し、経験や適性に応じて採用・教育・制度運用など、人事領域へ業務範囲を広げていただきます。

勤怠管理および各種労務データの管理
給与計算の補助業務
社会保険関連の手続き対応
入退社手続きおよび社員情報の管理
人事関連書類の作成、データ入力・管理
社員からの問い合わせ対応
応募者対応や面接日程調整などの採用活動サポート
社員研修や教育施策の運営補助
人事制度や社内規程の運用支援
各部署や社員と連携しながら、組織運営を支える人事業務全般
日常業務の運用を通じた課題整理や改善対応のサポート

業務の魅力:
労務を基盤としながら、採用・教育・制度運用まで幅広い人事経験を積めることが魅力です。社員900名規模の組織を支える実務を通じて、人事としての視野を広げることができます。また、組織拡大フェーズのため、運用だけでなく仕組みづくりに関わる機会もあります。

働く環境:
本社勤務で転勤なし
残業は月平均10時間程度
社宅あり
転勤なしで地域に根差して働ける環境

当社の特徴:
1998年設立。船舶設計や船舶ブロック製造などの総合造船業務を主軸に、国際貿易や国際ビジネスコンサルタント、グリーンエネルギー発電事業まで幅広く展開しています。日本最大の造船会社グループとの長年の取引実績を持ち、安定した事業基盤を構築しています。

※本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・普通自動車運転免許(AT可)
・基本的なPCスキル(officeを通常使用できるレベル)
・労務業務(勤怠管理、給与計算)の実務経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
350万円〜500万円

<賃金形態>
月給制
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。

<賃金内訳>
月額(基本給):233,000円〜333,000円

<月給>
233,000円〜333,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回 ※前年度実績:計3ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
香川県
<勤務地詳細>
本社
住所:香川県丸亀市原田町2255-1
勤務地最寄駅:JR予讃線/丸亀駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通
<勤務地補足>
マイカー通勤OK!(無料駐車場あり)

<転勤>

転勤はありません。腰を据えて長く働くことが出来ます。
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • マイカー通勤可
  • 社宅・家賃補助制度
勤務時間
<勤務時間>
8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
月平均残業時間:10時間
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
寮社宅:社宅(2LDK)あり
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり:65歳まで

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
定期健康診断
社宅(2LDK)あり
社員旅行
各種社内懇親会・イベント
福利厚生倶楽部加入
確定拠出年金制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。
休日・休暇
週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数112日

土曜、日曜、その他会社カレンダーによる
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別・慶弔休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
カセイ物産株式会社
業種
その他メーカー(電気・電子・機械系)
事業内容
企業概要:
1998年設立。総合造船業務(船舶設計、船舶ブロック製造)や造船コンサルタントを主軸に、国際貿易、国際ビジネスコンサルタント、グリーンエネルギー発電事業など、幅広い事業を展開しています。日本最大の造船会社グループを主たる取引先とし、安定した事業基盤を持つグローバル人材企業です。

事業内容:
・船舶設計、船舶ブロック製造、艤装品加工船舶塗装等総合造船業務
・造船コンサルタント
・国際貿易業務
・国際船舶代理/国際船舶貨物運送業務
・国際船舶貨物及びコンテナ検数業務
・国際ビジネスコンサルタント
・海外ビジネス研修企画運営業務
・グリーン・エネルギー発電事業

事業の特徴:
主要取引先である日本最大の造船会社グループとの長年にわたる信頼関係が、同社の安定経営を支えています。造船という基幹事業に加え、国際貿易やコンサルティング、更にはグリーンエネルギー事業へと領域を拡大しており、景気の変動に左右されにくい多角的な事業ポートフォリオを構築しています。
情報提供元:

「気になる求人リスト」を使うには、無料会員登録が必要です。

会員登録