【群馬県高崎市】めっき加工スタッフ／年間休日119日・福利厚生充実／製造現場経験者歓迎【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社協和 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 群馬県
掲載開始日:2026/09/07 更新日:2026/09/07
仕事内容
【群馬県高崎市】めっき加工スタッフ／年間休日119日・福利厚生充実／製造現場経験者歓迎
【創業50年以上の安定した経営基盤／樹脂めっき加工の専門技術をOJTで着実に習得／現場からキャリアアップ可能／週休2日制・転勤なし】
業務概要
当社の樹脂めっき加工工場にて、プラスチック製品の表面処理工程全般を担う現場スタッフとしてご活躍いただきます。製造ラインのオペレーション、品質維持、現場改善の提案など、ものづくりの現場に深く関わり、専門性を高めていただくポジションです。生産体制強化に伴う増員募集となります。
業務詳細
・製造ライン機器の操作や稼働状況のモニタリング
・製品のラッキング作業、搬送工程管理
・めっき液の補充、濃度管理、日常的なメンテナンス対応
・完成品の外観検査や工程管理を通じた品質維持
・現場での業務改善や生産性向上のための提案・実行
・チーム内での情報共有、連携による効率的な業務推進
・その他、製造現場全般に関わる業務
扱うサービス
主に自動車部品や家電、生活用品などのプラスチック製品に対する樹脂めっき加工を中心とした表面処理技術を提供しています。
組織構成
20代〜40代を中心に幅広い年齢層が活躍しており、OJTやスキルマップなどの教育体制を整えています。
業務の魅力
高度な技術を身につけながら、安定した環境で長期的なキャリア形成が可能です。現場改善や品質向上など、自身の提案が形になるやりがいもあります。
教育体制
現場OJTに加え、資格取得支援やジョブローテーション制度など段階的な成長支援があります。
就業環境
年間休日119日、原則土日休み。各種手当・福利厚生も充実、転勤もありません。
想定されるキャリアパス
現場リーダー、工程管理、品質保証など、中核人材や管理職へのステップアップも目指せます。
企業の特徴/魅力
創業50年以上の安定経営と高い社員定着率を誇り、安心して長く働きながら専門技術を磨ける環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件
製造業での実務経験をお持ちの方
歓迎条件
めっき加工や製造オペレーター、交替勤務の経験をお持ちの方、ものづくりに携わりたい方、チームワークを大切にできる方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
350万円〜500万円
＜賃金形態＞
月給制
昇給年1回、賞与年2回。
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜357,000円
＜月給＞
250,000円〜357,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
20代350万円、30代400万円、40代450万円の年収例あり。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 群馬県
＜勤務地詳細＞
高崎第二工場
住所：群馬県高崎市大八木町東谷949
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無
- 交通
- ＜勤務地補足＞
マイカー通勤可
＜転勤＞
無
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 資格取得支援制度
- マイカー通勤可
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:00〜16:50 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：50分
時間外労働有無：有
＜勤務パターン＞
8:00〜16:50
8:00〜16:05
16:00〜0:05
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
月平均残業20時間以内
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度あり。スキルマップ活用の教育体制、ジョブローテーション制度あり。
＜その他補足＞
社員食堂・健康診断・慶弔見舞金制度・資格取得支援制度・時短勤務制度・育児休暇取得実績あり・副業可（規定あり）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数119日
週休2日(土日休み)、繁忙期は土曜出勤あり。振替休日または休日手当支給。GW・夏季・年末年始休暇あり。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社協和
- 業種
- 機械関連(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容
当社は金型設計・製作から成形、めっき、ダイカスト、機械加工、各種表面処理までを一貫して手掛ける製造メーカーです。自動車部品をはじめ、住宅設備、アミューズメント、セキュリティー用品、釣り具や自転車部品など、手のひらサイズから大型部品まで幅広いサイズ・材質（ABS、PC/ABS、POM等）に対応しています。成形機は50t〜350t、ダイカストは125t〜350tを保有し、個別溶解炉や無人化ストッカー、産業用ロボットやトリミングプレス等を導入して生産効率と品質の安定化を図っています。CAD/CAMや流動解析を用いた金型設計・自社製作体制を整え、放電加工機やマシニング、ワイヤーカットなどで精密加工も内製化しています。
ビジョン・社風
「みんなではたらいて みんなでよくなろう」という社是のもと、協調と共存共栄を重んじ、顧客に信頼（Trust）と喜び（Pleasure）を届けることを目指しています。企業活動を通じて社員の生活を守り、安定した経営と社会貢献を両立させることを使命としています。代表取締役社長 由田 禎滋の下、顧客対応・品質確保・技術開発に誠心誠意取り組む経営姿勢が根付いています。
強み・特徴
・金型設計から最終工程までの一貫生産で納期短縮とトレーサビリティを確保
・多種素材対応と成形・鋳造の幅広い設備構成で多業界のニーズに対応可能
・自社での流動解析・金型最適化により不具合低減と品質向上を実現
・産業用ロボット・無人化設備を活用した省力化・安定生産に取り組み
・アルマイト、各種塗装、ニッケルめっき等の表面処理を内製で提供し付加価値を創出
当社は技術力を武器に、顧客の要求に対してスピードと品質で応えることを大切にしています。製造現場での技能向上や金型設計の経験を活かし、より高付加価値な製品づくりに挑戦したい方を歓迎します。