【京都烏丸｜未経験歓迎】ブランド時計の提案販売 販売ノルマ無！お客様のニーズに合う1点モノの提案を。【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社トーカイ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 残業が少ない
- 京都市、その他京都府
掲載開始日:2026/09/07 更新日:2026/09/07
仕事内容
【京都烏丸｜未経験歓迎】ブランド時計の提案販売 販売ノルマ無！お客様のニーズに合う1点モノの提案を。
35年の歴史を持つリユース事業の会社で成長中の新事業！
“売るだけ”ではない提案型接客でプロを目指せる高級時計販売職
＼おすすめPOINT／
未経験歓迎！3か月を目安に先輩が丁寧に育成。時計知識は入社後でOK
会社の成長を担う中古時計事業の中核メンバーとして活躍できる
ノルマに追われず、お客様に本当に合う一本を提案できる環境
【業務概要】
地域密着で35年以上リユース事業を展開する当社にて、高級ブランド時計の販売・買取スタッフをお任せします。
当社は「お客様に喜んでいただくこと」を大切に、チケット事業からブランド品・時計リユースへと事業領域を拡大してきました。
現在はROLEXやOMEGAなどを扱う高級時計専門店「ビッグムーン」が会社の成長を牽引しており、インバウンド需要の拡大も追い風となり背景に体制強化を進めています。
具体的には…
・お客様へのお声がけ、接客
・時計選びの提案
・レジ対応
・買取査定サポート
・商品管理や店舗運営補助
などを担当します。
単なる販売職ではなく、お客様の想いや使用目的を深く理解し最適な一本を提案する仕事です。
提案力や営業力、高単価商材の接客スキルを身につけられます。
【配属先について】
店舗は店長を含む少数精鋭体制です。
現場の中核メンバーは店長経験者やマネジメント経験者が中心で、高い接客品質を大切にしています。
指示待ちではなく自ら考え行動する姿勢を歓迎する文化があり、困った時はすぐ相談できる環境です。
将来的には査定業務や店舗運営、副店長・店長へのキャリアアップも目指せます。
【当社について】
成長性：電子化で縮小する既存のチケット販売市場に依存せず、高収益の中古時計事業へ注力。今後も店舗展開を視野に入れています。
やりがい：一点物の商品を扱うため毎回提案が異なり、自分で考えて価値を生み出す面白さがあります。
働き方：年間休日108日または120日を選択可能。最大5連休取得可、奨学金返済支援や家族手当、役職手当など福利厚生も充実しています。京都に根差しながら専門性を高め、長期的なキャリア形成ができる環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
〜業界未経験歓迎・職種未経験歓迎〜
今回の募集では知識や経験は問わないため未経験歓迎です！
今活躍している社員も、未経験スタッフがほとんどです。
入社後にフォローしますので、「やりたい」という気持ちがある方はぜひご応募ください。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
360万円〜450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：251,700円〜298,300円
固定残業手当/月：18,370円〜21,770円（固定残業時間10時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
270,070円〜320,070円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
賞与：年2回
昇給：年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 京都市、その他京都府
＜勤務地詳細＞
ビッグムーン京都
住所：京都府京都市中京区手洗水町646-2 烏丸第三スタービル1階
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
有
京都府内
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 残業が少ない
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（月額上限20,000円）
家族手当：配偶者1万円／月、子供一人5千円／月（第3子まで）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続10年以上
＜定年＞
60歳
再雇用制度有（最長65歳まで）
＜教育制度・資格補助補足＞
入社後研修あり
＜その他補足＞
家族手当補足：
※家族手当は同居の扶養家族に限ります。また子供手当は高校生までとなります。
役職手当（10,000円〜50,000円／月）
奨学金返済支援手当（最大15,000円／月）
※現在奨学金を返済されている方に、月1万円〜1万5千円を手当として支給。
※一人最高90万円（6年間）まで。
財形貯蓄制度
保養施設（リゾートホテルへ格安で宿泊可！）
社長からの誕生日プレゼント
懇親会
社員旅行
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
変更なし
- 休日・休暇
- 月8休制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数108日
※有給について最低6日の取得を推奨
希望の働き方を選択可能！
キャリアアップ型：月8日休（年間108日）
ワークライフバランス型：月9日休（年間120日）
※木曜定休
※最大5連休可
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社トーカイ
- 業種
- その他流通・小売
- 事業内容
- 事業内容：
・チケット＆ブランドリユース店
・スマホ買取修理専門店
・高級時計専門店
・買取専門店
地域No.1の専門リユースショップ集団へ：
トーカイは平成元年に金券売買のチケットショップとして京都でスタートしました。それから35年変わらずこだわるのは「お客様に喜んでいただくこと。」
お客様に様々な商品をお手ごろな価格で提供し、ご不要なものを買取り、一つ一つの商材に特化した専門リユースショップの集合体として広く、深く商材を扱い、量と質でお客さまにご満足頂ける地域ナンバー1のリユースショップを目指します。
クルーにはやりがいのある仕事・人間的成長の場・安定した生活・充実した福利厚生を創造します。またリユース商品を扱うことで環境に優しく、納税や雇用を通しても社会から歓迎される企業になります。
明るく綺麗な店づくり、スタッフの明瞭な説明と丁寧な接客、最高の価格、そしてそれらを叶えるための働く環境がトーカイにはあります。