【富山市】法人営業(営業部門幹部候補)※成長企業の営業部を牽引/転勤無【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ダイエイマテリアル [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 新潟県
掲載開始日:2026/09/07 更新日:2026/09/07
仕事内容
【富山市】法人営業(営業部門幹部候補)※成長企業の営業部を牽引/転勤無
【次期管理部統括候補/営業部門を牽引し部全体のマネジメントを担うポジションです】
業務概要
当社の営業部にて、まずは営業として顧客の開拓〜深耕をしていただき、将来的には営業部全体のマネジメントをお任せします。2〜3年かけて現役で営業も行う社長から丁寧に引き継ぎを受け、徐々に業務領域を広げていただきます。最終的には10年後を目途に部門を牽引する経営幹部としてご活躍いただきます。
業務詳細
・新規顧客の開拓
・営業部全体の業績管理
・メンバー育成
プレイングマネージャーとして、自身の営業活動と部の業績管理が主なミッションとなります。
営業の業務内容
スクラップの処理に困っている…資源としてリサイクルしたい…非鉄金属やレアメタルを資源として有効活用したい…有価物の価値を高めたい等のお困りごとをヒアリングして提案する、課題解決型の営業をお任せします。
非鉄金属原料/産業廃棄物処理に関する提案営業です。
<営業の仕事の流れ>
(1)お客様の処理方針を確認し、サンプルを提供いただく
(2)社内でサンプルを分析
(3)見積もり書を発行
(4)契約
(5)回収日を調整し運搬部と工場部に連携
(6)清算
<営業エリア>
北陸/中部/甲信越/関西エリア(当面は出張は発生しません)
働く環境面
・月残業10時間程度でワークライフバランス
・社内手当や福利厚生も充実しており、イクボス宣言の参加等、子育てをサポートできる体制づくりにも力を入れています。
同社の魅力
伸びしろのある市場
世界的に「循環型社会」「脱炭素」が加速、鉱物資源の採掘よりリサイクルが重視されており、同社のビジネスは追い風となっています。
そのため、2012年にダイエイグループ体制で再スタートして以来、売上高は年々増加しており、2024年時点で再スタート時の約4倍にまで成長しています。
事業競合との差別化要素あり
多様なリサイクル加工技術、大手精錬メーカーとの連携があることで、同業他社と比べて複雑な素材(基板・複合金属)に対応でき、
顧客ニーズにこたえられる点が差別化要素となっています。
新規参入障壁も高いため、今後も安定して売り上げを伸ばしていける見込みある企業です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件
・新規開拓の経験
・法人顧客への折衝経験
歓迎条件
・マネジメント経験
・ソリューション営業の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
700万円〜850万円
<賃金形態>
月給制
月給には基本給と諸手当を含む。残業手当は別途支給。
<賃金内訳>
月額(基本給):420,000円〜480,000円
その他固定手当/月:58,000円〜100,000円
<月給>
478,000円〜580,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
賞与実績130万円〜160万円(前年度実績)。入社1年目は月数×1万円を支給。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 新潟県
<勤務地詳細>
本社
住所:富山県富山市下大久保2818-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 資格取得支援制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間:2015時間00分
休憩時間:75分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:00〜17:00
<その他就業時間補足>
月平均残業10時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:月上限25,000円
家族手当:1人目月1万円、2人目以降5千円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:退職金共済/勤続3年以上
<定年>
60歳
勤務延長70歳、再雇用65歳
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度・研修支援制度あり。全従業員利用可。
<その他補足>
出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度(再雇用・勤務延長)、従業員専用駐車場、年末年始休暇、お盆休み、各種免許取得制度、皆勤手当、物価手当、昇給、賞与
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
『試用期間6か月』と記載しておりますが、能力や経験などにより『3か月から6か月』の間で決定いたします。試用期間中は各種手当なし。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日
有給休暇取得率80%
第2・4土曜日、日曜日、祝日、年末年始、夏期休暇(盆)、その他※会社カレンダーに準ずる
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ダイエイマテリアル
- 業種
- その他メーカー(電気・電子・機械系)
- 事業内容
- 事業内容:
・貴金属、ベースメタル、レアメタル等の加工再生及び販売
・プラスチック原料の加工再生及び販売
当社について:
貴金属スクラップ、非鉄金属スクラップのリサイクル・買取りで循環型社会のお手伝いを行っております。当社がリサイクルするモノは、排出元では副産物、不要物またはスクラップと呼ばれています。これらは商品としての価値はないものの、素材として多くの価値を持っているものです。上手く循環されることで、鉱物・石油資源の延命化が図れますが、万が一、循環が滞った場合には、排出先や精錬メーカーが大きなダメージを受けることになります。そこで当社では「お客様にご安心を」を信念に、持続可能なリサイクルに取り組んでいます。
営業エリア:
北陸(富山・石川・福井)/中部・中京(愛知・岐阜・三重・静岡)/甲信越(山梨・長野・新潟)/関西(大阪・滋賀・京都・兵庫・奈良・和歌山)/関東(埼玉、群馬、神奈川、東京、茨城)/東北/九州