募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞
採用業務に挑戦したい方のご応募を歓迎しています。

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
321万円〜392万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：205,000円〜250,000円
固定残業手当/月：63,280円〜77,200円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
268,280円〜327,200円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年齢・経験・能力・適性に応じて決定します。
昇給：年1回（正社員は勤続1年経過後の7/1付け）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

札幌市 、その他北海道
＜勤務地詳細＞
北海道支店
住所：北海道札幌市中央区北2条西2丁目1-5 リージェントビル9F
勤務地最寄駅：JR千歳線／札幌駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 社会人経験10年以上歓迎
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• 残業が少ない
• 資格取得支援制度
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業時間：月平均17時間出勤時間は、面接などの業務予定に応じて柔軟にフレックス対応しています

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：介護保険、上乗せ労災保険あり
退職金制度：企業型確定拠出年金制度（DC制度）

＜定年＞
63歳
定年再雇用制度

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度
Winスクール（Word・ExcelなどのPCスキルからCAD・Auto-cad2Dまで幅広く学べる／1講座10〜50万円が無料／受講人数延べ1万9941名／全国から受講可）

＜その他補足＞
財形貯蓄制度
慶弔見舞金制度、パパママ育児応援金制度
永年勤続表彰
引越費用補助（入社時・異動時は全額会社負担）
健康保険組合（保養施設、各種施設割引あり）、労働組合
カウンセリングサービス
上乗せ労災保険、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」
社内クラブ・サークル・社内イベントサポート
安全大会
紹介キャンペーン（インセンティブあり）
赴任手当（規定有り）、テレワーク手当
※2020年、福利厚生表彰・認証制度「優良福利厚生法人※総合」に選定
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、介護休業、ウェディング休暇（5日）、入社時特別休暇（5日）、災害時休暇
※産前産後・育児休業：男女ともに取得実績あり（女性管理職も活躍中）

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社テクノプロ・コンストラクション

業種

その他サービス

事業内容

事業内容：
同社は、建設系受託・請負・人材サービスにおいて、設計・施工管理に特化した建設現場を支える多種多様なニーズにお応えする事業を行っています。
建築・土木・設備・電気から、プラントエンジニアリングに至るまで、トータルに建設現場を支えられる技術者が在籍し、ビル・マンション・商業施設など建設の施工に関わる管理業務である「安全・品質・工程・原価」の4つの要素を的確にサポートしています。施工現場で求められる管理業務から事務所内の管理業務に至るまで、幅広くこなすことのできる技術者で形成されています。
施工現場では、安全管理業務や工程管理業務、施工物に対する品質管理業務などに豊富な現場経験を持つ技術者を配置します。また、事務所内の業務においては、施工図作成・修正、安全大会などの資料作成や施工計画書、管理台帳の作成など、プロジェクトを遂行する上で必要な事務所内の管理業務全般をフォローしています。

同社の特徴：
建設業は街づくりやインフラ整備、防災・減災に欠かせない事業であり、人々の生活に直結する仕事です。日本中の注目を集めるランドマークの建設や、SDGsと結びつく「脱炭素社会」実現の為の発電施設整備といった大型プロジェクトから、地域に密着した事業まで幅広いオンリーワンの仕事に携わることが可能です。
働きやすさも重視をしており、派遣先現場の就業環境の把握はもちろん、個人個人に合わせたワークスタイルの推進や、有給休暇取得に全社を挙げて取り組んでいます。
社員への研修フォロー体制については、若手社員の育成のための専用研修センターを東京と大阪に開設しています。また、テクノプロ・ラーニングやインターネットスクールによる多種多様なカリキュラムを準備しており、必要な知識やスキルを継続的に学べる環境を整えております。フォローアップ研修も充実し、若手からベテランまで各々に合わせた成長支援を行っています。

テクノプロ・ホールディングスの特徴：
同社の親会社であるテクノプロ・ホールディングスは、技術者派遣市場において売上規模1位となっております（出典：東洋経済新報社「会社四季報 業界地図2021年版」）。
これまでの実績によって積み重ねられた広い顧客基盤と、採用力・営業力から安定成長を継続しています。