募集要項

応募資格

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
必須条件
・大型自動車免許をお持ちの方

歓迎条件
ユニック車運転経験または建設資材運搬経験
小型移動式クレーン運転技能講習修了者
玉掛け技能講習修了者

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種、大型自動車第一種免許、大型自動車第二種免許

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
380万円〜560万円

＜賃金形態＞
日給制
試用期間6ヶ月（同条件）。昇給・賞与あり。

＜賃金内訳＞
日額（基本給）：14,000円〜20,500円/月21日間勤務想定

＜想定月額＞
294,000円〜430,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定。賃金は目安であり選考を通じて上下する可能性あり。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都福生市大字福生916-1 101
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜勤務地補足＞
マイカー通勤可（駐車場あり）

＜転勤＞
無

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• マイカー通勤可
• 社宅・家賃補助制度
• 退職金制度

勤務時間

＜勤務時間＞
8:00〜18:00 （所定労働時間：9時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：社宅制度あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：中退共

＜定年＞
65歳
定年制：65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得費用は全額会社負担。独立支援や作業着・道具貸与もあり。

＜その他補足＞
引越支援あり：初期費用全額支給・入社祝い金あり・資格取得支援あり：全額支給・独立支援あり・作業着・道具貸与・社員旅行あり・時間外手当全額支給・再雇用制度あり・マイカー通勤可（駐車場完備）・休業補償（65歳まで給与の5割補償）・産前産後休業・育児・介護休業・年次有給休暇・年末年始休暇・夏季休暇
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

休日・休暇

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

基本的に土曜休みですが、祝日が前後する場合は出勤の可能性あり。年末年始・夏季休暇有り。

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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企業情報

社名

株式会社ＦＯＲＴＵＮＥ

業種

建築・土木・設計

事業内容

事業内容
足場工事・仮設工事を中心に、とび工事、塗装工事、防水工事、内装仕上工事などを手掛けている。2007年の創業以来、関東エリアを中心に幅広い建設現場を支えており、一般住宅からマンション、商業施設、工場、公共施設まで多様な建築物に対応している。
主力である足場工事では、枠組足場や特殊足場、仮囲足場など多様な工法を提供し、新築・改修・解体工事における仮設足場の設計から組立、解体、撤去までを一貫して対応している。豊富な施工実績と高い技術力を活かし、安全かつ効率的な施工環境を実現している。

ビジョン
「安全・スピード・低価格・技術・お客様」の5つを企業運営の柱としている。創業以来、足場工事のプロフェッショナル集団として技術力向上と安全品質の追求を継続し、現場で働く職人が安心して作業できる環境づくりに取り組んできた。
単なる施工会社ではなく、建設現場全体の生産性向上に貢献するパートナーとして、顧客ごとのニーズや現場環境に応じた最適な施工提案を実施している。高品質な施工と誠実な対応を通じて信頼関係を構築し、地域社会や建設業界の発展に貢献することを目指している。

特徴（TOPICS）
建設業界では安全管理の高度化や技能人材不足への対応が求められている中、FORTUNEは多様な足場工法への対応力と施工品質を強みとしている。一般住宅から大型施設、公共施設まで幅広い案件に対応し、特殊足場工事など高度な専門性を必要とする案件も数多く手掛けている。
さらに、公共施設や医療施設、大手企業関連施設など豊富な施工実績を有しており、長年にわたり培った信頼と施工ノウハウを強みとして安定した事業基盤を築いている。

組織風土
安全を最優先に考える企業文化が浸透している。現場着工前の綿密な打ち合わせや安全確認を徹底し、事故防止と品質向上に向けた取り組みを継続して実施している。
また、継続的な技術研修や勉強会を通じて社員一人ひとりの成長を支援しており、経験豊富な職人から若手社員まで技術を継承しながら組織全体のレベル向上を図っている。
足場工事を中心とした専門性の高い事業を展開する中で、チームワークとコミュニケーションを重視した現場運営を行っており、安全性・施工品質・顧客満足度の向上に向けて全員で取り組む風土が根付いている。