未経験歓迎【横浜市】安全管理・技術指導員／物流システムのメンテナンス指導 資格取得支援あり【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社グリーンテック ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2026/09/10 更新日:2026/09/10
仕事内容
未経験歓迎【横浜市】安全管理・技術指導員／物流システムのメンテナンス指導 資格取得支援あり
＜モノづくり領域での経験を活かして「教わる側から教える側へ」／しっかりとした研修を経て3年後には安全管理職として活躍可能＞
ポジションについて：
「ヒヤリハットが繰り返される」「KY活動が形骸化している」「改善策が定着しない」現場の業務で、そんな課題を感じてきた方を求めています。
私たちが期待するのは、注意喚起にとどまらず、事故を未然に防ぐ仕組みを構築し、継続的に運用できる安全管理担当員です。
現場で培ったリスクアセスメントの知見を活かし、ルールの定着や安全文化の醸成を推進していただきます。
協力会社を含めた浸透活動には苦労もありますが、その経験は大きな成長につながります。
社員の「今日も無事に帰れる」を支え、安全の力で未来の現場づくりに貢献してください。
仕事内容：
未経験から安全管理兼技術指導担当者としてのキャリアを歩めるポジションです。
「教わる側から教える側へ」会社を支える「技術マイスター」を目指せるポジションです。
※育成期間3年を想定（個人差あり）
育成イメージ
1年目：現場理解＋安全基礎 ※現場業務
2年目：単独現場巡回（軽度〜中度）+各種安全取組み
3年目：単独現場巡回（高度）+各種安全取組み+教育・是正提案まで
※上記プランはあくまで想定となり、レベルにより個人差があります。
勤務形態：
育成期間中は現場対応になるため土日の出勤が月の6割程あります（振替休日取得可）
お仕事が慣れてきたら、月5日程度、夜間緊急対応の当番あり
在宅にて待機いただき、顧客からの要請があった場合に出勤となります。そのため当番日の飲酒は控えていただきます。なお当番日は別途手当が支給されます（平日3000円、土日祝日6000円）。出勤となった場合は時間外手当が支給されます。
ポジションの魅力：
単なる保全担当やサービスエンジニアではなく、会社や事業を支える重要なポジションです。
機械や電気の専門技術を身につけ、一生役立つスキルを習得できるほか、国家資格の取得も会社が支援します。
将来は後輩を育成する立場へ成長でき、安全活動や現場改善にも携わることで、社内外から必要とされる市場価値の高い技術者を目指せます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎＞
必須条件：
・モノづくり領域における何かしらのご経験（※設備保全、メンテナンス、製造オペレーター、生産管理、生産技術など幅広く歓迎）
・普通自動車免許（AT可）
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜580万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,800円〜277,000円
＜月給＞
240,800円〜277,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験やスキルなどを考慮の上当社規定により決定します。
※想定年収は想定残業時間480時間／年を含む
給与改定サイクル：年1回
賞与：年2回（7月、12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細＞
横浜営業所
住所：神奈川県横浜市中区長者町9-175 第10吉田ビル5階
勤務地最寄駅：京急本線／日ノ出町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜勤務地補足＞
※マイカー通勤OK、駐車場完備
＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
住宅手当：補足事項なし
社会保険： 社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（最長65歳まで）
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度
研修支援制度
＜その他補足＞
役職手当・環境手当・出張手当・作業責任者手当
結婚・出産祝い金・慶弔金・成人祝金
育児支援制度（時短勤務期間延長）/時間単位有給休暇制度（1時間単位での有給取得）
福利厚生施設・家族も使えるテーマパーク利用補助・映画館利用補助
インフルエンザ予防接種・定期健康診断
社内コミュニケーションツール（SNS利用）
転職支援金20万円（規定あり）・転宅される方への待遇（規定あり）・引越し費用実費支給・家電品割引購入制度・借家契約費用の一部を支給
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も待遇、条件に差異はございません。
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
※変則、会社カレンダーあり
GW・夏季・年末年始、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
看護休暇、慶弔休暇、特別休暇（結婚・出産など）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社グリーンテック
- 業種
- その他サービス
- 事業内容
- 事業内容：以下の事業を展開しています。
１）品質サポート事業 ２）受託事業 ３）テクニカル事業 ４）エンジニアリング事業 ５）海外事業 ６）評価分析サービス ７）ILメンテナンス事業
※品質サポート事業について（同社のコア事業）
完成した製品の寸法やキズなどの不具合検査や発生原因の調査・対策を実施。製造現場の最前線で品質管理を担ってきた熟練のスタッフが対応し、品質管理体制を抜本的に改革し、品質レベルの向上に貢献しています。また全国各地の拠点にスタッフが常駐し、国内・海外どこへでも駆け付け、いち早くお客様の課題解決ができるよう事業展開をしております。
会社特徴
自動車業界を中心に、幅広いモノづくりをサポートする業界大手企業！
製造メーカーの出荷前検査等の品質管理作業代行・突発トラブル対応のパイオニア。
全国に事業所を展開し、国内9,000社以上・海外30ヵ国以上との取引実績があり、様々なお客様のニーズに対応している業界リーディングカンパニー。
独自のビジネスモデルで持続的成長
品質管理に特化した、独自のビジネスモデルを展開。開発段階から原材料の受け入れ、生産、納入までモノづくりのあらゆる工程で検査や不具合の改善等を担い、製品の安全性や信頼性の向上に貢献。
グローバル展開
北は北海道から南は九州・熊本まで全国に51拠点を展開し全国ネットワークを確立、お客様の様々なニーズにいち早く対応できる体制を整えました。製造業が海外へと生産拠点を移す中、危惧されているのが「品質」の分野です。
アメリカにグループ会社を擁し、北米のみならず、ヨーロッパ等も含めた世界規模でも活躍しています。