【未経験歓迎／大分】工場総務 創業130年以上のグローバル素材メーカー 残業10H／土日祝休／転勤無【dodaエージェントサービス 求人】
富士紡ホールディングス株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 大分県
掲載開始日:2026/09/10 更新日:2026/09/10
仕事内容
【未経験歓迎／大分】工場総務 創業130年以上のグローバル素材メーカー 残業10H／土日祝休／転勤無
東証プライム上場の安定基盤 創業130年以上のグローバル素材メーカー 残業10h・土日祝休み／教育体制充実 転勤なし／マイカー通勤可
POINT
≪AI／IoT／5Gなどの市場拡大中の急成長事業を支える ≫
先端製品では極めて精密な研磨工程が必要不可欠の中、当社の超精密加工用研磨材は「POLYPAS」という自社ブランドとして、国内だけでなく北米／欧州／中国／台湾／東南アジア等、グローバルな市場に展開し高い評価を得ています。
≪プライベートとのバランスを取りやすい ≫
残業月10時間程度と少なく、住宅手当や資格取得支援制度／産休育休制度／社員持ち株制度など福利厚生も充実しており、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。
業務内容：
生成AIや半導体生産に必要な「研磨材」で世界トップシェアを誇り、紡績技術や繊維加工技術を応用し、IT・バイオテクノロジー・メディカルなど幅広く事業を展開している当社において、研磨材製品のソフトパッドの需要拡大を受け、大分工場の総務担当者を増員募集いたします。
＜まずお任せする業務＞
経理業務、労務管理、給与計算など事務業務をご担当いただきながらも、入社後一定期間は、工場全体の流れを把握のため工場の現場作業に関わっていただきます。
＜将来的にお任せする業務＞
ゆくゆくは、工場スタッフの採用・教育、安全衛生管理、工場設備の管理、什器備品の管理などをお任せします。
組織体制：
現状は課長60歳男性、メンバー男性40歳、女性35歳の3名体制となります。
＊出向先：フジボウ愛媛株式会社：富士紡ホールディングス100%子会社
事業内容：精密加工用研磨材、機能性不織布の製造・販売
本社：〒799-1342 愛媛県西条市大新田272
同社について：
フジボウグループは、技術力あるメーカーとして繊維から総合化学事業まで幅広く展開し、現在は非繊維事業の売上が8割超となっております。
グループをけん引する主力事業は研磨材事業であり、ITデバイスを超精密に磨く同社の研磨材は、昨今のAI・IoT・５G・半導体関連のニーズを受け、黒字経営・安定基盤のもと、日本の産業発展に寄り添うかたちで新規事業開発を行い事業形成をしていきます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎・職種未経験歓迎＞
必須条件：
・基本的なPCスキル
歓迎条件：
・工場総務や経理、労務のご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜500万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：245,000円〜300,000円
＜月給＞
245,000円〜300,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
賞与あり／年2回（6月・12月）
昇給あり／年1回（3月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大分県
＜勤務地詳細＞
フジボウ愛媛社 大分工場
住所：大分県大分市大字青崎11-2
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 資格取得支援制度
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:00〜16:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業月10時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定により支給
家族手当：扶養家族数に応じて月額16千円〜21千円支給
住宅手当：借り上げ社宅または住宅手当あり※当社規定による
寮社宅：福利厚生その他欄参照
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
再雇用有（上限65歳）
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度
研修支援制度
通信教育を用意（250講座以上）しているほか、外部セミナーの受講や資格取得の支援も行っています。
＜その他補足＞
時短制度
出産・育児支援制度
財形、確定拠出年金、共済金、同好会
時間外手当、ライフプラン手当
社員持ち株制度
慶弔見舞金
リフレッシュ休暇制度
寮社宅補足：
＜本人負担例（借り上げ社宅）＞単身：家賃 1万8千円／月※適用条件は当社規定による
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無※有給休暇：入社日より適用されます。
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数116日
ＧＷ・夏季・年末年始休暇
※有給休暇：累計保有日数の最大は50日
※基本土日祝を休日としますが、年に1〜2回、祝日が通常出勤日になります（有給取得奨励日）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 富士紡ホールディングス株式会社
- 業種
- 繊維・服飾雑貨・皮革製品(メーカー)
- 事業内容
- 〜プライム市場上場・創業130年以上の素材メーカー／安定基盤の富士紡ホールディングス株式会社〜
企業概要：
同社は130年以上の歴史があるプライム市場上場の化学・素材メーカーです。1896年の創業以来、紡績・繊維事業を主軸に事業展開してきましたが、近年では、その紡績技術・繊維加工技術を応用し、多角的な事業展開をしています。特に、半導体分野にもかかわる同社の主力製品である『精密加工用研磨材』は、世界的に高く評価され、重要な成長事業として位置づけられています。
富士紡グループについて：
持株会社である富士紡ホールディングス株式会社と、分社化された11の事業会社から構成されています。現在は、以下の4事業を展開しています。
【研磨材事業】液晶テレビ・スマートフォンのディスプレイとして使われる液晶ガラス、パソコンやDVDの記憶装置となるハードディスク、半導体の基盤となるシリコンウエハー、半導体デバイスの多層配線などの加工に使われる、「精密加工用研磨材」の製造・販売を行っています。これらの分野の急進と共にグループ最大の収益を誇るセクションに成長した事業分野です。グローバルNo.1メーカーを目指し事業展開しています。
【化学工業品事業】長年培った有機合成のノウハウを活かし、大手化学メーカーからの医薬原料、農薬、電子材料、機能性化学品など有機合成品の中間体の受託製造を行っています。
【生活衣料事業】生活衣料事業は100年以上も続く富士紡グループの祖業です。紡績からテキスタイルへ、そしてアパレルへとフィールドを広げ、高機能繊維素材を多彩なバリエーションで提供しています。人気アンダーウェアブランド「B.V.D.」などフジボウ素材を生かしたオリジナルインナーの製造・販売に注力し、特にEC分野でのさらなる成長を目指しています。
【その他事業】化成品の製造販売、車輛、自動車・機械部品等の輸出入、溶剤精製処理。