【神奈川・大和】労務担当 住友商事Gの安定性/年休123日/残業5H以下/産...

薬樹株式会社

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【神奈川・大和】労務担当 住友商事Gの安定性/年休123日/残業5H以下/産休育休制度 【dodaエージェントサービス 求人】

薬樹株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 横浜市、川崎市、その他神奈川県

掲載開始日:2026/09/21 更新日:2026/09/21

仕事内容

【神奈川・大和】労務担当 住友商事Gの安定性/年休123日/残業5H以下/産休育休制度

【東証プライム上場住友商事グループ/社員定着率 平均勤続年数10年/育休も取得しやすい環境】

業務内容
首都圏に約140店舗の調剤薬局を展開する当社にて、人事労務業務をお任せします。

<具体的には>
・給与計算
・社会保険手続き
・入社手続き
・勤怠管理
・就労証明書作成
・各種電話対応
・労務管理業務全般
※業務は全て内製

入社後の流れ
まずは、就労証明書の作成やパート従業員の契約管理からお任せする予定です。OJTで丁寧に業務のレクチャー・サポートをいたしますので、未経験業務がある方もご安心ください。

組織構成
配属先の人事労務チームは、マネージャー1名、リーダー1名、メンバー4名、パート社員1名の計7名が在籍しております。幅広い年代の社員が在籍しており、風通しが良くコミュニケーションが活発な組織です。

キャリアパス
希望や適性によって、将来役職を目指していただくことはもちろん、スペシャリストとして活躍いただくキャリアパスもございます。

評価制度
「目標管理制度」に基づく評価制度を導入しており、半期ごとに業績評価に加えて自身で目標を設定し、その達成度を上長と振り返りながら業務改善につなげます。最終的な目標達成度に応じて評価が決定されるため、自身の成長と成果が公正に反映される仕組みです。

就業環境
・残業月平均2〜3時間
・年間休日120日以上
・男性育休取得率80%以上
・女性管理職比率40%以上
・ご入社後は基本出社となりますが、業務に慣れた後は状況に応じてリモートワークの相談も可能です。

当社の魅力
・当社は、首都圏に約140店舗の調剤薬局を展開し、「薬・食・生活習慣」を通じて地域の健康を支える企業です。2023年に住友商事グループ入りし、ワンストップ型の健康支援店舗や地域包括ケアの構築を進めています。クラウド電子薬歴やAI音声入力などのDXで業務効率化とサービス向上を図り、在宅医療・予防医療にも注力。医療・介護・生活支援を一体化した新たなヘルスケアモデルを目指しています。
・当社では、DX化で事務負担を減らすなど社員一人ひとりが安心して長く働ける環境作りに力を入れています。また、研修やキャリア支援が充実しており、新しい知識の習得や専門性を高めやすい職場です。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・労務経験1年以上
※派遣での経験でも可

歓迎条件:
・給与計算のご経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
313万円〜390万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):208,900円〜265,300円

<月給>
208,900円〜265,300円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収はあくまで目安であり経験・スキルを考慮の上、決定いたします。




賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県大和市西鶴間1-9-18 薬樹ビル1F
勤務地最寄駅:小田急線/鶴間駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>

会社の組織変更などにより、所属部署の異動の可能性はあり。
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定により支給
社会保険:特記事項なし
厚生年金基金:特記事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度(401K)

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
入社後OJT

<その他補足>
財形年金貯蓄、各種年金、確定拠出年金制度

<雇用形態補足>
期間の定め:無
特記事項なし

<試用期間>
6ヶ月
特記事項なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

週休2日制、祝日、年末年始休暇(年間休日123日)、年次有給休暇、特別(慶弔、他)休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
薬樹株式会社
業種
化粧品・医薬品(小売)
事業内容
企業概要:
当社は、首都圏に約140店舗の保険調剤薬局を展開しております。神奈川県に第一号店を構えてから約50年。『まちの皆さまと共に健康な毎日をつくり、笑顔とありがとうの輪を広げる』を“進”理念とし、地域密着型の薬局を目指しております。

事業内容:
・保険調剤薬局業

特徴・魅力:
・薬樹は従来型のお薬をお渡しすることが主な役割である保険薬局より一歩踏み込んで、まちの皆さまが「身体的、精神的、社会的に完全に良好な状態」が今日も明日もその先も、毎日続くような取り組みを行っております。
・個人の健康だけでなく、社会や人類、そして地球の健康まで進化した“新しいカタチ”の薬局を展開中!
・社員の働きやすい環境を整備しております。(例:残業代1分単位での支給、研修制度の充実、福利厚生の充実など)

ビジョン:
薬樹は神奈川県大和市に第一号店が出店されました。そこから集中出店を行ってきましたので一番店舗が多いのは神奈川県です。
あえて全国展開せずに関東圏へ出店し続けているのは地域の皆さまと、そして一緒に働く仲間たちとしっかりつながっていたいから。出店方法にも薬樹の想いが詰まっています。
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