【在宅可】AI/DXソリューションエンジニア 生成AIで事業革新/観光業のリ...

株式会社JTB

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【在宅可】AI/DXソリューションエンジニア 生成AIで事業革新/観光業のリーディングカンパニー【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社JTB [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 管理職・マネジャー
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/09/17 更新日:2026/10/01

仕事内容

【在宅可】AI/DXソリューションエンジニア 生成AIで事業革新/観光業のリーディングカンパニー

<創業110年越えの旅行代理店/地域・自治体連携のプロダクト開発をリード/在宅勤務可・年間休日116日/幅広い事業拡大、M&A、構造改革推進により2022年度黒字化達成>

業務内容:
JTB グループでは、事業・サービスの枠を超えてデータ利活用・DXを推進し、新しい価値創造・業務変革をリードできるプロフェッショナル人財を求めています。生成AI等の最新技術 を用いた次世代サービス開発や、開発内製化によるスピード・品質向上など、チャレンジングなテーマが次々と立ち上がっており、その中核を担っていただけるAI/DXソリューションエンジニアを募集します。

業務詳細:
事業部門のDX案件リード
・旅行・地域交流・法人ビジネスなど多様な事業ドメインにおける課題を特定し、データ・AIを利用したソリューションを開発・提供
・AI・デジタル技術を活用した R&D〜PoC〜ソリューション開発〜業務定着を一貫して推進
データサイエンス/データエンジニアリング
・AI/MLを活用した各種アプリ(旅行相談AI、経路最適化等)のアーキテクチャ設計・実装
・需要予測・価格最適化・レコメンドなどのモデル開発
・構造・非構造データ(テキスト・画像・音声)を組み合わせた分析による意思決定支援や業務効率化
データ利活用組織としてのケイパビリティ向上および組織拡大
・データ活用・アプリ開発の内製比率を高めるため、デジタル人財の育成や啓蒙活動、関連する制度整備をけん引
・積極的な技術吸収と知見共有を行い、データ組織のケイパビリティ底上げに継続的に貢献

ポジションの魅力:
・JTBグループ内の事業部と連携した社外・自治体向けプロダクト開発をリード。グループ全体のDX推進を加速する重要な役割を担います。
・生成AI技術を中心とした最先端のプロジェクトに携わることができます。
・自らの技術的スキルを最大限に活用し、革新的なサービスを開発できる環境です。
・組織の技術的基盤を構築し、技術的リーダーシップを発揮できます。

当社の特徴:
旅行業のみに留まることなく『日本全体を巻き込んだ幅広い事業展開』を実施していることが強みです。DX推進による観光地のデジタル化を推進している「エリアソリューション事業」など、幅広く事業を展開しております。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・生成 AI(LLM)、機械学習、検索エンジン(Elasticsearch等)を組み込んだアプリ開発経験
・機械学習/AI モデル(予測・分類・推薦など)の開発、デプロイ・運用(MLOps)の経験
・パブリッククラウド(特にAWS / Azure)を活用した設計・開発・運用経験
・バックエンド(Python/TypeScript など)およびフロントエンド(React 等)のいずれかで実装リードした経験
・マネジメント経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
800万円〜2,000万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):8,000,000円〜20,000,000円

<月額>
666,666円〜1,666,666円(12分割)

<昇給有無>
有

<残業手当>
無

<給与補足>
賞与:業績により支給(夏期・冬期)
※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
汐留本社
住所:東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター
勤務地最寄駅:JR山手線・京浜東北線/新橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
可
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 原則定時退社
  • 管理職・マネジャー
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<標準的な勤務時間帯>
9:30〜18:00
時間外労働有無:無

<その他就業時間補足>
※管理監督者は、労働時間・休憩・休日に関する労働基準法各規定が適用除外となります。
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:子一人につき月1万7千円支給(上限なし)
寮社宅:通勤範囲内に住居のあてがない30歳未満の独身の方
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:確定拠出年金制度あり
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
定年退職後の再雇用制度あり

<副業>
可

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
担当業務については、OJT中心です。

<その他補足>
共済組合、確定給付企業年金、確定拠出年金など
介護支援手当
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
期間中に待遇の変動はありません
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数116日

結婚休暇、産前産後休暇、妊娠休暇、子の看護休暇、介護休暇など

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社JTB
業種
ホテル・旅行
事業内容
要約:旅行事業(企業・組織向けサービス)、コミュニケーション事業、旅行事業(教育機関向けサービス)、地域交流事業、総務系ソリューション事業、スポーツ関連ビジネス、インバウンド(訪日旅行)ソリューションといった事業やサービスを展開しております。

JTBグループ:39カ国・地域、143都市、508拠点にわたる広大なグローバルネットワークを構築しており、相互に連携することで価値の高いサービスを提供しています。

第三の創業:2018年1月より、社名を株式会社ジェイティービーから株式会社JTBへ変更し、2018年4月より新たな事業ドメインとして「交流創造事業〜JTBならではのソリューション(商品・サービス・情報および仕組み)の提供により、地球を舞台にあらゆる交流を創造し、お客様の感動・共感を呼び起こすこと。」を掲げ、グループをあげて第三の創業にチャレンジしております。
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