【茨城/鹿嶋】施工管理 〜発注者側/残業20h程・土日祝休み・年休120日/大手取引先を担当【dodaエージェントサービス 求人】
大阪富士工業株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 茨城県
掲載開始日:2026/09/17 更新日:2026/09/17
仕事内容
【茨城/鹿嶋】施工管理 〜発注者側/残業20h程・土日祝休み・年休120日/大手取引先を担当
〜創業70年/長年大手鉄鋼メーカーとの取引実績多数/残業時間20h程/年間休日120日/有休消化率高〜
本ポジションの魅力
・顧客(大手鉄鋼会社)から直接受注をしています。
・基本的には週休2日(土日祝)です。土日出社の場合も会社カレンダーまたは案件受注時に事前に把握ができ、突発的な休日対応は原則ございません。
・1つの案件が終了すると、柔軟に有休を取得している社員が多く、年末年始2週間休みをとっている社員も多いです。
・OJT制度等の研修制度が充実しています。
業務内容
・年間大小2000件余の製造及び工事施工を受注する当社において、大手鉄鋼会社設備の建設や変更工事に伴う施工管理業務を社内各部門や外注先の担当者と連携してご担当いただきます。
組織構成:
・東日本工事課:60代事業部長1名、40代1名、70代1名、20代3名
本ポジションの魅力について:
・大手鉄鋼会社設備の建設、保守等を主たる業務としながら、製造ラインの自動化・省力化、原料や製品を移送する設備類の設計・製作・設置・完成までを一貫して行っております。また、客先のニーズに応えるために『迅速に、フレキシブルに』を心掛けております。大手企業様を顧客に持っており、『人と人のつながりを大事』にする当社にて共に働いていただける方をお待ちしております!
同社の特徴:
・鉄鋼メーカーとして、加工〜仕上げまで中間の請負として実施しています。また溶接、溶射において自社工場を持っており、肉盛溶接が強みです。
・大手鉄鋼メーカーである日本製鉄、JFEスチールや神戸製鋼所等対等な立場で取引しており、大学との共同研究開発も行っています。またベトナムにグローバル展開中。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件
・施工管理のご経験をお持ちの方
・何らかの施工管理技士の資格をお持ちの方
<必要資格>
歓迎条件:電気通信工事施工管理技士1級、電気通信工事施工管理技士2級、管工事施工管理技士1級、管工事施工管理技士2級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級、電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級、土木施工管理技士1級、土木施工管理技士2級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜550万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):221,800円〜291,400円
<月給>
221,800円〜291,400円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
昇給:年1回(5月)※ベースアップ込みの過去実績0〜10,000円/月
賞与:年2回(7月、12月)※昨年度実績4.8ヶ月分
予定年収に残業代は含まれておりません。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 茨城県
<勤務地詳細>
東日本工事課
住所:茨城県鹿嶋市新浜21番地 日本製鉄株式会社 鹿島製鉄所内
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
地域限定職(転勤なし)の制度もございます。希望される場合は選考時にお伝えください。
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
対象期間の総所定労働時間:160時間00分
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
7:45〜16:30
<その他就業時間補足>
残業:月平均20h程 1ヶ月単位の変形労働時間制
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費実費支給(上限150,000円)
住宅手当:世帯主に限る
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上※再雇用制度あり(65歳まで)
<定年>
65歳
60~65歳の選択定年制
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
OJTを実施予定です。
<その他補足>
財形貯蓄制度
確定給付年金
育児休業・介護休業(取得実績あり)
※将来的に異動の可能性はございます。
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件の変更はありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
土曜、日曜、祝日(年間13日程度土曜出勤あり)※同社カレンダーによる
GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(入社日から10日付与)慶弔休暇、看護休暇(取得実績あり)、ウェルネス休暇(3日)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 大阪富士工業株式会社
- 業種
- 鉄鋼・金属(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容:
高炉メーカーの鉄鋼工程作業、特殊溶接・溶射、機械加工、スライシング加工 他
製品情報:
・レーザークラッディング…低入熱、低希釈を特長とする機能性表面改質技術です。従来の肉盛溶接法や溶射法では応えられなかった、様々なニーズに応えます。
・肉盛溶接…創業以来の中心的技術として成長を続け、特に粉体プラズマ溶接ではオリジナル製品を多く生み出し、高性能な表面改質製品に対応できる独自の技術を蓄積しています。
・溶射…溶射の最大のメリットは、基材になる物の表面に耐磨耗、耐熱、耐食(防錆)電気絶縁などといった付加価値を、簡単に付与することが出来ることです。同社では顧客の多種多様なニーズに応えています。
・鍛鋼ロール…独自技術の焼入法により高硬度、高深度で耐摩耗性に優れた鉄鋼、非鉄用各種鍛鋼ロールの製造と再研磨、補修を行っています。
・マグネシウム…加工資源として豊富な上、数々の有能な特性を持つマグネシウム。リサイクルに大いに有効な金属として、時代の要請に応え、次代をになう金属です。
・スライス加工…太陽電池用シリコンウエハのスライス加工で培った生産技術、コスト競争力、スピードを武器にシリコンはもちろん、その他の難加工性材料などの切断加工ニーズに応えています。
レーザー・プラズマ接合研究所:
OFICオリジナル製品の開発並びに生産技術部門として、尼崎工場、小見川工場、技術センターから粉体プラズマアーク溶接装置を集約するとともに、肉盛溶接・溶射に次ぐ新たな表面改質技術の開発拠点としてレーザー肉盛溶接のレーザークラッディング装置を設置し、2014年11月に設立しました。現在PTA自動肉盛システムを7台、高出力のLMD溶接システムを2台設置しPTA製品の「品質、製造力、技術力」の強化を図るとともにレーザークラッディングの基礎研究と、早期の実用化を目的に活動しています。