【大阪】インテリア商品のEC運営・SNS運用 自社ブランドの認知拡大〜売上UP 残業20h程・副業可【dodaエージェントサービス 求人】
ス・ティックス株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2026/09/17 更新日:2026/09/17
仕事内容
【大阪】インテリア商品のEC運営・SNS運用 自社ブランドの認知拡大〜売上UP 残業20h程・副業可
〜インテリア好き必見!売上好調 壁面収納システム「Fitrack(フィットラック)」の小売EC運用・SNS運用/大手取引先多数の藤山グループ〜
業務内容:
住宅向けの壁面収納システム『Fitrack(フィットラック)』を展開する当社。収納を通じて、より快適で豊かな住空間づくりを提案しています。今回募集するEC・SNS担当は、自社ブランドの魅力を発信し、お客様との接点を創出するポジションです。
【業務詳細】
ECサイト運営
自社ECサイトの商品登録・更新・管理
商品ページ、特集ページ、キャンペーンページの企画・制作
商品説明文や収納提案コンテンツの作成
売上分析、アクセス解析および改善施策の立案
メルマガ配信、販促キャンペーンの企画・運営
SNS運用
Instagram、X、LINE等のSNSアカウント運営
投稿企画・撮影・画像作成・投稿管理
収納事例や施工事例のコンテンツ制作
フォロワー獲得およびエンゲージメント向上施策の実施
ブランド認知向上に向けた情報発信企画
※上記業務に限らず販売強化に向けグループ企業と連携し新たな取り組みを進めていただきたいです
営業と同行し既存の大手ハウスメーカー様や建材商社様に商品の魅力を伝る業務もお任せ予定です
イベントの企画運営もお任せします
求める人物像:
ポジティブ、チャレンジャー、素直で謙虚な方は活躍いただける環境ですので、ぜひご応募ください!
経験が浅い方でも意欲があれば大歓迎です!
魅力:
・年間休日124日/有休も取得しやすく長く働きやすい環境!
・結果を公正に評価。給与改定も年2回ございます。
・年間150h以上の就業時間内の研修時間を設けているので、外部研修にあてることも可能!「学び」を推奨する社風です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎>
必須要件:
楽天のEC運営経験
歓迎条件:
営業のご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
378万円〜560万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):209,000円〜310,000円
固定残業手当/月:60,100円〜100,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
269,100円〜410,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
昇給:年2回
賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府東大阪市長田東2-4-47
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費規定内支給
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
希望者は65歳まで
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
研修制度/動画による基礎研修、外部講師を招いてのビジネスマナーや財務などの社内、社外研修あり
業務に関連する資格取得支援
<その他補足>
各種社会保険完備
日帰り温泉カニツアー(毎年1月開催/家族・友人も参加可能)
※東京スタッフは旅費も支給。そのため、翌日に大阪観光もOK
甲子園年間予約シート
やさいのキラメキ(いろいろな有機野菜を月に1度もらえます)
社内ドリンク(お茶・コーヒー)あり
資格取得支援制度(全従業員利用可)
入社3年目で、民間保険のがん保険と養老保険に加入可
研修支援制度(全従業員利用可)
継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
副業可
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
※年に3回程度、土曜出社あり(振替休日あり)
祝日は原則出勤日ですが、年間カレンダーの祝日日数分、有給休暇とは別に特別休暇を付与。
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ス・ティックス株式会社
- 業種
- その他流通・小売
- 事業内容
- 事業内容:
壁面収納システム「Fitrack(フィットラック)」をはじめとする住宅収納関連商品の販売・ECサイト運営を行っています。お客様の暮らしを快適にする収納ソリューションを提供し、企画提案から販売、アフターサポートまで幅広く対応しています。
壁面収納を通じて住まいのあらゆる収納課題を解決し、『家まるごと収納』を実現することで、快適で笑顔あふれる暮らしを提供することを目指しています。
特徴(TOPICS):
(1)お客様のお困りごとに寄り添った新製品を取り扱っており、より快適な空間づくりをお手伝いしています。
(2)取り付けが簡単でスピード施工が可能です。セレクトパーツが多く、ライフスタイルに合わせてカスタマイズできます。工事の時間を短縮でき、狭いスペースでも棚を設置いただけるので、住宅のみならず、店舗や地域の工務店に好評です。
(3)業界トップレベルの高耐荷重で、用途を選びません。お客様の中にはデスクとしてご使用されている方も
組織風土:
(1)プライベートを大事に働ける社風です。年間休日は124日。
(2)挑戦を後押しする社風です。「事業基盤を生かして、失敗を恐れずどんどん新しいことにチャレンジしてほしい」経験がなくとも挑戦・改善を繰り返していただける方は歓迎いたします。
(3)成長を大事にする会社です。個人の成長が組織の成長につながるという考えですので、成長意欲のある方とご縁があれば幸いです。成長支援として、資格取得支援(業務にかかわる資格は経費負担いたします)や豊富な研修ラインナップがございます。