【大阪】クラウドエンジニア AWS・Azure大規模案件/請負案件で上流工程から参画可能 【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社カイテクノロジー [人材紹介求人]
- 正社員
- 上場企業
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2026/10/05 更新日:2026/10/05
仕事内容
【大阪】クラウドエンジニア AWS・Azure大規模案件/請負案件で上流工程から参画可能
【 顧客との要件整理から設計・構築まで一貫して携われるポジションです。AWS・Azureを中心に多彩な案件でクラウドスキルを高められます】
担当いただきたい業務概要
クラウドエンジニアとして、AWSやAzureなどのクラウド環境における設計・構築・検証まで一連の工程を担当いただきます。まずは技術領域での実務に携わりながら、ゆくゆくはお客様との折衝やプロジェクトマネジメントにも挑戦可能。業務に慣れてきた後は、提案や要件整理など上流フェーズでの活躍も期待しています。
具体的な業務内容(プロジェクト事例)
[チケット販売会社向け]
AWS環境のシステム構築(CloudFront設計、EC2スペック見直し、ファイルサーバ移行)
[食品メーカー向け]
Azure VM構築・移行、PowerShellスクリプト開発
[情報システム会社向け]
Microsoft 365(Entra ID、Intune含む)の導入支援
[大手SIer向け]
AWS・Azure・M365に関するプリセールス・提案支援(営業同行)
ポジションの魅力
・大手SIerやエンドユーザー企業との直接のやりとりを通じて、要件定義や基本設計などの上流工程からプロジェクトに参画いただけます。
・技術力だけでなく、課題解決力や提案力を磨くことができ、上流志向の方にとって大きな成長機会があります。
・ご経験と意欲を踏まえ、早期にPMとしてご活躍いただける環境です。
当社の魅力
・年間休日125日、残業平均17.2Hとワークライフバランスが整っています。
・教育に特化した専門組織「カイテクラボ&教育センター」を設置。社員のスキルアップやキャリア形成を支援するため研修設計から運営まで一貫して取り組んでいます。
技術研修や資格取得支援制度に加え、書籍購入補助や外部講座の受講支援など自己成長を多角的に後押しする制度を整えています。
・キャリアを見据えた成長機会の提供
20〜30代の役職者が半数以上を占めており、若手が活躍できる組織です。入社から最短3年でリーダーを目指せる育成体制を整えています。
派遣/SES、自社製品開発、請負開発の3軸を活かし、ジョブローテーションを含めたキャリア志向に合わせた成長を支援いたします。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件:※以下を満たす方
(1)AzureまたはAWSを活用したシステム設計・構築の実務経験(3年以上が目安)
(2)小規模(2〜3名以上)のチームを率いたプロジェクトリーダー経験
∟進捗管理・タスクアサイン・顧客との調整などプロジェクト推進に関与したご経験
歓迎条件:
・ネットワーク領域(設計・構築)の実務経験
・クラウドに関する基礎資格をお持ちの方
(例:AWS Cloud Practitioner/AZ-900以上)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
560万円〜840万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):364,000円〜545,000円
<月給>
364,000円〜545,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※ご年齢、スキル、経験を考慮し決定します。
・昇給:年1回(4月)
・賞与:年2回(6月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
大阪オフィス
住所:大阪府大阪市淀川区宮原3丁目5番24号 新大阪第一生命ビルディング7階
勤務地最寄駅:各線/新大阪駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 上場企業
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間17.2時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円/月
社会保険:社会保険完備
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
・資格取得時の報奨金支給あり
・資格取得時の受験料や参考書、セミナー費用などの補助あり 50,000円/年
資格取得支援制度
基本情報技術者など、資格を取得した際に祝金が支給されます
<その他補足>
従業員持株会
研修制度充実(外部研修サービス利用可能)
時短勤務制度
残業手当(残業代は1分単位で全額支給)
資格手当
出張手当(日当・宿泊費)
深夜割増手当
休日手当
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も労働条件に変更はありません
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
特別休日3日、年末年始
年次有給休暇:入社3ヶ月経過後5〜10日付与
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社カイテクノロジー
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 事業内容:3つの事業部で事業を展開しています。
関東システム開発事業部
関西システム開発事業部
TAS/パッケージ販売事業部