【新宿】住棟修繕の発注者支援<UR都市機構関連/オフィス常駐>年休125日・土日祝休/残業少なめ【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社URリンケージ [人材紹介求人]
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/09/17 更新日:2026/09/18
仕事内容
【新宿】住棟修繕の発注者支援<UR都市機構関連/オフィス常駐>年休125日・土日祝休/残業少なめ
〜共同住宅の建築経験を活かし、UR都市機構の発注者支援業務に挑戦/図面確認や法申請支援など上流工程に携われる環境/都市再生を通じて、住まいとまちづくりに貢献〜
業務内容
UR都市機構が管理する団地の住棟修繕等に関する設計・工事プロジェクトを支えるポジションです。
UR都市機構のオフィスに常駐し、設計担当者やチームメンバーと打ち合わせながら、図面・申請書類の確認、成果物管理、資料作成などを担当します。
設計だけ、事務だけに偏らず、建築知識を生かしてプロジェクト全体を円滑に進める役割です。
業務詳細
技術業務
・既存建築図面等の確認(図面間の整合性の確認・判断)
・改修工事設計に関わる法申請図書の前願確認等
・届出類の補助(景観の届出、計画通知、一団地認定等)
・CAD・デザインソフトを使用した作業(図面等の修正、色彩計画の変更、サイン、防災パネル等のデータ作成・修正)
事務管理業務
・発注に関わる資料収集、資料作成(WORD,EXCEL、POWERPOINT使用)
・設計・工事の成果物(書類・データ等)の確認・整理・保存
・各種資料の確認・整理、データアーカイブ
魅力
工事会社として施工を請け負うのではなく、UR都市機構の設計担当者に近い立場で、発注・設計・工事を支援します。
納まりや法令、図面の整合性を確認する経験を通じて、改修設計と発注者支援の専門性を高められます。
共同住宅の実務経験を、現場中心の働き方から、オフィスでの調整・判断を軸とする仕事へ広げたい方にも適しています。
修繕により既存建物の価値を守り、多くの居住者の暮らしを支える意義も実感できます。
働く環境
完全週休2日制で土日祝休み、年間休日125日。チームで確認しながら成果品の精度を高めるため、知見を共有しやすい環境です。
当社について
株式会社URリンケージは、まちづくり・都市再生、発注者支援、マンション・団地再生などを担う総合建設コンサルタントです。
UR都市機構の事業で蓄積した知見と、建築・土木から管理等までをつなぐ組織力を強みに、既存ストックの活用と団地の価値向上を支えています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
【必須条件】
共同住宅の建築職種の技術的業務に1年以上従事した経験を有する方
又は、下記のいずれかの資格を有する方
建築士(一級・二級)
ワード、エクセル、パワーポイントの基本操作ができる。
【歓迎条件】
CADによる図面修正ができる(使用経験のあるCADソフト :Jw_cad/AutoCAD/Vectorworks等 )
Adobe (Illustrator, Photoshop)の基本操作ができる
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):264,700円〜411,700円
<月給>
264,700円〜411,700円
<昇給有無>
無
<残業手当>
有
<給与補足>
※詳細は年齢・経験に応じて決定
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
UR都市機構オフィス
住所:東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー17階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 研修制度充実
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:15〜17:40 (所定労働時間:7時間25分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間10〜20時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度あり
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
新入社員研修、階層別研修、部門別研修、OJT
資格取得時の報奨金制度
通信教育費補助制度 等
資格手当1,500円〜7,000円
<その他補足>
資格手当(1,500円〜7,000円)
資格取得時の報奨金制度
通信教育費補助制度
<契約期間>
1年0ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
契約期間は年度末まで
契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:有 通算契約期間上限5年0ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日〜15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏期休暇(7日)、年末年始(6日)、有給休暇(4月入社15日付与、以降採用月により年度末まで順次減少。次年度は16日付与)、慶弔休暇、育児休業/時短勤務/お子様の看護休暇あり、介護休業/介護休暇あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社URリンケージ
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 企業概要:
株式会社URリンケージは、1974年に設立されUR都市機構の関連会社として、市街地整備・都市再生・住宅供給支援などの幅広い事業を担っており従業員数は1,802名(2026年4月時点)になる全国規模の企業です。
企業理念:
当社は、まちづくり・すまいづくりの専門集団として「総合力」、「マネジメント力」及び「現場力」を発揮し、UR都市機構、国、地方公共団体等の事業の支援を通じて社会貢献し、「総合的なまちづくり・すまいづくり支援企業」を目指しています。
事業内容:
・まちづくり/都市再生コンサルティング
・発注者支援(UR都市機構、地方公共団体他)
・マンション・団地再生事業
・プロモーション/公有地・公共施設利活用/公有地販売支援/くらしサポート