【東京都西多摩郡】設計積算／3DCAD図面作成・積算業務／転勤なし・事業拡大中【dodaエージェントサービス 求人】
名新パイピング株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/09/21 更新日:2026/09/21
仕事内容
【東京都西多摩郡】設計積算／3DCAD図面作成・積算業務／転勤なし・事業拡大中
【プラント配管設計積算／3DCAD活用・成長企業で経験を活かせる／業績好調・働きやすい環境】
業務概要
当社関東事業所にて、プラント配管工事を中心とした設計積算業務を担当いただきます。3DCAD（T-fas・Rebro）を用いた図面作成や工事費用の積算、関連書類の作成をお任せします。大手サブコンやメーカー工場案件の増加に伴う増員募集で、即戦力としてご活躍いただけるポジションです。
業務詳細
・3DCAD（T-fas・Rebro）を活用した配管図面や施工図の作成
・工事内容に応じた材料・工法の選定および工事費用の積算
・顧客や協力会社との打ち合わせ、設計変更時の調整
・関連書類（見積書・提出書類等）の作成・管理
・現場担当者との連携による設計内容の確認・フォロー
・社内関係部署との協働によるスムーズなプロジェクト推進
扱うサービス
各種プラント配管・排水処理設備配管・空調配管・製缶工場製品の設計積算を主に担当します。
組織構成
経験豊富な先輩社員と若手がタッグを組み、相談しやすい風通しの良い環境です。社長との距離も近く、チームで協力しながら業務に取り組んでいます。
業務の魅力
大手企業の工場案件や新規案件に携わりながら、業界最先端の設計技術や知識を身につけることができます。新しい技術の導入にも積極的で、成長企業ならではのダイナミズムを実感できます。
教育体制
入社初日に教育を実施し、2日間にわたり基礎から学べます。経験の浅い方も安心してスタートできる体制です。
就業環境
転勤なし・残業抑制・年間休日増加中など、ワークライフバランスに配慮した職場です。休暇制度や各種手当も充実しています。
想定されるキャリアパス
設計積算業務でスキルを磨き、将来的にはリーダーや管理職へのキャリアアップが可能。年3回の評価面談でキャリア形成をサポートしています。
企業の特徴/魅力
「良い所を伸ばす」企業理念のもと、社員一人ひとりが得意分野を活かして活躍できる環境です。大手との取引実績も豊富で、安定した経営基盤があります。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件
設計積算業務経験者または設備設計・建築設計経験者
歓迎条件
管工事施工管理資格保有者
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
350万円〜536万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：223,500円〜334,500円
固定残業手当/月：52,000円〜78,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
275,500円〜412,500円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
年収は能力に応じて変動する可能性があります。賞与は年2回（4月、10月/業績による）、勤続6か月超の方が支給対象です。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
関東事業所
住所：東京都西多摩郡瑞穂町二本木499番1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：38時間00分
対象期間の総所定労働時間：162時間00分
休憩時間：90分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:00〜17:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、退職金制度
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：勤続3年以上が対象
＜定年＞
60歳
再雇用65歳迄
＜教育制度・資格補助補足＞
入社初日に教育あり。年3回の目標・評価面談でキャリアアップ支援。
＜その他補足＞
GW休暇、夏期休暇、冬期休暇、産休・育休、介護休暇、休職制度、弔慰休暇、作業着・スマートフォン・パソコン貸与、年1回昇給、年2回賞与、目標評価面談、勤務時間前後調整可、入社初日教育、固定残業代削減予定、年間休日増加中
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間3~6ヶ月。変更無。
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数106日
土曜は年数回出社あり。GW・夏期・冬期休暇、産休・育休、介護休暇、弔慰休暇あり。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 名新パイピング株式会社
- 業種
- プラント・設備関連
- 事業内容
- 〜”パイピング"という社名の通り、"つなぐ"仕事をしている会社です〜
事業概要：
管工事業、機械器具設置工事業、鋼構造物工事業
事業詳細：
・配管工事…各種プラント配管、排水処理設備配管、蒸気配管、空調設備配管、消火設備配管、LNGガス配管、エアー配管、油圧配管、サニタリー配管
・製缶工事…配管用架台やスタンション製作、ステンレス製タンクや貯槽類製作、鉄製タンクや貯槽類製作、各種歩廊製作、各種煙突や煙道製作
・その他…フレア加工、蒸気、温水ボイラの販売、保守やメンテナンス、機器や塔槽類の設置工事、保温や保冷工事、仮設足場工事、各種設計、バルブや管材の販売
企業理念：EXTEND THE GOOD（訳：良い所を伸ばす）
「人には必ず、イイところがある。」という考えのもと、社員一人一人のイイところを見出し、伸ばしていく会社です。
事業の強み：
（1）確かな技術…顧客からの要望は高品質化、高効率化、省エネルギー化が進んでおり、日々の業務を通じ、技術力の向上をしています。
（2）柔軟な提案…設計部門の設立、配管材総合商社との取引開始、フレア加工機、大型バンドソー導入、多目的形鋼加工機の導入と創業当初の配管製作、敷設のほか、業務の幅を拡充しています。
（3）一貫受注可能…配管を中心に配管、製缶、据付、保温、足場工事を「一貫受注できる企業」へと体制を整えています。