【未経験歓迎】購買調達（生産設備、修理、保存パーツ） シェアトップ級【ひたちなか】＃20024462【dodaエージェントサービス 求人】
ルネサス エレクトロニクス株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 残業が少ない
- 茨城県
掲載開始日:2026/09/21 更新日:2026/09/21
仕事内容
【未経験歓迎】購買調達（生産設備、修理、保存パーツ） シェアトップ級【ひたちなか】＃20024462
【マイコン（MCU）や車載半導体で世界的に高いシェアを持つ／事業拡大に伴う増員／フレックス】
業務概要
半導体前工程製造の主力工場である那珂工場は、車載向け、産業インフラ向け半導体製造工場としてサプライチェーンの極めて重要な役割を果たしております。
工場の安定稼働維持のため必要な生産設備、修理、保存パーツの調達を担当頂く人材の募集をいたします。
業務詳細
半導体の前工程工場の安定稼働維持のため必要な生産設備、修理、保存パーツの調達業務を担っていただきます。
・サプライヤーとの価格、納期、数量確保に関する交渉
・発注処理等の調達オペレーション
・中長期的な調達戦略の検討と、それに基づくサプライヤー選定
・上記業務に関する社内関係部門との調整
組織構成
多様性あふれる22,000人超の従業員と共にグローバルな環境で業務を推進しています。
業務の魅力
生産現場の拡大・強化に主体的に関わりながら、調達・購買の専門性を高めることができます。イノベーション推進や新しいワークスタイルにも積極的に携われます。
教育体制
オンボーディングやOJT、リーダーシップを発揮できる研修プログラムを用意しています。
就業環境
ハイブリッド勤務モデルを採用し、週2日のリモートワークが可能。インクルーシブで柔軟な働き方を推奨しています。
想定されるキャリアパス
調達・購買領域のスペシャリストや管理職、製造・技術部門との連携強化による幅広いキャリアアップが可能です。
企業の特徴/魅力
当社は「To Make Our Lives Easier」を掲げ、組み込み半導体分野のリーディングカンパニーとして世界中の人々の暮らしを豊かにするイノベーション創出に取り組んでいます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件
・社内外ステークホルダとの柔軟なコミュニケーションスキル
・Excel等オフィスソフトやERPソフトの操作スキル、適性があること
歓迎条件
・半導体業界における業務経験
・製造業における調達業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
550万円〜800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：340,000円〜550,000円
＜月給＞
340,000円〜550,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※管理職の場合、残業手当の支給なし。
※経験・年齢等により管理監督者採用となり、残業代の支給はありません。
昇給：年1回
賞与：年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 茨城県
＜勤務地詳細＞
那珂事業所
住所：茨城県ひたちなか市堀口751
勤務地最寄駅：JR常磐線
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- フレックス勤務
- 残業が少ない
- 研修制度充実
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:15
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、厚生年金基金、退職金制度
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
定年60.5歳／再雇用制度あり
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
階層別教育（新入社員研修、管理者研修等）
職能別研修（技術教育、営業教育、技能教育）
ビジネススキル教育、共通教育、自己啓発支援 等
＜その他補足＞
退職金・年金制度
財形貯蓄制度・従業員持株会
妊娠通院休暇・出産休暇・配偶者出産休暇・子の看護休暇・介護休暇
育児休職・介護休職
在宅勤務制度・短時間勤務制度・フレックスタイム制度
健康推進・健康診断
制度保険（生命保険・傷害保険等）
その他各種扶助制度（特別見舞金・傷病見舞金・遺児育英資金・介護支援等）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ルネサス エレクトロニクス株式会社
- 業種
- 半導体・電子・電気部品(メーカー)
- 事業内容
- 事業概要：
同社は2010年4月、NECエレクトロニクス社とルネサステクノロジ社（日立製作所と三菱電機の半導体部門が統合）の合併により誕生した世界最大級半導体メーカーです。車載用マイコンに強みを持ち、世界有数の半導体ソリューションプロバイダーとして業界をリードしています。
4つの成長分野：
ルネサスは製品やソリューションを自動車、産業、インフラ、IoTの4つの成長分野へ提供することで、より安全で、健康でスマートな社会に発展させることを使命としています。マイクロコントローラ、アナログ、パワーデバイスのラインアップを総合的に強化、拡大させるなど、変革を進めています。これらの製品やソリューションは日々の暮らしに欠かせないあらゆる組込み機器に搭載されています。
魅力：ワールドワイドにビジネスを展開する同社は、エンジニアとして世界レベルの技術力を身に付けることができる最先端の環境が整っています。また、「働くときは働く、休む時は休む」といったメリハリのある就業・生活をモットーとし、休暇や余暇を充実させて心身をリフレッシュさせるとともに、仕事の質とより有効な時間の活用を追求した働き方を実現することができます。